Если бы я искала работу, как студентка, я бы сделала следующее

🩷Начала бы активно собирать рекомендации от профессоров на LinkedIn. Просила бы нейронки составить тексты и отдала бы профессорам на редактуру

🩷Делилась бы последними знаниями, которые были бы полезны корпорациям. Прошел теорию инноваций? Распиши в посте.

🩷Ходила бы на networking events. Они есть для каждой индустрии, и обычно опубликованы на сайтах компаний, в которые вы хотите попасть. Чаще всего на них можно попасть на стажировку, если общаться с правильными людьми.

🩷Прикол: сделала бы ровно все то же самое с LinkedIn. попросила бы нейронку оформить опыты работы, написала бы посты про результаты последних двух лет, добавила бы как минимум 500 человек из компаний и стран, где бы я хотела работать, купила бы премиум добавила бы рекомендации и оптимизировала бы ‘about’ под алгоритмы. подробная инструкция тут, как это сделать, тут — @humanandcomputer_bot. Ключевое: добавила бы минимум тысячу человек из свое индустрии, и активно бы писала рекрутерам познакомиться.

🩷Определила бы карьерный брендинг — цвета, tone of voice, историю, сильные стороны по научной модели конкуретноспособности, чтобы их использовать для пиара и продвижения по карьере. Бренд всегда работает на долгосрок.

🩷Самое важное: подходила бы к людям, у которых прикольная карьера, с просьбой о менторстве. Люди любят учить и помогать, важно только правильно это подать.

🩷Сходила бы на карьерные консультации от университета, или прошла бы career test.

🩷Сфокусировалась на получении скиллов: сертификаций, языков, нетворкинга, написания резюме. Чем больше людей знаешь и чем больше умеешь, тем легче потом найти работу.

Ну шо, продолжаем рубрику? Напишите в комментариях профессию, которую мне разобрать с момента получения образования до оффера. У каждой свой путь 🩷

А для новеньких — я много пишу о таком на канале @humanandcomputer. Подписывайтесь 🩷

карьера в инновациях

если вы хотите работать в сфере, где сегодня решается, каким будет мир завтра, добро пожаловать в инновации. это та самая область, где соединяются бизнес, наука и креатив.

я начала свой путь в инновациях еще в бакалавриате, когда выбирала проекты и стажировки, где можно было не только учиться, но и создавать новые инновационные решения. с тех пор я внедряла бизнес-процессы, разрабатывала цифровые стратегии, тестировала продукты, которые только входили на рынок, и видела, как идеи, рожденные в командных обсуждениях, трансформируются в реальность.

что нужно, чтобы построить карьеру в инновациях?

▪️  любопытство. если вы не боитесь вопросов вроде "а почему бы не попробовать?" и "что, если сделать иначе?", у вас уже есть основа.

▪️  гибкость. мир инноваций — это постоянные перемены. здесь нет чётких инструкций, но есть свобода для экспериментов. даже наука об инновациях зависима напрямую от контекста и страны.

▪️  системное мышление. чтобы строить будущее, нужно понимать, как работает настоящее. будь то экономика, технологии или организация процессов — без этого не обойтись.

▪️  коммуникации. в инновациях невозможно быть "одиночным гением". все успехи — это результат работы в команде, где важно слушать, говорить и убеждать.

если вы чувствуете, что готовы попробовать свои силы, но не знаете, с чего начать, — приходите ко мне на консультацию. мы определим, где вы находитесь сейчас, в чём ваши сильные стороны, и построим понятный план, как попасть в сферу инноваций.

а ещё, в моём закрытом канале я делюсь реальными кейсами из своей работы, рассказываю про карьерные возможности и даю советы, которые помогут выделиться среди кандидатов.

доступ к каналу можно получить, написав моему менеджеру: @tengeforlife 🩷

типирование информации: как писать в социальных сетях так, чтобы вас услышали

давайте честно: даже если вы суперэксперт, крутой профессионал или интересный человек, ваши тексты могут оставаться незамеченными, если вы не понимаете, как работает информация. именно поэтому важно типировать её, то есть структурировать и адаптировать под задачи, аудиторию и платформу.

как ни крути, социальные сети — это шумный рынок внимания. чтобы ваши посты выделялись, нужно понять, кто ваша аудитория, что она ищет, и как сделать ваш контент понятным и полезным для неё.

вот небольшой пошаговый план от меня:

▪️ разделите информацию на типы.
каждый пост выполняет свою задачу: информирует, вдохновляет, продаёт или вовлекает. определите цель вашего контента, прежде чем писать.

▪️ используйте структуру.
начало должно цеплять, середина — раскрывать, конец — вовлекать. формула win-win: короткий ввод, основная мысль, call to action.

▪️ говорите языком своей аудитории.
если ваша аудитория — профессионалы, используйте термины. если новички — объясняйте просто.

▪️ подумайте о платформе.
линкедин — для профессионализма, инстаграм — для эмоций, телеграм — для живой и честной подачи.

пример типирования:
🩷 пост-информация: "7 шагов, чтобы написать идеальное резюме. (дальше чек-лист)."
🩷 пост-вовлечение: "что, по вашему мнению, самое важное в резюме? напишите в комментариях!"
🩷 пост-продажа: "мой закрытый канал — это десятки примеров успешных резюме"
🩷 пост-вдохновение: "я не знала, как составить резюме, пока не обожглась на нескольких собеседованиях. теперь знаю всё и делюсь с вами!"

если вам сложно понять, как вести профессиональный блог, приходите ко мне на консультацию 👀 пора учиться говорить так, чтобы вас слышали 🩷

У меня лучшая подружка химик с научными публикациями. Завела вот канал под моим влиянием. Кто любит научный химический контент — welcome 👇🏻 https://www.group-telegram.com/laboratoryvibes

Да, мои лучшие подружки химик, нанотехнолог из МФТИ и медик-онколог из Сеченовки. У меня все хорошо 🥹