Рекрутинг, котики и апокалипсис (Кира Кузьменко)

Вакансия «Рекрутер» в команду NEWHR Recruiting

NEWHR Recruiting — международное хантинговое агентство. Мы работаем с технологическими компаниями, начиная от стартапов и заканчивая крупными корпорациями. Мы умеем строить реалистичные стратегии поиска и закрывать даже самые сложные вакансии.
👉 Наша ключевая специализация: поиск менеджеров разного уровня для IT и Tech компаний. Например: CEO, COO, CPO, CTO, CMO, CDO, Head of Analytics, HRD
👉 А также помогаем нашим клиентам закрывать вакансии в разработке, продакт/проджект менеджменте, аналитике, дата сайнсе, AI, ML, NLP, маркетинге, HR.

Про наш подход к рекрутингу можно почитать в ТГ-канале «Доказательный рекрутинг» и послушать в подкасте «Собес».

Мы расширяем команду и хотим нанять 1-2 начинающих рекрутеров с английским, не ниже C1 (мы работаем с англоговорящими клиентами и кандидатами).

Что у нас есть:
1. С первых недель вы начинаете работать над реальными проектами, но у вас нет шанса сделать фатальную ошибку, потому что вас курирует опытный наставник.
3. Прозрачная система грейдов, ваш доход растет пропорционально вашей зоне ответственности.
4. Вы будете работать с российскими и зарубежными технологическими компаниям.
5. Удалённая работа из любого часового пояса. Наша команда рассредоточена по всему миру: от Аргентины до Казахстана.

Если всё это вам интересно:
Пришлите, пожалуйста, ваше резюме на почту: olga@new.hr, а в качестве сопроводительного письма расскажите, пожалуйста, про себя всё, что нам нужно про вас знать, как про ИТ-рекрутера.

www.group-telegram.com/br/kirafound.com/1863

4.6K viewsedited  Nov 14 at 12:35

Вакансия «Рекрутер» в команду NEWHR Recruiting

NEWHR Recruiting — международное хантинговое агентство. Мы работаем с технологическими компаниями, начиная от стартапов и заканчивая крупными корпорациями. Мы умеем строить реалистичные стратегии поиска и закрывать даже самые сложные вакансии.
👉 Наша ключевая специализация: поиск менеджеров разного уровня для IT и Tech компаний. Например: CEO, COO, CPO, CTO, CMO, CDO, Head of Analytics, HRD
👉 А также помогаем нашим клиентам закрывать вакансии в разработке, продакт/проджект менеджменте, аналитике, дата сайнсе, AI, ML, NLP, маркетинге, HR.

Про наш подход к рекрутингу можно почитать в ТГ-канале «Доказательный рекрутинг» и послушать в подкасте «Собес».

Мы расширяем команду и хотим нанять 1-2 начинающих рекрутеров с английским, не ниже C1 (мы работаем с англоговорящими клиентами и кандидатами).

Что у нас есть:
1. С первых недель вы начинаете работать над реальными проектами, но у вас нет шанса сделать фатальную ошибку, потому что вас курирует опытный наставник.
3. Прозрачная система грейдов, ваш доход растет пропорционально вашей зоне ответственности.
4. Вы будете работать с российскими и зарубежными технологическими компаниям.
5. Удалённая работа из любого часового пояса. Наша команда рассредоточена по всему миру: от Аргентины до Казахстана.

Если всё это вам интересно:
Пришлите, пожалуйста, ваше резюме на почту: olga@new.hr, а в качестве сопроводительного письма расскажите, пожалуйста, про себя всё, что нам нужно про вас знать, как про ИТ-рекрутера.

BY Рекрутинг, котики и апокалипсис (Кира Кузьменко)