BlaueKarteD - релокация в Германию, немецкие вакансии, Blue Card, карта шансов, ВНЖ

Вакансия
Senior HR Business Partner
Вена, Возможность работать удаленно

PlanRadar — это ведущая платформа для цифровой документации, коммуникации и отчетности в сфере строительства, управления объектами и недвижимости.

Обязанности
✔ Сотрудничество с руководством для определения и реализации стратегий управления персоналом, поддерживающих бизнес-цели.
✔ Оценка организационных потребностей, анализ данных о рабочей силе и выполнение планов по повышению эффективности.
✔ Проведение анализа рабочей силы для оценки текущих возможностей и определения будущих потребностей в ресурсах.
✔ Руководство стратегическими инициативами по управлению талантами
✔ Управление процессами изменений
✔ Разработка и внедрение стратегий для повышения вовлеченности сотрудников и снижения текучести кадров.
✔ Наставничество и поддержка членов команды HR, способствуя позитивной культуре обучения и сотрудничества.

Требования
✔ Более 8 лет опыта работы в HR, из которых не менее 5 лет на стратегической позиции HRBP.
✔ Сильные бизнес-навыки с подтвержденной способностью влиять на старшее руководство.
✔ Опыт в развитии талантов, управлении производительностью и вовлеченности сотрудников.
✔ Отличные навыки устной и письменной коммуникации на английском языке.
✔ Опыт работы в быстро меняющихся глобальных средах.

Для соискателей, подающих заявление на работу по австрийскому трудовому контракту, минимальная зарплата для данной должности согласно австрийскому коллективному договору составляет €49.000,- с возможностью значительно более высокой зарплаты в зависимости от опыта и квалификации.

https://boards.eu.greenhouse.io/planradar/jobs/4420532101

Ваш канал Blaue Karte
Обсуждение в чате.
Консультации по запросу

www.group-telegram.com/de/BlaueKarteD.com/1792

4.9K viewsVlad 🇩🇪🍀, Dec 23 at 17:02

Вакансия
Senior HR Business Partner
Вена, Возможность работать удаленно

PlanRadar — это ведущая платформа для цифровой документации, коммуникации и отчетности в сфере строительства, управления объектами и недвижимости.

Обязанности
✔ Сотрудничество с руководством для определения и реализации стратегий управления персоналом, поддерживающих бизнес-цели.
✔ Оценка организационных потребностей, анализ данных о рабочей силе и выполнение планов по повышению эффективности.
✔ Проведение анализа рабочей силы для оценки текущих возможностей и определения будущих потребностей в ресурсах.
✔ Руководство стратегическими инициативами по управлению талантами
✔ Управление процессами изменений
✔ Разработка и внедрение стратегий для повышения вовлеченности сотрудников и снижения текучести кадров.
✔ Наставничество и поддержка членов команды HR, способствуя позитивной культуре обучения и сотрудничества.

Требования
✔ Более 8 лет опыта работы в HR, из которых не менее 5 лет на стратегической позиции HRBP.
✔ Сильные бизнес-навыки с подтвержденной способностью влиять на старшее руководство.
✔ Опыт в развитии талантов, управлении производительностью и вовлеченности сотрудников.
✔ Отличные навыки устной и письменной коммуникации на английском языке.
✔ Опыт работы в быстро меняющихся глобальных средах.

Для соискателей, подающих заявление на работу по австрийскому трудовому контракту, минимальная зарплата для данной должности согласно австрийскому коллективному договору составляет €49.000,- с возможностью значительно более высокой зарплаты в зависимости от опыта и квалификации.

https://boards.eu.greenhouse.io/planradar/jobs/4420532101

Ваш канал Blaue Karte
Обсуждение в чате.
Консультации по запросу

BY BlaueKarteD - релокация в Германию, немецкие вакансии, Blue Card, карта шансов, ВНЖ