Рекрутинговая компания Antal Talent провела масштабное исследование рынка труда и обзор заработных плат в РФ. Общие тренды всем уже давно известные – острый дефицит кадров, сложности с удержанием персонала и перегретый рынок заработных плат.
Не обошли в обзоре стороной в обзоре и ИТ-отрасль. ИТ и телеком в лидерах индустрий, где сотрудники готовы рекомендовать своих работодателей – в них 74% таких сотрудников и это самый высокий результат.
Также ИТ и телеком – одни из секторов, где чаще всего повышали ЗП по сравнению с прошлым годом – 58% отметили увеличение своих окладов. Больше только в фармацевтике и производстве медицинского оборудования (68%) и столько же еще в FMCG-отрасли (58%).
В исследовании не прошли мимо и такой хайповой темы как ИИ – по результатам опроса 92% соискателей используют нейросети при подготовке резюме и сопроводительных писем, причем даже топ-менеджмент. В работе же применяют ИИ значительно реже – всего 74% опрошенных. Наибольшее применение находят в работе с текстами, изображениями и презентациями, а также для написания кода.
По вопросу зарплат разброс большой – наибольшие деньги предлагают для топ-менеджеров (средний максимум до 2,1 млн рублей), а самый маленький оклад – у бухгалтеров в ИТ-компания (до 150 тыс. рублей). А среди «базовых» ИТ-ролей разброс зарплат следующий: 🔘Разработчики – от 150 до 600 тысяч рублей. 🔘Тестировщики – от 180 до 450 тысяч рублей. 🔘Архитекторы – от 145 до 650 тысяч рублей. 🔘Дизайнеры – от 160 до 450 тысяч рублей. 🔘Специалисты по большим данным – от 180 до 570 тысяч рублей. 🔘Администраторы – от 120 до 500 тысяч рублей.
Рекрутинговая компания Antal Talent провела масштабное исследование рынка труда и обзор заработных плат в РФ. Общие тренды всем уже давно известные – острый дефицит кадров, сложности с удержанием персонала и перегретый рынок заработных плат.
Не обошли в обзоре стороной в обзоре и ИТ-отрасль. ИТ и телеком в лидерах индустрий, где сотрудники готовы рекомендовать своих работодателей – в них 74% таких сотрудников и это самый высокий результат.
Также ИТ и телеком – одни из секторов, где чаще всего повышали ЗП по сравнению с прошлым годом – 58% отметили увеличение своих окладов. Больше только в фармацевтике и производстве медицинского оборудования (68%) и столько же еще в FMCG-отрасли (58%).
В исследовании не прошли мимо и такой хайповой темы как ИИ – по результатам опроса 92% соискателей используют нейросети при подготовке резюме и сопроводительных писем, причем даже топ-менеджмент. В работе же применяют ИИ значительно реже – всего 74% опрошенных. Наибольшее применение находят в работе с текстами, изображениями и презентациями, а также для написания кода.
По вопросу зарплат разброс большой – наибольшие деньги предлагают для топ-менеджеров (средний максимум до 2,1 млн рублей), а самый маленький оклад – у бухгалтеров в ИТ-компания (до 150 тыс. рублей). А среди «базовых» ИТ-ролей разброс зарплат следующий: 🔘Разработчики – от 150 до 600 тысяч рублей. 🔘Тестировщики – от 180 до 450 тысяч рублей. 🔘Архитекторы – от 145 до 650 тысяч рублей. 🔘Дизайнеры – от 160 до 450 тысяч рублей. 🔘Специалисты по большим данным – от 180 до 570 тысяч рублей. 🔘Администраторы – от 120 до 500 тысяч рублей.
In this regard, Sebi collaborated with the Telecom Regulatory Authority of India (TRAI) to reduce the vulnerability of the securities market to manipulation through misuse of mass communication medium like bulk SMS. In December 2021, Sebi officials had conducted a search and seizure operation at the premises of certain persons carrying out similar manipulative activities through Telegram channels. There was another possible development: Reuters also reported that Ukraine said that Belarus could soon join the invasion of Ukraine. However, the AFP, citing a Pentagon official, said the U.S. hasn’t yet seen evidence that Belarusian troops are in Ukraine. At this point, however, Durov had already been working on Telegram with his brother, and further planned a mobile-first social network with an explicit focus on anti-censorship. Later in April, he told TechCrunch that he had left Russia and had “no plans to go back,” saying that the nation was currently “incompatible with internet business at the moment.” He added later that he was looking for a country that matched his libertarian ideals to base his next startup. And indeed, volatility has been a hallmark of the market environment so far in 2022, with the S&P 500 still down more than 10% for the year-to-date after first sliding into a correction last month. The CBOE Volatility Index, or VIX, has held at a lofty level of more than 30.
from ar
