🎄✨Как создать новогоднюю атмосферу в офисе – советы от «Т Плюс»! ✨🎄
До праздников осталось совсем немного времени. Гоним прочь обыденность и создаём новогоднее настроение на рабочем месте.
🎅 Украсьте рабочее пространство. Добавьте немного волшебства с помощью гирлянд, ёлочных игрушек и снежинок на окнах. А небольшая ёлка может стать центром притяжения для коллег.
🎁 Организуйте обмен подарками. Традиция «Тайного Деда Мороза» — отличный способ поднять настроение. Маленькие сюрпризы от коллег добавят тепла в офисные будни.
🎼 Добавьте музыку. Пусть в офисе звучат ненавязчивые новогодние мелодии. Главное — выбрать плейлист, который будет создавать лёгкую атмосферу, но не отвлекать от задач.
☕ Угостите всех горячим шоколадом. Зима — время согревающих напитков. Организуйте «праздничный бар» с какао, чаем и сладостями. Такой жест точно оценят ваши коллеги.
📷 Создайте фотозону. Небольшой уголок с праздничными декорациями и аксессуарами для фото — и ваш офис будет сиять в социальных сетях. А ещё это отличный повод для совместных воспоминаний.
🎄 Проведите тематический день. «Новогодний дресс-код», конкурс на лучший костюм или совместное украшение офиса создадут атмосферу веселья.
🎁 Но самое главное — делиться позитивом и поддерживать друг друга.
А как вы создаёте праздничное настроение на рабочем месте? Делитесь своими идеями в комментариях!
🎄✨Как создать новогоднюю атмосферу в офисе – советы от «Т Плюс»! ✨🎄
До праздников осталось совсем немного времени. Гоним прочь обыденность и создаём новогоднее настроение на рабочем месте.
🎅 Украсьте рабочее пространство. Добавьте немного волшебства с помощью гирлянд, ёлочных игрушек и снежинок на окнах. А небольшая ёлка может стать центром притяжения для коллег.
🎁 Организуйте обмен подарками. Традиция «Тайного Деда Мороза» — отличный способ поднять настроение. Маленькие сюрпризы от коллег добавят тепла в офисные будни.
🎼 Добавьте музыку. Пусть в офисе звучат ненавязчивые новогодние мелодии. Главное — выбрать плейлист, который будет создавать лёгкую атмосферу, но не отвлекать от задач.
☕ Угостите всех горячим шоколадом. Зима — время согревающих напитков. Организуйте «праздничный бар» с какао, чаем и сладостями. Такой жест точно оценят ваши коллеги.
📷 Создайте фотозону. Небольшой уголок с праздничными декорациями и аксессуарами для фото — и ваш офис будет сиять в социальных сетях. А ещё это отличный повод для совместных воспоминаний.
🎄 Проведите тематический день. «Новогодний дресс-код», конкурс на лучший костюм или совместное украшение офиса создадут атмосферу веселья.
🎁 Но самое главное — делиться позитивом и поддерживать друг друга.
А как вы создаёте праздничное настроение на рабочем месте? Делитесь своими идеями в комментариях!
"Someone posing as a Ukrainian citizen just joins the chat and starts spreading misinformation, or gathers data, like the location of shelters," Tsekhanovska said, noting how false messages have urged Ukrainians to turn off their phones at a specific time of night, citing cybersafety. The War on Fakes channel has repeatedly attempted to push conspiracies that footage from Ukraine is somehow being falsified. One post on the channel from February 24 claimed without evidence that a widely viewed photo of a Ukrainian woman injured in an airstrike in the city of Chuhuiv was doctored and that the woman was seen in a different photo days later without injuries. The post, which has over 600,000 views, also baselessly claimed that the woman's blood was actually makeup or grape juice. NEWS Under the Sebi Act, the regulator has the power to carry out search and seizure of books, registers, documents including electronics and digital devices from any person associated with the securities market. Since January 2022, the SC has received a total of 47 complaints and enquiries on illegal investment schemes promoted through Telegram. These fraudulent schemes offer non-existent investment opportunities, promising very attractive and risk-free returns within a short span of time. They commonly offer unrealistic returns of as high as 1,000% within 24 hours or even within a few hours.
from es
