Апсадгьыл-инфо

БАДРА ГУНБА: СЧИТАЮ, ЧТО НАИБОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНЫЙ МЕХАНИЗМ ПОДБОРА КАДРОВ - ЭТО КОНКУРСНАЯ ОСНОВА
Бадра Гунба встретился с участниками 7-ой международной зимней школы «Учитель года», которая проходила 17-19 февраля на базе сухумской школы №1 имени Б. Шинкуба.
Около 100 учителей из Абхазии приняли участие в мастер-классах, которые провели заслуженные учителя из Российской Федерации.​ Директор СШ №1 г. Сухум Нонна Делба поблагодарила коллег из России, которые из года в год делятся своим опытом.
По инициативе Бадры Гунба и поддержке российской платформы «Россия – страна возможностей» в Абхазии недавно стартовал конкурс «Команда Абхазии».​
«За неделю более 1800 заявок поступило на этот сайт от молодых людей, от людей опытных, специалистов в разных областях, которые хотят использовать возможности такой платформы. Мы должны опираться на людей, которые готовы реализовывать себя в качестве специалистов и создавать им условия. К сожалению, у нас, можно сказать, действуют другие принципы подбора кадров. Где-то мы опираемся на политические решения, но, считаю, что наиболее эффективный механизм подбора кадров - это конкурсная основа», - отметил Бадра Гунба.
​
​

www.group-telegram.com/hk/Apsadgilinfo.com/15284

306 viewsFeb 20 at 11:59

БАДРА ГУНБА: СЧИТАЮ, ЧТО НАИБОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНЫЙ МЕХАНИЗМ ПОДБОРА КАДРОВ - ЭТО КОНКУРСНАЯ ОСНОВА
Бадра Гунба встретился с участниками 7-ой международной зимней школы «Учитель года», которая проходила 17-19 февраля на базе сухумской школы №1 имени Б. Шинкуба.
Около 100 учителей из Абхазии приняли участие в мастер-классах, которые провели заслуженные учителя из Российской Федерации.​ Директор СШ №1 г. Сухум Нонна Делба поблагодарила коллег из России, которые из года в год делятся своим опытом.
По инициативе Бадры Гунба и поддержке российской платформы «Россия – страна возможностей» в Абхазии недавно стартовал конкурс «Команда Абхазии».​
«За неделю более 1800 заявок поступило на этот сайт от молодых людей, от людей опытных, специалистов в разных областях, которые хотят использовать возможности такой платформы. Мы должны опираться на людей, которые готовы реализовывать себя в качестве специалистов и создавать им условия. К сожалению, у нас, можно сказать, действуют другие принципы подбора кадров. Где-то мы опираемся на политические решения, но, считаю, что наиболее эффективный механизм подбора кадров - это конкурсная основа», - отметил Бадра Гунба.
​
​

BY Апсадгьыл-инфо