Telegram Group & Telegram Channel
🥳 Поздравляем адвоката Евгения Митина с победой в Конституционном Суде и благодарим за отзыв! Работники получили дополнительное средство правовой защиты в спорах с работодателями.

✅️ О деле. Суд признал отношения между работником и работодателем трудовыми, взыскал денежную сумму и обязал работодателя совершить действия: оформить документы, связанные с приёмом и увольнением истца. 

Работодатель выплатил сумму, а документы не оформил, тогда Евгений Митин обратился в суд с заявлением об установлении астрента - ежедневной денежной судебной неустойки за неисполнение судебного акта. Суды всех инстанций, включая Верховный Суд, отказали со ссылкой на то, что астрент может быть установлен в гражданских правоотношениях, но не в трудовых. Адвокат подал жалобу в Конституционный Суд. 

КС вынес Постановление, которым признал ч. 3 ст. 206 ГПК не противоречащей Конституции РФ в той мере, в которой она не исключает возможности по требованию работника судебной неустойки, подлежащей взысканию с работодателя на случай неисполнения судебного акта, обязывающего совершить определённые действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, в пользу работника. 

«14 ноября Конституционный Суд России вынес постановление № 52-П по моей жалобе. Не могу не отметить, что жалоба писалась, в том числе, на основе проводимых Вами вебинаров. В частности, я воспринял одну из рекомендаций, которая звучала примерно следующим образом: "Не обжалуйте судебные акты, обжалуйте применённый закон; и не ссылайтесь на ошибочность его истолкования судами, ссылайтесь на его несоответствие Конституции".

Смело записывайте это дело в список Ваших успехов или успехов Ваших выпускников, я всегда с удовольствием буду рад лишний раз об этом упомянуть, где нужно.
С уважением, адвокат Митин Евгений Сергеевич (г. Архангельск)».

✔️ Жалоба Евгения Митина в КС здесь
✔️ Евгений смотрел вебинары Ольги Подоплеловой. Пройдите вебинар по уголовной практике КС и курс “Защита прав в Конституционном Суде” с первым бесплатным занятием.
✔️ У нас есть курс “Увольнение без ошибок” с бесплатным занятием и полезным документом.



group-telegram.com/ECHR_Navigator/2778
Create:
Last Update:

🥳 Поздравляем адвоката Евгения Митина с победой в Конституционном Суде и благодарим за отзыв! Работники получили дополнительное средство правовой защиты в спорах с работодателями.

✅️ О деле. Суд признал отношения между работником и работодателем трудовыми, взыскал денежную сумму и обязал работодателя совершить действия: оформить документы, связанные с приёмом и увольнением истца. 

Работодатель выплатил сумму, а документы не оформил, тогда Евгений Митин обратился в суд с заявлением об установлении астрента - ежедневной денежной судебной неустойки за неисполнение судебного акта. Суды всех инстанций, включая Верховный Суд, отказали со ссылкой на то, что астрент может быть установлен в гражданских правоотношениях, но не в трудовых. Адвокат подал жалобу в Конституционный Суд. 

КС вынес Постановление, которым признал ч. 3 ст. 206 ГПК не противоречащей Конституции РФ в той мере, в которой она не исключает возможности по требованию работника судебной неустойки, подлежащей взысканию с работодателя на случай неисполнения судебного акта, обязывающего совершить определённые действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, в пользу работника. 

«14 ноября Конституционный Суд России вынес постановление № 52-П по моей жалобе. Не могу не отметить, что жалоба писалась, в том числе, на основе проводимых Вами вебинаров. В частности, я воспринял одну из рекомендаций, которая звучала примерно следующим образом: "Не обжалуйте судебные акты, обжалуйте применённый закон; и не ссылайтесь на ошибочность его истолкования судами, ссылайтесь на его несоответствие Конституции".

Смело записывайте это дело в список Ваших успехов или успехов Ваших выпускников, я всегда с удовольствием буду рад лишний раз об этом упомянуть, где нужно.
С уважением, адвокат Митин Евгений Сергеевич (г. Архангельск)».

✔️ Жалоба Евгения Митина в КС здесь
✔️ Евгений смотрел вебинары Ольги Подоплеловой. Пройдите вебинар по уголовной практике КС и курс “Защита прав в Конституционном Суде” с первым бесплатным занятием.
✔️ У нас есть курс “Увольнение без ошибок” с бесплатным занятием и полезным документом.

BY Юрфак - новое имя ЕСПЧ-Навигатора / онлайн-школа




Share with your friend now:
group-telegram.com/ECHR_Navigator/2778

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Oh no. There’s a certain degree of myth-making around what exactly went on, so take everything that follows lightly. Telegram was originally launched as a side project by the Durov brothers, with Nikolai handling the coding and Pavel as CEO, while both were at VK. Now safely in France with his spouse and three of his children, Kliuchnikov scrolls through Telegram to learn about the devastation happening in his home country. In addition, Telegram now supports the use of third-party streaming tools like OBS Studio and XSplit to broadcast live video, allowing users to add overlays and multi-screen layouts for a more professional look. On December 23rd, 2020, Pavel Durov posted to his channel that the company would need to start generating revenue. In early 2021, he added that any advertising on the platform would not use user data for targeting, and that it would be focused on “large one-to-many channels.” He pledged that ads would be “non-intrusive” and that most users would simply not notice any change. But Telegram says people want to keep their chat history when they get a new phone, and they like having a data backup that will sync their chats across multiple devices. And that is why they let people choose whether they want their messages to be encrypted or not. When not turned on, though, chats are stored on Telegram's services, which are scattered throughout the world. But it has "disclosed 0 bytes of user data to third parties, including governments," Telegram states on its website.
from hk


Telegram Юрфак - новое имя ЕСПЧ-Навигатора / онлайн-школа
FROM American