Репутация и персональный бренд

Командир самолета Уральских авиалиний — потомственный пилот, с детства мечтавший стать летчиком — посадил борт в поле. Пострадавших нет.

Это называется преемственность репутации. Когда мы слышим о человеке, что он потомственный пилот, врач, предприниматель, нажимается кнопка «включить доверие» и возникает интерес. Кажется, у этого человека есть определённые, как будто бы врождённые навыки и знания, карма, ген в ДНК, которые позволяют ему делать его работу хорошо. Возможно даже лучше, чем её делают люди, которые выбрали эту профессию с нуля.

Сегодня человечество эгоцентрично, и когда мы говорим о персональном бренде, в первую очередь, мы говорим о своих интересах, своей карьере, своем бизнесе. На презентации #поговорят_и_забудут_книга мы говорили про преемственность репутации. То, что мы создаем сегодня — цифровой след, связи, статус и причастность к определенному сообществу — в будущем передастся нашим детям.

В каких вопросах есть преемственность репутации?
💫 Преемственность созданного социального капитала
💫 Преемственность навыков, методологий, подходов
💫 Преемственность принципов и ценностей, которые мы транслируем в работе, в отношении к профессии, в отношениях с людьми
💫 Преемственность в понимании «хорошо и позволительно» и «недопустимо»

Когда мы говорим про преемственность репутации — это не только о том, что друзья и одноклассники вашего ребёнка могут найти ваш instagram-аккаунт, подписаться на него, а потом ваши публикации станут темой для обсуждения😏Преемственность репутации — это процесс, в котором через создание персонального бренда, определенных ассоциаций и нарративов вокруг нашего имени, мы создаем свое НАСЛЕДИЕ. И это наследие передается нашим детям, даже если выбрали другую профессию.

www.group-telegram.com/ca/personalbrandforcareer.com/2007

921 viewsedited  Sep 18, 2023 at 15:04

Командир самолета Уральских авиалиний — потомственный пилот, с детства мечтавший стать летчиком — посадил борт в поле. Пострадавших нет.

Это называется преемственность репутации. Когда мы слышим о человеке, что он потомственный пилот, врач, предприниматель, нажимается кнопка «включить доверие» и возникает интерес. Кажется, у этого человека есть определённые, как будто бы врождённые навыки и знания, карма, ген в ДНК, которые позволяют ему делать его работу хорошо. Возможно даже лучше, чем её делают люди, которые выбрали эту профессию с нуля.

Сегодня человечество эгоцентрично, и когда мы говорим о персональном бренде, в первую очередь, мы говорим о своих интересах, своей карьере, своем бизнесе. На презентации #поговорят_и_забудут_книга мы говорили про преемственность репутации. То, что мы создаем сегодня — цифровой след, связи, статус и причастность к определенному сообществу — в будущем передастся нашим детям.

В каких вопросах есть преемственность репутации?
💫 Преемственность созданного социального капитала
💫 Преемственность навыков, методологий, подходов
💫 Преемственность принципов и ценностей, которые мы транслируем в работе, в отношении к профессии, в отношениях с людьми
💫 Преемственность в понимании «хорошо и позволительно» и «недопустимо»

Когда мы говорим про преемственность репутации — это не только о том, что друзья и одноклассники вашего ребёнка могут найти ваш instagram-аккаунт, подписаться на него, а потом ваши публикации станут темой для обсуждения😏Преемственность репутации — это процесс, в котором через создание персонального бренда, определенных ассоциаций и нарративов вокруг нашего имени, мы создаем свое НАСЛЕДИЕ. И это наследие передается нашим детям, даже если выбрали другую профессию.

BY Репутация и персональный бренд