Telegram Group & Telegram Channel
Какой сухой остаток?

– Внушительные правки в кодовой базе, при этом качество этих правок, мягко говоря, сомнительное (до сих никто не любит в эту кодовую базу ходить, хотя мы ее более или менее потом выправили. Считается, что там живут горные тролли, которые вас сожрут);
– Несколько явно надорвавшихся и обиженных инженеров (одних из самых лучших), и явное непонимание, что же это было;
– Но да, вроде бы довольные клиенты, у которых заработало то, чего они хотели.

Стоило ли это того? Я очень сильно сомневаюсь. У меня не было и нет полного понимания той ситуации с точки зрения менеджемента, поэтому в целом то я не знаю, может по-другому и нельзя было. Но в любом случае, это было очень больно. Каким-то чудом после этого кранча никто не уволился или вообще не ушел из программирования. Может это помогло нам развить свои скиллы? Да ни черта подобного: нам было не до развития, не до осмысления этого всего, мы были в бесконечной гонке со временем.



Что я лично из этой истории вынес для себя:

1) Людей нужно беречь и останавливать их задолго до того, как они узнают предел своих физических способностей. Когда они этот предел узнают, будет уже поздно, работать в этом месте они больше не захотят;

2) Какой бы классной команда не была, в условиях экстремальных нагрузок и сжатых сроков качество их работы резко упадет;

3) Нужно всегда брать отпуск на последнюю неделю декабря. Всегда. Если еще не взяли, сделайте это прямо сейчас.



Вообще, весь этот кранч как раз был похож на классические кранчи из геймдева: пообещали что-то издателю, потом начинается разработка в стиле "сдохни или умри". Вот таких кранчей нужно всеми правдами и неправдами избегать. Думаю, мы сделали выводы, и больше в настолько хардкорную ситуацию не попадали.

Чего и всем желаю! Лучше пойти отдохнуть и потрогать теперь уже снег (траву то как найдешь в середине ноября). В какой-нибудь другой раз завершу эту серию рассказом про еще один мой личный и, пожалуй, самый сильный кранч из всех.

#дух_машины



group-telegram.com/gdb_dbg/245
Create:
Last Update:

Какой сухой остаток?

– Внушительные правки в кодовой базе, при этом качество этих правок, мягко говоря, сомнительное (до сих никто не любит в эту кодовую базу ходить, хотя мы ее более или менее потом выправили. Считается, что там живут горные тролли, которые вас сожрут);
– Несколько явно надорвавшихся и обиженных инженеров (одних из самых лучших), и явное непонимание, что же это было;
– Но да, вроде бы довольные клиенты, у которых заработало то, чего они хотели.

Стоило ли это того? Я очень сильно сомневаюсь. У меня не было и нет полного понимания той ситуации с точки зрения менеджемента, поэтому в целом то я не знаю, может по-другому и нельзя было. Но в любом случае, это было очень больно. Каким-то чудом после этого кранча никто не уволился или вообще не ушел из программирования. Может это помогло нам развить свои скиллы? Да ни черта подобного: нам было не до развития, не до осмысления этого всего, мы были в бесконечной гонке со временем.



Что я лично из этой истории вынес для себя:

1) Людей нужно беречь и останавливать их задолго до того, как они узнают предел своих физических способностей. Когда они этот предел узнают, будет уже поздно, работать в этом месте они больше не захотят;

2) Какой бы классной команда не была, в условиях экстремальных нагрузок и сжатых сроков качество их работы резко упадет;

3) Нужно всегда брать отпуск на последнюю неделю декабря. Всегда. Если еще не взяли, сделайте это прямо сейчас.



Вообще, весь этот кранч как раз был похож на классические кранчи из геймдева: пообещали что-то издателю, потом начинается разработка в стиле "сдохни или умри". Вот таких кранчей нужно всеми правдами и неправдами избегать. Думаю, мы сделали выводы, и больше в настолько хардкорную ситуацию не попадали.

Чего и всем желаю! Лучше пойти отдохнуть и потрогать теперь уже снег (траву то как найдешь в середине ноября). В какой-нибудь другой раз завершу эту серию рассказом про еще один мой личный и, пожалуй, самый сильный кранч из всех.

#дух_машины

BY Алло, это отладочная?


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/gdb_dbg/245

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

WhatsApp, a rival messaging platform, introduced some measures to counter disinformation when Covid-19 was first sweeping the world. Founder Pavel Durov says tech is meant to set you free This provided opportunity to their linked entities to offload their shares at higher prices and make significant profits at the cost of unsuspecting retail investors. Soloviev also promoted the channel in a post he shared on his own Telegram, which has 580,000 followers. The post recommended his viewers subscribe to "War on Fakes" in a time of fake news. Also in the latest update is the ability for users to create a unique @username from the Settings page, providing others with an easy way to contact them via Search or their t.me/username link without sharing their phone number.
from de


Telegram Алло, это отладочная?
FROM American