Telegram Group Search
🚂 С Днем машиниста РЖД!

Праздник учредили в 2023 году в знак искреннего уважения профессионалам, которые знают и любят свое дело.

Этот день объединяет ДЕСЯТКИ ТЫСЯЧ работников локомотивных бригад, машинистов специальных машин и ветеранов отрасли по всей сети железных дорог.

✔️Машинисты и помощники машинистов — от вашего профессионализма и способности принимать быстрые решения зависят безопасность и комфорт пассажиров, перевозок, развитие транспортной отрасли и России.

Гордимся! Благодарим за труд и ответственное отношение к делу.

С праздником 🎉

#календарь
🔥 Стартовал шестой сезон Всероссийского конкурса «Большая перемена»! Ваши дети участвуют?

Это самый масштабный конкурс для детей и подростков в современной России.

Подать заявку могут школьники 1–10 классов, студенты колледжей и техникумов, старшеклассники из зарубежных стран, команды от образовательных организаций и педагоги–наставники.

📍РЖД — генеральный партнер конкурса вместе с крупнейшими компаниями страны. Участники смогут встретиться с представителями железных дорог, принять участие в мастер-классах, профориентационных мероприятиях и решить кейсы.

«Большая перемена» — это 12 конкурсных направлений

✔️От здорового образа жизни, экологии, технологий и инноваций — до предпринимательства, новых медиа и искусства.

Победителей и призеров ждут большие подарки:

▫️1–4 класс: новогоднее путешествие в Великий Устюг к Деду Морозу

▫️5–7 класс: «Путешествие мечты» на поезде через всю Россию по маршруту «Москва — Владивосток».

▫️8–10 класс, студенты колледжей и техникумов: до МИЛЛИОНА рублей на образование или запуск своего проекта

▫️участники международного трека: обучение на бюджетной основе в лучших российских университетах

Кроме того, педагоги–наставники победителей и призеров получат до 150 тысяч рублей, а также возможность пройти образовательные программы от партнеров конкурса.

👉🏻 Все подробности и регистрация — по ссылке.

#новости
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Гордимся мы профессией прекрасной! Машинист — дорог железных чемпион!»

Встречайте — новый гимн машинистов РЖД 🚂
️Работаете в кадровом блоке РЖД? Участвуете в HR-марафонах и хотите получить все материалы?

Специально для вас запустили курс «HR-марафон | Интенсив» в Системе дистанционного обучения:

🔺в любое удобное время — 24/7
🔺видео, презентации и ссылки на полезные материалы — в одном месте
🔺актуальная информация от руководителей компании

Специалисты по управлению персоналом могут еще больше узнать о процессах и проектах кадрового блока, а также повысить свой уровень профессиональных компетенций.

Как найти

Сервисный портал my.rzd.ru → Раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения» — направление обучения «Управление персоналом» → «HR-марафон»

📍По итогам всех вебинаров участникам предстоит пройти тестирование. Лучшие — попадут на второй этап новой образовательной программы для работников кадрового блока и продолжат очное обучение в Корпоративном университете РЖД.

Здесь научат:

▫️выступать перед разными целевыми аудиториями,
▫️взаимодействовать со смежными подразделениями,
▫️находить общий язык с работниками
▫️и многому другому.

«HR-марафон» — проект, который объединяет специалистов по управлению персоналом центрального и линейного уровней. За три года в нем приняли участие 13 000+ слушателей.

#полезное
#HRмарафон
🏃🏻‍♂️7 апреля в РЖД стартует «Неделя здорового образа жизни»

По всей сети железных дорог пройдут тематические мероприятия в разных форматах. Среди них:

▫️утренние зарядки
▫️лекции о здоровье, питании и физической активности
▫️тренинги и мастер-классы
▫️подкасты
▫️конкурс «Разнообразь питание с радугой»
▫️конкурс «Шагай на здоровье»
▫️онлайн-игра «Мозгобойня»

В компании заботятся о здоровье каждого работника и создают все условия для его поддержания.

👉🏻 Расписание, полезные ссылки и другая информация — в телеграм-канале «ЗОЖ РЖД» или в сообществе «ЗОЖ РЖД» в VK.

#события
Обновили дизайн информационных стендов РЖД

📍Теперь делаем их в современном оформлении — в едином фирменном стиле.

Стенды помогают железнодорожникам получать актуальную информацию наглядно, доступно, быстро и удобно.

Размещать материалы стало еще проще:

▫️в карманах — для объемных документов
▫️на магнитной поверхности — для оперативных объявлений

Также разработали рекомендации по установке стендов на предприятиях.

Стенды обновленного формата уже устанавливают в подразделениях на полигонах железных дорог.

👉🏻 Подробнее в распоряжении ОАО «РЖД» от 4 декабря 2024 года № 2979/р.

#новости
⚡️ В Санкт-Петербурге стартовал IX Международный Форум труда

Крупнейшая площадка объединила представителей профессионального сообщества, власти, бизнеса, образования и профсоюзов.

📍Тема форума — «Человеческий капитал: инвестиции в будущее»

В центре внимания — кадры для новой экономики:

▫️дефицит кадров и формирование человеческого капитала
▫️создание систем кадрового обеспечения организаций
▫️повышение производительности труда
▫️совершенствование системы профессиональной подготовки специалистов
▫️регулирование трудовой миграции
▫️охрана труда

2-4 апреля для участников пройдут десятки мероприятий в разных форматах: от пленарных сессий и конференции до мастер-классов и практикумов.

РЖД — официальный партнер форума.

➡️ Следите за новостями форума в сообществе VK.

#новости
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Трудовая доблесть в Год железнодорожной славы: в чем она? 

📍Трудовая доблесть — это вклад каждого работника РЖД в общее дело: от строительства БАМа до внедрения улучшений на рабочих местах.

В центре внимания

✔️ Производственные достижения — высокие результаты в труде, выполнение и перевыполнение планов, а также повышение эффективности. Ежедневно железнодорожники разрабатывают инновационные проекты, внедряют новые технологии и предлагают нестандартные решения, которые помогают достигать стратегических целей компании и делают работу лучше.

✔️ Наставничество — передача знаний и навыков новым работникам, а также тем, кто сменил должность внутри компании или у кого изменились обязанности на текущей позиции. Благодаря поддержке и помощи более опытных коллег можно быстрее освоить корпоративную культуру и включиться в производственные процессы.

✔️ Профессиональное развитие — в РЖД создана широкая система обучения, которая помогает повысить уровень компетенции, а также получить новые знания и навыки. Например, освоить новую железнодорожную профессию можно в Учебных центрах профессиональных квалификаций (УЦПК). А с помощью системы дистанционного обучения — прокачать навыки для решения самых разных задач, которые обязательно пригодятся в работе и жизни.

В этом году на полигонах стальных магистралей пройдут тематические мероприятия, которые подчеркнут значимость трудовой доблести железнодорожников.

#годжелезнодорожнойславы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡️Полезные материалы для экспертов и участников финала Чемпионата профессионалов РЖД

Они помогут подготовиться к предстоящим соревнованиям.

📍 Экспертам

Разместили и актуализировали курсы в Системе дистанционного обучения РЖД и на портале открытого обучения Корпоративного университета РЖД. Они посвящены разработке конкурсной документации и особенностям судейства на Чемпионате.

📍Конкурсантам


В Системе дистанционного обучения сделали подборку курсов по разным конкурсным направлениям. С их помощью вы сможете повысить уровень знаний и успешно выполнить задания на этапах Чемпионата.

Как найти

1️⃣ Перейдите на Сервисный портал работника РЖД my.rzd.ru
2️⃣ Выберите раздел «Мое развитие — Система дистанционного обучения»
3️⃣ Найдите новость «Подборки курсов для участников Чемпионата профессионалов РЖД» (в ней будет список курсов и цифровые теги)
4️⃣ Введите тег интересующего вас направления в строке поиска или перейдите к курсам по ссылке

Всё просто!

#полезное
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from 1520International.com
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡️Работников РЖД наградили за заслуги в области транспорта, многолетний добросовестный труд и достижение высоких производственных результатов

Железнодорожники удостоены государственных и корпоративных наград:

◽️медалей «За заслуги перед Отечеством» II степени, «За развитие Сибири и Дальнего Востока»
◽️знака отличия «За наставничество»
◽️почетного звания «Заслуженный работник транспорта Российской Федерации»
▫️благодарности Президента Российской Федерации
▫️знака «Почетный железнодорожник ОАО «РЖД»

➡️ Подробнее — в новости на Сервисном портале my.rzd.ru

#достижения
🟥 Кадровые изменения в РЖД

1️⃣ Для повышения эффективности работы
тарифно-стратегического блока в РЖД принято решение об объединении Департамента методологии тарифообразования, экспертизы, анализа и применения тарифов в области грузовых и пассажирских перевозок (ЦМТП) и Департамента экономической конъюнктуры и стратегического развития в единый центр управления – Департамент долгосрочной тарифной политики и стратегического развития. На должность директора РЖД – начальника этого департамента назначен Владимир Варгунин. Он более 10 лет работал в Федеральной службе по тарифам и последние 9 лет возглавлял ЦМТП.

Об этом на селекторном совещании сообщил глава компании Олег Белозёров.

2️⃣ Также новый руководитель в Дирекции железнодорожных вокзалов. Им стал Роман Цуканов. Прежний начальник – Георгий Геворкян – освобождён от должности по собственному желанию. Роман Анатольевич работает в транспортной отрасли уже 19 лет и более 5 лет возглавлял Центральную дирекцию пассажирских обустройств.

3️⃣ Сергей Мамонтов стал начальником Центральной дирекции пассажирских обустройств. С 2012 года он работает на руководящих должностях этой дирекции, в том числе в должности главного инженера и первого заместителя начальника.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Сегодня завершилась программа развития управленческого кадрового резерва вузов железнодорожного транспорта «ТОП-100»

📍Это совместный проект Департамента управления персоналом, Росжелдора и Корпоративного университета РЖД.

Цель программы — развитие управленческих команд изменений в отраслевых вузах и формирование кадрового резерва на позиции ректорского корпуса на горизонте 5-10 лет.

🔺1-4 апреля
🔺Москва
🔺47 слушателей — представители девяти университетских комплексов железнодорожного транспорта, которые прошли отбор по итогам первого модуля программы в ноябре 2024 года

В фокусе — стратегические вопросы системы транспортного образования.

Участники работали в межвузовских командах по направлениям:

▫️создание системного подхода к профориентации и трудоустройству выпускников
▫️⁠обеспечение системного взаимодействия вузов и работодателей
▫️разработка модели системы транспортного образования до 2035 года
▫️⁠создание модели компетенций для преподавателей на перспективу до 2035 года
▫️разработка актуальных и гибких образовательных программ
▫️⁠повышение привлекательности целевого обучения

По итогам программы команды представили проектные решения перед экспертной комиссией, в составе которой — представители Росжелдора, Департамента управления персоналом и Корпоративного университета РЖД.

#новости
2025/06/30 17:25:25
Back to Top
HTML Embed Code: