Telegram Group & Telegram Channel
Чего ждут работающие россияне в 2025 году?

Сервис SuperJob провели опрос, в котором приняли участие 1600 трудоустроенных представителей экономически активного населения из всех округов страны. Выяснилось, что 2 из 3 (65%) россиян ожидают в новом году повышение зарплаты. А что еще?

🔵30% ожидают в 2025 году стабильности,
🔵Еще 30% — карьерного роста,
🔵28% — продуктивного, адекватного общения с руководством,
🔵22% — в новом году хотят новых интересных задач,
🔵21% надеятся на улучшение условий труда,
🔵18% ожидают расширения компенсационного пакета,
🔵14% мечтают о снижении нагрузки,
🔵12% надеются на признание их заслуг перед компанией,
🔵А 6% опрошенных ничего не ждут от работы в 2025 г.

👩👨Женщины чаще мужчин заявляли об ожиданиях на повышение заработка (68% против 62% соответственно). Также женщины чаще ждутадекватности от руководства, улучшения условий труда и снижения нагрузки. Мужчины же больше надеются на новые интересные задачи и на признание услуг.

👧🧑Молодые люди чаще тех, кто старше, хотели бы в новом году построить продуктивные отношения с руководством, работать над новыми интересными задачами в более комфортных условиях, а те, кому более 45 лет, чаще мечтают о повышении зарплаты и о стабильной работе.

🦾 Интересно, что по сравнению с результатами опросов, проведенных в 2020-23 гг., количество рассчитывающих на повышение заработка, карьерный рост и снижение нагрузки сейчас самое высокое за 4 года. Последнее еще раз подтверждает, что все больше людей людей страдают от перегрузки и выгорания на работе.

🙌 А вот надеждами на стабильную работу компании россияне делились реже, чем ранее — все больше человек уверены в том, что, в случае чего, работу будет найти легко. Это говорит о низкой безработице, и о том, что количество вакансий кратно превышает количество резюме.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



group-telegram.com/humancentricity/658
Create:
Last Update:

Чего ждут работающие россияне в 2025 году?

Сервис SuperJob провели опрос, в котором приняли участие 1600 трудоустроенных представителей экономически активного населения из всех округов страны. Выяснилось, что 2 из 3 (65%) россиян ожидают в новом году повышение зарплаты. А что еще?

🔵30% ожидают в 2025 году стабильности,
🔵Еще 30% — карьерного роста,
🔵28% — продуктивного, адекватного общения с руководством,
🔵22% — в новом году хотят новых интересных задач,
🔵21% надеятся на улучшение условий труда,
🔵18% ожидают расширения компенсационного пакета,
🔵14% мечтают о снижении нагрузки,
🔵12% надеются на признание их заслуг перед компанией,
🔵А 6% опрошенных ничего не ждут от работы в 2025 г.

👩👨Женщины чаще мужчин заявляли об ожиданиях на повышение заработка (68% против 62% соответственно). Также женщины чаще ждутадекватности от руководства, улучшения условий труда и снижения нагрузки. Мужчины же больше надеются на новые интересные задачи и на признание услуг.

👧🧑Молодые люди чаще тех, кто старше, хотели бы в новом году построить продуктивные отношения с руководством, работать над новыми интересными задачами в более комфортных условиях, а те, кому более 45 лет, чаще мечтают о повышении зарплаты и о стабильной работе.

🦾 Интересно, что по сравнению с результатами опросов, проведенных в 2020-23 гг., количество рассчитывающих на повышение заработка, карьерный рост и снижение нагрузки сейчас самое высокое за 4 года. Последнее еще раз подтверждает, что все больше людей людей страдают от перегрузки и выгорания на работе.

🙌 А вот надеждами на стабильную работу компании россияне делились реже, чем ранее — все больше человек уверены в том, что, в случае чего, работу будет найти легко. Это говорит о низкой безработице, и о том, что количество вакансий кратно превышает количество резюме.

BY Human Centricity Leaders




Share with your friend now:
group-telegram.com/humancentricity/658

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Telegram has gained a reputation as the “secure” communications app in the post-Soviet states, but whenever you make choices about your digital security, it’s important to start by asking yourself, “What exactly am I securing? And who am I securing it from?” These questions should inform your decisions about whether you are using the right tool or platform for your digital security needs. Telegram is certainly not the most secure messaging app on the market right now. Its security model requires users to place a great deal of trust in Telegram’s ability to protect user data. For some users, this may be good enough for now. For others, it may be wiser to move to a different platform for certain kinds of high-risk communications. "The inflation fire was already hot and now with war-driven inflation added to the mix, it will grow even hotter, setting off a scramble by the world’s central banks to pull back their stimulus earlier than expected," Chris Rupkey, chief economist at FWDBONDS, wrote in an email. "A spike in inflation rates has preceded economic recessions historically and this time prices have soared to levels that once again pose a threat to growth." He said that since his platform does not have the capacity to check all channels, it may restrict some in Russia and Ukraine "for the duration of the conflict," but then reversed course hours later after many users complained that Telegram was an important source of information. Now safely in France with his spouse and three of his children, Kliuchnikov scrolls through Telegram to learn about the devastation happening in his home country. Markets continued to grapple with the economic and corporate earnings implications relating to the Russia-Ukraine conflict. “We have a ton of uncertainty right now,” said Stephanie Link, chief investment strategist and portfolio manager at Hightower Advisors. “We’re dealing with a war, we’re dealing with inflation. We don’t know what it means to earnings.”
from ca


Telegram Human Centricity Leaders
FROM American