МашТех

На пути к промышленному пессимизму.

Индекс промышленного оптимизма не только продолжает снижаться второй месяц подряд, но даже ускоряет падение. Если в июне снижение составило всего 2 пункта, то за 19 дней июля показатель упал уже на 6 пунктов. Такие данные следуют из опросов Института Гайдара (ИЭП).

Виной всему (или почти всему) оказалось снижение спроса. Доля продаж, воспринимаемых опрошенными как "нормальные", снизилась в июле до 63% после 71% в июне. И такое снижение потребовало от предприятий корректировки планов выпуска.

Не добавляет позитива и дефицит кадров. В мае, по данным опросов ИЭП, в рабочих руках нуждались 36% промышленных предприятий России. Теперь же о нехватке работников заявляют уже 42% проанализированных предприятий. И острее всего дефицит ощущается именно на промпредприятиях:

●  в легкой промышленности на нехватку кадров жалуются свыше 70% предприятий;

●  в машиностроении людей не хватает на 42% предприятий;

●  32% производств в химпроме тоже испытывают дефицит;

●  в пищевой промышленности эта цифра поменьше – 22%.

Нехватка квалифицированных кадров стала и одной из причин сдерживания роста производства. Об этом заявили на 41% предприятий. Также среди названных причин неясность текущей экономической ситуации и ее перспектив (54%) и внутренний платежеспособный спрос – тот же 41%.

Центр конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ, проанализировав данные Росстата, тоже заявляет о влиянии дефицита кадров на рост производства. Но у него цифры несколько иные. Нехватка рабочих замедляет производство на 16% предприятий добывающего сектора и 25% предприятий в обрабатывающих отраслях.

В министерствах предлагают решать проблему, совершенствуя миграционную политику и занимаясь "человекособирательством" с помощью программы репатриации.

Также необходимо максимально расширять границы найма, привлекая кадры из других секторов экономики и других регионов, развивать автоматизацию производственных процессов.

Что делать - понятно, во всяком случае "на бумаге". Осталось только начать, а не просто заниматься обсуждением и фиксацией новых отрицательных рекордов.

www.group-telegram.com/hk/mash_tech.com/879

7.1K viewsedited  Jul 21, 2023 at 10:11

На пути к промышленному пессимизму.

Индекс промышленного оптимизма не только продолжает снижаться второй месяц подряд, но даже ускоряет падение. Если в июне снижение составило всего 2 пункта, то за 19 дней июля показатель упал уже на 6 пунктов. Такие данные следуют из опросов Института Гайдара (ИЭП).

Виной всему (или почти всему) оказалось снижение спроса. Доля продаж, воспринимаемых опрошенными как "нормальные", снизилась в июле до 63% после 71% в июне. И такое снижение потребовало от предприятий корректировки планов выпуска.

Не добавляет позитива и дефицит кадров. В мае, по данным опросов ИЭП, в рабочих руках нуждались 36% промышленных предприятий России. Теперь же о нехватке работников заявляют уже 42% проанализированных предприятий. И острее всего дефицит ощущается именно на промпредприятиях:

●  в легкой промышленности на нехватку кадров жалуются свыше 70% предприятий;

●  в машиностроении людей не хватает на 42% предприятий;

●  32% производств в химпроме тоже испытывают дефицит;

●  в пищевой промышленности эта цифра поменьше – 22%.

Нехватка квалифицированных кадров стала и одной из причин сдерживания роста производства. Об этом заявили на 41% предприятий. Также среди названных причин неясность текущей экономической ситуации и ее перспектив (54%) и внутренний платежеспособный спрос – тот же 41%.

Центр конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ, проанализировав данные Росстата, тоже заявляет о влиянии дефицита кадров на рост производства. Но у него цифры несколько иные. Нехватка рабочих замедляет производство на 16% предприятий добывающего сектора и 25% предприятий в обрабатывающих отраслях.

В министерствах предлагают решать проблему, совершенствуя миграционную политику и занимаясь "человекособирательством" с помощью программы репатриации.

Также необходимо максимально расширять границы найма, привлекая кадры из других секторов экономики и других регионов, развивать автоматизацию производственных процессов.

Что делать - понятно, во всяком случае "на бумаге". Осталось только начать, а не просто заниматься обсуждением и фиксацией новых отрицательных рекордов.

BY МашТех