На фоне нехватки медиков в стране я все чаще получаю жалобы граждан: в поликлиниках и больницах им встречаются врачи, которые с трудом изъясняются по-русски.
По официальным данным, в нашей госмедицине около 11 тысяч медработников с иностранным гражданством. Не так много, меньше 1% всех медиков. Но эта статистика не учитывает вчерашних мигрантов, которые получили гражданство коррупционными путями. А как иначе можно получить паспорт РФ и работать в поликлинике, не владея языком?!
Напомню: «Справедливая Россия – За правду» предлагает на федеральном уровне запретить работу мигрантов в социальных сферах, включая медицину. А всех вчерашних мигрантов, занятых в государственной системе здравоохранения, нужно проверить на законность получения гражданства, знание языка и соответствие профессиональным требованиям.
Острый кадровый вопрос в медицине надо решать совсем по-другому. Прежде всего повышать зарплаты: врач должен получать вдвое больше средней зарплаты по региону, и без всяких совмещений и переработок! Нужно гарантировать медработникам дополнительные льготы, включая безусловное право на досрочную пенсию и решение жилищных проблем. И тогда наши выпускники медвузов будут идти в государственную медицину, а не в частные клиники.
На фоне нехватки медиков в стране я все чаще получаю жалобы граждан: в поликлиниках и больницах им встречаются врачи, которые с трудом изъясняются по-русски.
По официальным данным, в нашей госмедицине около 11 тысяч медработников с иностранным гражданством. Не так много, меньше 1% всех медиков. Но эта статистика не учитывает вчерашних мигрантов, которые получили гражданство коррупционными путями. А как иначе можно получить паспорт РФ и работать в поликлинике, не владея языком?!
Напомню: «Справедливая Россия – За правду» предлагает на федеральном уровне запретить работу мигрантов в социальных сферах, включая медицину. А всех вчерашних мигрантов, занятых в государственной системе здравоохранения, нужно проверить на законность получения гражданства, знание языка и соответствие профессиональным требованиям.
Острый кадровый вопрос в медицине надо решать совсем по-другому. Прежде всего повышать зарплаты: врач должен получать вдвое больше средней зарплаты по региону, и без всяких совмещений и переработок! Нужно гарантировать медработникам дополнительные льготы, включая безусловное право на досрочную пенсию и решение жилищных проблем. И тогда наши выпускники медвузов будут идти в государственную медицину, а не в частные клиники.
This ability to mix the public and the private, as well as the ability to use bots to engage with users has proved to be problematic. In early 2021, a database selling phone numbers pulled from Facebook was selling numbers for $20 per lookup. Similarly, security researchers found a network of deepfake bots on the platform that were generating images of people submitted by users to create non-consensual imagery, some of which involved children. "There are a lot of things that Telegram could have been doing this whole time. And they know exactly what they are and they've chosen not to do them. That's why I don't trust them," she said. Perpetrators of such fraud use various marketing techniques to attract subscribers on their social media channels. In this regard, Sebi collaborated with the Telecom Regulatory Authority of India (TRAI) to reduce the vulnerability of the securities market to manipulation through misuse of mass communication medium like bulk SMS. That hurt tech stocks. For the past few weeks, the 10-year yield has traded between 1.72% and 2%, as traders moved into the bond for safety when Russia headlines were ugly—and out of it when headlines improved. Now, the yield is touching its pandemic-era high. If the yield breaks above that level, that could signal that it’s on a sustainable path higher. Higher long-dated bond yields make future profits less valuable—and many tech companies are valued on the basis of profits forecast for many years in the future.
from fr
