Московский вокзал на Беговой объединит метро, МЦД-1 и МЦД-4

▶️ В 2026 году откроется московский городской вокзал Беговая, работы по созданию которого ведутся РЖД и столичным стройкомплексом.

Инфраструктурный объект, готовый на 41%, соединит метро, МЦД-1 и МЦД-4, при этом для четвертого диаметра он станет новой остановкой, которой в настоящее время нет. Общая площадь строительства составляет 12,2 тыс. м².

☑️ Ожидается, что запуск хаба на Беговой значительно улучшит транспортное сообщение для более чем 200 тысяч жителей и работников районов Беговой, Хорошёвский и Пресненский. Пассажиры смогут без пересадок добираться до семи центральных ж/д вокзалов Москвы. Например, путь до «Москва-Сити» сократится до 19 минут с «Щукинской» и до 15 минут с «Китай-города».

Пересадка между диаметрами в сторону Лобни и Апрелевки будет кроссплатформенной, что упрощает переход. Вокзал будет оснащен конкорсом с кассами, турникетами и информационными табло, что ускорит процесс перехода между направлениями. Интеграция с Таганско-Краснопресненской линией метро позволит совершать пересадку без выхода на улицу за одну минуту вместо пяти.

☑️ Для обеспечения комфорта пассажиров, включая маломобильных граждан, предусмотрены девять эскалаторов и пять лифтов. Также планируется благоустроенная территория с новой схемой движения транспорта и удобными зонами для такси.

В общей сложности РЖД и Москва совместно ведут строительство семи городских вокзалов.

Привлечение на работу и повышение информированности 🔗 в фокусе внимания «Сообщества внутренних коммуникаторов».

Подробно обо всём коллеги рассказали в рамках мастер-класса «Контент о работе: как сегодня компании заявляют о себе» 📹

▪️ Как удерживать внимание пользователей в социальной сети?
▪️Почему динамичные видео смотрят с большим вовлечением?
▪️Почему важно различать внешнюю и внутреннюю аудиторию?

«Гудок» рассказывает в карточках 💬

И следит за новыми полезными встречами «Сообщества внутренних коммуникаторов». Корпоративный проект реализуется в ОАО «РЖД» с 2024 года. Первый набор включал более 500 человек со всех железных дорог.

👋  Вошедшие в сообщество сотрудники компании рассказывают о преимуществах работы в РЖД, помогают коллегам находить нужную информацию о возможностях и льготах и освещают корпоративные мероприятия.

Участники могут выбрать специализацию – сфокусироваться на работе с медиа и соцсетями, на публичных выступлениях или подготовке мероприятий и экскурсий на предприятия. На встречах с руководством компании они получают информацию из первых уст.

🔗 Деятельность внутренних коммуникаторов вознаграждается баллами бонусного пакета. В 2025 году у членов сообщества появилась ещё одна мотивация: лучшие участники будут зачислены в базовый кадровый резерв Центра бренда работодателя и развития человеческого капитала ОАО «РЖД».