Журнал «Компания»

Трудовая перестройка

Никогда еще в современной истории России люди не меняли профессию так массово и решительно, как в последние три года. Каждый третий работающий россиянин за это время освоил новую специальность — от курьера до проджект-менеджера.

Этот беспрецедентный профессиональный «великий передел» уже начал менять саму структуру рынка труда и, похоже, становится не временным явлением, а устойчивым трендом, который будет определять развитие экономики на годы вперед. 

По данным исследования hh.ru, основанного на анализе 3,4 млн резюме, начиная с 2022 года 38% россиян освоили новую специальность. Для сравнения: за предыдущее десятилетие, с 2009 по 2019 год, на смену профессии решились только 30% работающих граждан. Иными словами, то, что раньше происходило за десять лет, теперь уместилось в три года. Темпы профессиональной мобильности выросли более чем в три раза.

Особенно активно осваивают новые профессии молодые россияне в возрасте от 25 до 35 лет. При этом географическая картина профессиональных переходов неравномерна: наиболее интенсивно меняют специальность жители Дальнего Востока, тогда как в Москве, Санкт-Петербурге и некоторых национальных республиках люди более консервативны в своем профессиональном выборе.

www.group-telegram.com/ar/kojournal.com/9731

496 viewsJan 18 at 07:53

Трудовая перестройка

Никогда еще в современной истории России люди не меняли профессию так массово и решительно, как в последние три года. Каждый третий работающий россиянин за это время освоил новую специальность — от курьера до проджект-менеджера.

Этот беспрецедентный профессиональный «великий передел» уже начал менять саму структуру рынка труда и, похоже, становится не временным явлением, а устойчивым трендом, который будет определять развитие экономики на годы вперед. 

По данным исследования hh.ru, основанного на анализе 3,4 млн резюме, начиная с 2022 года 38% россиян освоили новую специальность. Для сравнения: за предыдущее десятилетие, с 2009 по 2019 год, на смену профессии решились только 30% работающих граждан. Иными словами, то, что раньше происходило за десять лет, теперь уместилось в три года. Темпы профессиональной мобильности выросли более чем в три раза.

Особенно активно осваивают новые профессии молодые россияне в возрасте от 25 до 35 лет. При этом географическая картина профессиональных переходов неравномерна: наиболее интенсивно меняют специальность жители Дальнего Востока, тогда как в Москве, Санкт-Петербурге и некоторых национальных республиках люди более консервативны в своем профессиональном выборе.

BY Журнал «Компания»