❗️ХОРОШАЯ НОВОСТЬ

В ЛНР студенты-медики, обучающиеся по целевым договорам, будут получать ежемесячную денежную выплату

Правительство Республики установило меры поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с Министерством здравоохранения Луганской Народной Республики

В частности, ежемесячную денежную выплату будут получать студенты и ординаторы очной формы обучения медицинских колледжей и медуниверситета. Сумма ежемесячной выплаты будет не ниже государственной академической стипендии: в данный момент она составляет 2 100 руб.

⌛Таким образом, студенты-целевики, обучающиеся на «медицинском» будут ежемесячно получать порядка 4 тысяч рублей. С учетом роста инфляции данная сумма будет корректироваться в сторону увеличения.

Кроме того, выпускникам будут выплачивать «подъемные» при трудоустройстве:

⏺медикам, после обучения трудоустроившимся в медицинские и фармацевтические организации, подведомственные Министерству здравоохранения Луганской Народной Республики – в размере 3 должностных окладов;

⏺медикам, трудоустроившимся в медицинские и фармацевтические организации, подведомственные Министерству здравоохранения Луганской Народной Республики, расположенные в сельских населенных пунктах или в поселках городского типа – в размере 5 должностных окладов.

💬«Мы начинаем, можно сказать, пилотный проект по поддержке наших студентов-целевиков. Таким образом мы рассчитываем восполнить кадровый дефицит в государственных медучреждениях. Более того, мы продолжим работать над расширением региональных «бонусов» для медиков, в том числе, продолжается работа по повышению должностных окладов и приведения их в соответствие с общероссийскими стандартами», - отметила министр здравоохранения ЛНР Наталия Пащенко.

📑Постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования, и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 августа 2024 года.

👨‍💼 Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

📎 Коротко о самом важном

✔️В трудовом законодательстве есть перечень видов работ и условий труда, к которым нельзя привлекать несовершеннолетних. Это вредные и опасные условия; командировки; ночные смены; подземные работы; религиозные организации; управление транспортом; работы в ночных клубах, казино, на торговле алкоголем и табаком, эротическими материалами. Несовершеннолетних нанимают туда, где нет законодательных запретов.

✔️Школьники могут работать в свободное от учебы время, без ущерба получению образования. Работодатель заключает с ними трудовой договор, как со взрослыми работниками.

✔️Дети в возрасте до 14-ти лет могут работать только в отдельных сферах — в спортивных командах, театре, кино, на концертах. Трудовой договор за них подписывает родитель или попечитель. Для трудоустройства ребенка до 14-ти лет нужно согласие органов опеки и попечительства.

✔️С 14-ти лет подростки могут работать в любых сферах, кроме тех, где запрещен труд несовершеннолетних. Трудовой договор с ними заключается при согласии одного из родителей или попечителя. С 15-ти лет подросток может самостоятельно устроиться на работу, но только на легкий труд. С 16-ти лет трудовой договор заключается на общих основаниях.

✔️Школьникам нельзя устанавливать испытательный срок и подписывать с ними соглашения о полной материальной ответственности. Ежегодный отпуск им предоставляется в удобное для них время независимо от стажа работы у данного работодателя. Школьники проходят обязательные первичный и ежегодный медосмотры.

✔️Подросткам устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени по ст. 92 и ст. 94 ТК РФ. Так в период каникул школьник до 16-ти лет не может работать больше 24 часов в неделю, а его смена не должна превышать 4-5 часов.

✔️При приеме на работу со школьником нужно провести вводный и первичный инструктаж по охране труда, провести ему обучение для допуска к работе.

#БезопасностьДетства

❗️В ЛНР выберут лучшего повара и электромонтера

⚡️В Луганской Народной Республике в рамках реализации федерального проекта «Человек труда» национального проекта «Кадры» запланировано проведение регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в 2025 году по номинациям повар и электромонтер, сообщили в Минтруда ЛНР.

Заявка и документы подаются в электронном виде через портал «Работа в России».

❗️❗️❗️❗️Работодатель участника конкурса должен быть зарегистрирован на портале «Работа в России».

С инструкцией по подаче заявки можно ознакомиться здесь.

Победители регионального этапа являются претендентами для участия в конкурсе на федеральном уровне.

☎️За дополнительной информацией можно обращаться по телефону:  (022) 58-57-21, код для мобильного (8-857-2).

❗️Памятка
▪️ Профилактика терроризма

#Антитерроризм