Выступал недавно на конференции на тему «мотивация команды».
Из зала в конце была реплика, что молодые сотрудники не замотивированны.
Мой опыт говорит обратное. Сложно найти мотивированных сотрудников любого возраста. Есть люди, которые просто разрывают и дают всем прикурить только в путь. Есть, которым ничего не уперлось. «Так было, так есть, и так будет всегда» (с) От возрасте не зависит.
У молодых просто другая система координат, надо нащупывать. Каждое поколение — разное. Нужно уметь понимать друг друга.
Для меня самая большая проблема с молодыми ребятами — отсутствие у них достаточного жизненного опыта. Некоторые вещи они не ценят и не понимают, потому что просто еще не знают, что бывает по-разному. На некоторые вещи не знают, как реагировать. Где-то не хватает выдержки, где-то такта, где-то кругозора. Это все от опыта.
А в остальном — как и все. Если твои цели и их цели совпадают, то классно бежать вместе.
Выступал недавно на конференции на тему «мотивация команды».
Из зала в конце была реплика, что молодые сотрудники не замотивированны.
Мой опыт говорит обратное. Сложно найти мотивированных сотрудников любого возраста. Есть люди, которые просто разрывают и дают всем прикурить только в путь. Есть, которым ничего не уперлось. «Так было, так есть, и так будет всегда» (с) От возрасте не зависит.
У молодых просто другая система координат, надо нащупывать. Каждое поколение — разное. Нужно уметь понимать друг друга.
Для меня самая большая проблема с молодыми ребятами — отсутствие у них достаточного жизненного опыта. Некоторые вещи они не ценят и не понимают, потому что просто еще не знают, что бывает по-разному. На некоторые вещи не знают, как реагировать. Где-то не хватает выдержки, где-то такта, где-то кругозора. Это все от опыта.
А в остальном — как и все. Если твои цели и их цели совпадают, то классно бежать вместе.
BY ilovedocs
Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260
But the Ukraine Crisis Media Center's Tsekhanovska points out that communications are often down in zones most affected by the war, making this sort of cross-referencing a luxury many cannot afford. Unlike Silicon Valley giants such as Facebook and Twitter, which run very public anti-disinformation programs, Brooking said: "Telegram is famously lax or absent in its content moderation policy." Two days after Russia invaded Ukraine, an account on the Telegram messaging platform posing as President Volodymyr Zelenskiy urged his armed forces to surrender. At its heart, Telegram is little more than a messaging app like WhatsApp or Signal. But it also offers open channels that enable a single user, or a group of users, to communicate with large numbers in a method similar to a Twitter account. This has proven to be both a blessing and a curse for Telegram and its users, since these channels can be used for both good and ill. Right now, as Wired reports, the app is a key way for Ukrainians to receive updates from the government during the invasion. Telegram Messenger Blocks Navalny Bot During Russian Election
from hk
