Telegram Group Search
ДЕФИЦИТ ДВОРНИКОВ В ЕКАТЕРИНБУРГЕ

В Екатеринбурге из-за дефицита кадров начали нанимать подростков на уборку снега. Об этом сообщила представитель комитета по благоустройству администрации города Тамара Благодаткова.

По её словам, ранее значительную часть таких вакансий занимали иностранные граждане, но в последние годы с этим возникли проблемы. В ответ на кадровую нехватку город активно начал привлекать школьников старше 14 лет для работы в парках и скверах. Подростки получают оплату за труд, как заверила глава комитета. При этом она не уточнила размер оплаты.

Местные жители в социальных сетях выразили недовольство, отметив, что если бы дворникам платили достойную зарплату, желающих работать было бы значительно больше. Однако, по их мнению, мэрия предпочитает нанимать детей за минимальное вознаграждение.

Как мы ранее говорили, мигранты являются дешевой рабочей силой для капиталиста. Избыток рабочей силы на рынке труда приводит к тому, что на каждое рабочее место выстраивается очередь желающих работать. Это делает работника незащищённым и позволяет платить ему меньшую цену либо не платить вообще.

Но в данном случае оплата труда дворника, видимо, настолько низка, что даже мигранты не хотят устраиваться за такую зарплату. И была выбрана другая альтернатива — подростки школьного возроста. Как и в случае с мигрантами, школьников можно использовать в виде дешевой рабочей силы и платить меньшую оплату или не платить вовсе, прикрываясь добровольной работой на благо страны, города и т.д.

Капитализм все больше и больше хочет получить прибыли, в этом и заключается вся его суть — это пополнение капитала. И капитализм ради этого пополнения готов идти на любые ухищрения, будь то обман, махинация, война и т.д. капитализм готов и угнетать рабочие массы, урезая зарплаты, сокращения на предприятиях и даже используя детский труд, опять же, для одной цели — пополнение капитала...

#Детскийтруд #Дворники #Екатеринбург
СПАСЕНИЕ УТОПАЮЩИХ — ДЕЛО РУК САМИХ УТОПАЮЩИХ!

В городе Юрга Кемеровской области ликвидируют единственный поисковый аварийно-спасательный отряд (ПАСО). Это единственный на весь населённый пункт и окрестности аварийно-спасательный отряд, который оказывает экстренную помощь: выезд на аварии, поиски людей, доставку медиков в труднодоступные места, эвакуацию больных.

«Очень часто работаем с маломобильным населением — это старенькие бабушки, которые не могут сами спуститься в машину скорой помощи. А так как мы работаем на бригаде в основном девочками, то мы просто физически не можем транспортировать пациентов в машину, и спасатели нам часто в этом помогают. Также мы много раз участвовали в ситуациях, когда спасатели открывали квартиры», — рассказала Вести Кузбасс Екатерина Русакова, медсестра скорой помощи.

13 сотрудников отряда останутся без работы (им предложен перевод в другие населённые пункты), а порядка 100 тыс. человек, участок трассы Р-255 «Сибирь» 114 км, а также все дороги Юргинского муниципального округа общей протяженностью 389,5 км, 104 км реки Томь, 15 малых рек и 11 озер останутся без квалифицированной экстренной помощи спасателей. Департамент по чрезвычайным ситуациям (ДЧС) Кузбасса утверждает, что расформирование Юргинского ПАСО никак не повлияет на качество оказываемой помощи, ведь функции уничтоженного подразделения возьмут на себя работники Кемеровского ПАСО, а в части обеспечения безопасности на участках Федеральной автомобильной дороги Р-255 «Сибирь» — 10 пожарно-спасательных отрядов Государственной противопожарной службы Главного управления МЧС России по Кемеровской области. Верится с трудом, ведь между Юргой и Кемерово около 100 км — расстояние немалое, и может случиться так, что к моменту прибытия спасателей спасать будет уже некого.

Это уже не первая попытка администрации расформировать отряд. В предыдущий раз сохранить ПАСО помогло обращение в высшие органы государственной власти. В ответе на запрос депутата Государственной Думы от марта 2023 года начальник ДЧС Кузбасса сообщил, что «с учётом социальной значимости возложенных на него (отряд — прим. КБЛ.) задач принято решение о сохранении данного подразделения на территории г. Юрги». Видимо, менее чем за два года «социальная значимость» Юргинского ПАСО куда-то испарилась, отряд решено расформировать «согласно оргштатным мероприятиям» — так заявили в Агентстве по защите населения и территории Кузбасса.

Комитет Большевиков-Ленинцев решительно осуждает подобные мероприятия по «оптимизации» социальных служб. Погоня за буржуазной рентабельностью приведёт только к ухудшению качества жизни населения и дополнительным жертвам в случае чрезвычайных ситуаций. Пока наше общество не отбросит подобные прелести товарной экономики, никакого развития нам не светит.

#Кемеровскаяобласть #КБЛ #Спасатели
НОВАЯ РАЗДАЧА

24 января состоялась раздача бюллетени Комитета Большевиков-Ленинцев у Лыткаринского завода оптического стекла.

Рабочие с энтузиазмом брали бюллетень, интересовались у товарищей программой организации. Также рабочие рассказали о транспортных проблемах в городе Лыткарино, где недавно отменили 3 автобусных маршрута и пожаловались на инфляцию.

#КБЛ #Раздача #Агитация #Лыткарино #Рабочие
ЗАДЕРЖКА ЗАРПЛАТ В ВИЛЮЧИНСКЕ

В конце декабря 2024 года в СМИ обратились рабочие компании «МежРегионГидроСтрой»,
занятые на строительстве причалов для нужд Минобороны в Вилючинске (Камчатка). Строители рассказали, что намерены бастовать, поскольку люди застряли на объекте в нечеловеческих условиях — им не платят зарплату более 4-х месяцев и держат без света, еды, воды и отопления. Далеко не все смогли улететь домой — чтобы выжить на вахте, рабочим приходилось искать подработки и питаться сухпайками.

После огласки рабочим пообещали выплатить деньги. Представитель минобороны выступил на телевидении с обещанием «принять меры», также пару слов обронила прокуратура. Накануне Нового года глава Вилючинского городского округа Игорь Головчак заявил, что вся зарплата выплачена в полном объёме.

Однако на сегодня зарплату получили единицы. «Получили деньги несколько человек, которые участвовали в записи видеообращения, и то копейки. Мы так вообще с августа ждём… Сначала бастующим угрожали, что тем, кто напишет в прокуратуру, найдут способ урезать зарплату. А после ажиотажа в соцсетях выдали некоторым в среднем около 50 тысяч рублей за месяц, но люди получали от 100 тысяч!» — рассказывает жена одного из рабочих.

Строители БАМ-2 в Хабаровском крае, записавшие в декабре видеообращение, также до сих пор ждут зарплату — их бросили на вахте на произвол судьбы без возможности уехать домой. Работникам компании «Бамстройтехнологии» почти ничего не платят с августа 2024 года, более 500 уволенных работников до сих пор так и не рассчитали. Надзорные органы бездействуют, предприятие находится в процессе ликвидации.

«Бамстройтехнологии» — компания, связанная с крупным подрядчиком Минобороны и МЧС «Бамстройпуть», который опекал лично Шойгу. Владелец «Бамстройтехнологий» Михаил Амирян и экс-директор, а нынче ликвидатор компании Антон Киршеев вместе с «Бамстройпутём» имели совместное юрлицо. После ухода Шойгу с поста министра обороны против «Бамстройпути» было подано исков на более чем 200 миллиардов рублей. 30 декабря 2024 года компания признана банкротом.

В последние время на государственных проектах происходят задержки зарплат, и назревает вопрос, а куда деваются деньги?

Как рассказал электрик Анатолий Казберов в M-MEDIA, он работал сразу в двух компаниях и считает, что министерство обороны, возможно, добросовестно и выделяет деньги подрядчикам, но те в свою очередь не спешат выплачивать заработную плату своим сотрудникам.

Скорее всего, как и в случае со строительством М-12, внутри проекта на это повлияла коррупция. Деньги скорее всего уже попилены и осели в карманах подрядчиков, либо до сих пор остались внутри Минобороны и осели уже в карманах буржуазии.

Если подтвердится факт того, что в проекте замешена коррупция, это станет очередным свидетельством загнивания капитализма и всей его системы в целом.

Как известно, коррупция происходит из-за существования частной собственности. Чиновники злоупотребляют властью в частных интересах, желая улучшить своё материальное положение путём взяток, попила и присвоения чужих денег, таким образом пополняя свой капитал. В буржуазной системе коррупция имеет экономическую природу и неустранима без изменения экономического строя. Только заменив капитализм властью рабочего класса, можно победить коррупцию раз и навсегда.

#Вилючинск #Капитал #Коррупция #Задержка
ВЫМИРАНИЕ РОССИИ И РЕАКЦИОННЫЙ БРЕД ПРАВЫХ

В последнее время в России особенно остро стоит проблема с демографией. Вместо того, чтобы бороться с подлинными причинами демографического кризиса, буржуазия и её правые прихлебатели борются с ветряными мельницами. В данной статье мы поговорим о том, почему в России низкая рождаемость и какие меры предлагают коммунисты для борьбы с этой проблемой.

Читать статью

#Демография #Россия
ДЕПУТАТСКАЯ ВСТРЕЧА

31 января при содействии активистов КБЛ состоялась встреча фермеров Сальского района Ростовской области с депутатом Госдумы от КПРФ Евгением Бессоновым.

На встрече присутствовали фермеры: Виктор Павлович Вакула, Валерий Павлович Стефанов. Депутату рассказали как административными методами земли фермеров пытаются подвергнуть рейдерскому захвату. Бессонов заверил в готовности помочь и 4 февраля проведет посвященную этому вопросу встречу в Сальске.

Сегодня коммунистам необходимо противоборствовать крупному капиталу и властям, которые являются его марионетками. При этом, важно идти на контакт с мелкой буржуазией, помогая ей давать отпор крупным буржуа, попутно объясняя, что никакой свободной конкуренции при капитализме им не видать. Капиталистические монополии, завладев государственным аппаратом, будут нещадно давить мелких предпринимателей. Потому и дороги у фермеров две: либо к социализму, либо к разорению и обнищанию под пятой крупного капитала.

#Фермеры #КБЛ #Ростовскаяобласть #Сальск
РОСТСЕЛЬМАШ УМЕНЬШАЕТ ИНВЕСТИЦИИ
Одно из самых крупных в Ростовской области предприятий — Ростсельмаш — сокращает в два раза инвестиционную программу для производства на 2025 год из-за прогнозируемого снижения спроса на технику. Об этом 3 декабря на пресс-конференции в объявил председатель совета директоров промышленного союза «Новое содружество» Константин Бабкин.
«2025 год ожидается непростым, мы не видим причин для увеличения объемов продаж и производства, возможно, даже будет снижение, поэтому нам пришлось сокращать инвестиционную программу раза в два. Большие инвестиции пришлось отложить», — отметил Константин. В ближайший месяц вместо ожидаемых 400 комбайнов завод выпустит только 150. Из-за этого сокращается персонал — уже уволено 1300 работников. Завод перешел на трёхдневную рабочую неделю.
Руководство приняло решение заморозить две трети инвестиционных проектов на сумму 800 миллионов рублей. Однако не отменен запуск роторной машины. Он, как и прогнозировали, состоится первого февраля. «Наиболее болезненный вопрос, который нам пришлось решать, это сокращение персонала. Это очень непростой шаг, вынужденный, конечно. Надо пережить эти времена, и нам пришлось расстаться с 1300 работниками. Я выражаю этим людям свое сожаление, но это шаг вынужденный», — добавил Константин Бабкин.
Сегодня, 27 января, Комитет по аграрным вопросам Государственной Думы под председательством депутата ГосДумы, заместителя Председателя ЦК КПРФ, Академика РАН Кашина В.И. провел парламентские слушания на тему «Развитие кадрового потенциала агропромышленного комплекса: законодательные основы, роль государства и бизнеса». Слушания прошли в стенах «Российского государственного аграрного университета — ТСХА им. К.А. Тимирязева».
В числе участников — федеральные министерства, Счетная Палата, депутаты законодательных органов со всей страны и крупные сельхозтоваропроизводители. Был и президент ОАО «Ростсельмаш» Константин Бабкин. В своем выступлении он отметил, что без серьезной господдержки сельское хозяйство не справится как отрасль.
По словам совладельца «Ростсельмаша», компании пришлось отодвинуть сроки реализации некоторых проектов, в числе которых — производство гидростатических трансмиссий. А дочернее предприятие «Ростсельмаша» — компания «Клевер», производящая прицепную и навесную технику в Таганроге, намерена отложить вывод производства на полную мощность из-за снижения объемов продаж.
На примере Ростсельмаша легко можно увидеть трудные времена для отрасли сельского хозяйства. При нынешнем капиталистическом строе экономика не является демократической, что лишает рабочих свободы от класса буржуазии, ущемляет и делает их заложниками обстоятельств. Увеличенное число увольнений и переход на сокращенную рабочую неделю ставят под угрозу не только само предприятие, но и его сотрудников.
#Ростсельмаш #Ростов_на_Дону #Производство #Рабочие #КБЛ
БУДНИ ТЮМЕНСКИХ ДОРОЖНИКОВ
В современном буржуазном обществе трудно найти работодателей, которые не жаловались на бы а «дефицит кадров» и на их непрофессиональность. При этом труд тех, кто соглашается работать за низкую зарплату и при этом готов работать без продыху, не сильно ценится ни работодателем, ни в обществе в целом — рабочим платят копейки и ясно дают понять: надо терпеть и молчать, ведь работодатель всегда прав, а ты, рабочий, должен доверять ему.

Терпение лопнуло у дорожных рабочих из Тюменской области. Дорожники работают на Байкаловском участке ДРСУ-6 и отвечают за чистоту федеральной трассы и прилегающих к ней деревень. По словам рабочих, они пашут без выходных, при этом отработанные часы куда-то исчезают. Вместе с зарплатой.

Рабочий Иван рассказывает, что трудится с 7 утра до 5 вечера без выходных. При этом, судя по расчётным листам за 2024 год, средняя зарплата Ивана в месяц — 50 тысяч рублей.

«15 января мы получили зарплату 30 тысяч рублей. Я был в отпуске неделю. Но это всё равно меньше, чем обычно. Тем, кто не уходил, пришло 44 тысячи. Мы начали бунтовать. Два дня на работу приходили и дорожные рабочие, и трактористы. Проходили медика и сидели на базе» — рассказывает Иван.

«Стали подозревать, что отработанные часы куда-то теряются. Зимой мы сутки работаем и сутки отсыпаемся, и опять на работу. Хотя водители, к примеру, в Тобольске, отдыхают. Ночных считают только 4 часа работы, но они должны оплачиваться вдвойне. Табель зарплатный мы не видели никогда, — продолжает коллега Ивана — Максим, машинист.

Иван также процитировал типичного жалующегося на «дефицит кадров»: «Начальник ТОДЭПА сказал: "Если вас не устраивает зарплата — идите на СВО". Мастер на подмене остался крайним. Как сказал тобольский начальник: «Ты должен был их выпнуть на работу».

ТОДЭП — Акционерное общество «Тюменское областное дорожно-эксплуатационное предприятие». В 2023 году выручка ТОДЭПа составила 18,4 миллиарда рублей. Чистая прибыль — 98,1 миллиона рублей. На самом предприятии объяснили уменьшение зарплат своих рабочих «окончанием строительного сезона» и упрекнули рабочих в желании получать всегда одну и ту же зарплату.

На данный момент рабочие направили жалобу в трудовую инспекцию с просьбой обратить внимание на ситуацию.

КБЛ выражает солидарность дорожникам в их борьбе за рабочую справедливость! За власть рабочих! За рабочую демократию!

#КБЛ #Тюмень #Дорожники #Рабочие
ЗАСТРОЙКА АЗОВА ЛАРЬКАМИ
В Азове по улице Ленина под забором «Азовводоканала» началось строительство очередных ларьков. Это закономерно вызвало недовольство со стороны жителей города, ведь их лишили пешеходного тротуара и газона. Вместе с этим возникают вопросы, ради чего строят ещё больше торговых объектов.

Городские власти поспешили ответить на претензии жителей. Они рассказали, что договор на возведение торговых объектов не предполагает капитального строительства, а газона на месте стройки никогда и не было. И конечно же, они заверили, что никакого вреда для населения и экологии не будет. Вместе с этим они добавили, что до начала строительных мероприятий это место жители использовали как парковку, периодически вывозя на колёсах куски грунта на проезжую часть.

Однако такой ответ от властей жителей не удовлетворил. К будущим павильонам уже прокладывают водопровод и канализацию, хотя этого при строительстве временных объектов по закону не делается.
До этого еще один ларёк поставили на автовокзале вопреки обещаниям властей создать новые остановки для общественного транспорта. Были даны новые обещания построить новый комплекс уже за счёт денег частного собственника, но этого не было сделано и по сей день.

Мы в очередной раз становимся свидетелями того, что чиновники, которые называют себя «слугами народа», на самом деле обслуживают интересы вовсе не народа, не рабочего класса, а богатое меньшинство, занимающееся возведением таких ларьков. Они не повышают благосостояние народа, а только наполняют карманы владельцев павильонов, сдающие помещения в аренду торговцам. Коллапс Советского Союза, уничтожение рабочего государства привело к развалу экономики вследствие реставрации рыночной экономики. И это, конечно же, коснулось Азова и Азовского района. Нынешние экономические показатели не достают до советских, вместе с этим жители нищают, уровень жизни падает, а богатые становятся еще богаче. Промышленность также не в полной мере восстановилась. Множество заводов остаются заброшенными. А те, что продолжают функционировать, также не имеют таких же успехов в производстве, как в советское время. К тому же и условия труда, положение рабочего как на производстве, так и в обществе значительно ухудшилось.

Нынешнее положение вещей, при котором рабочий видит массовую застройку ларьками вместо индустриализации, при котором условия труда на его работе систематически нарушаются ради большей прибыли, будет дальше ухудшаться. Исправить ситуацию можно только организовав в стране национализированную плановую экономику с рабочей демократией и самоуправлением. При капитализме нас ждёт лишь гнёт и нищета, единственная наша дорога — это дорога к социализму.
ВСЯ ВЛАСТЬ РАБОЧИМ!
ЗАКРЫТИЕ ПРЕДПРИЯТИЙ «ГЛОРИЯ ДЖИНС» В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
«Глория Джинс», производящая одежду и аксессуары, закрывает швейные цеха в Ростовской области. Появилась «Глория» там ещё в 1988 году. Основатель и председатель совета директоров компании — бизнесмен Владимир Мельников, который числится в мировом рейтинге Forbes с состоянием в 1,7 миллиарда долларов.

Сам Мельников прокомментировал закрытие четырёх швейных производств в Шахтах и Новошахтинске следующим образом: «Потому что нет новых технологий для развития и производительности и мы убыточны, т.к. одни уходят на СВО (как мужчины, так и женщины), а другие — шить однообразную одежду с большими заказами и большей зарплатой. У нас очень разнообразный продукт и мы уступаем в качестве, моде и цене альтернативным поставщикам. Просто говоря — это очень убыточно. Мы больше не производственная, а ретейлер-компания».

По словам депутата Госдумы Екатерины Стенякиной, предприятие собирается переносить мощности в азиатские страны. Предположительно в Бангладешь, Узбекистан или Вьетнам.

Тем временем после закрытия фабрик в России работу потеряют не меньше 2 тысяч человек, сотрудники уже получили уведомления об увольнении.
Мельников также распространяет информацию о том, что он передал все активы компании в благотворительный фонд имени святой великомученицы Анастасии Узорешительницы и в настоящее время является наёмным менеджером «Глории Джинс». Но есть нюанс: согласно базе Seldon, Владимир Мельников остаётся владельцем бизнеса, поскольку собственником фонда Анастасии Узорешительницы, куда Владимир Мельников перевёл активы, является Владимир Мельников.

Назревает вопрос, почему компания «Глория Джинс» решила перенести мощности в азию? А ответ прост: для того, чтобы ещё больше удешевить рабочую силу. Жителям беднейших стран приходится из-за отсутствия альтернатив работать на текстильнах фабриках. Рабочим обещают достойную оплату, комфортные условия проживания, трёхразовое питание и возможность получить образование, но в действительности их ждут ужасные условия труда и низкая зарплата. Капитализм из-за своей главной цели в виде получения прибыли и пополнения капитала готов обманывать рабочих для получения еще большей прибыли любой ценой, при этом минимизируя издержки в виде заработной платы, достойных условий труда и т.д.

#ГлорияДжинс #Ростовскаяобласть #Капитализм #Предприятия #КБЛ
Вопрос понимания фашистского режима и фашистского движения всегда был предметом острых теоретических дискуссий. Правда, сегодня фашизм, несмотря на то что он является самой жестокой и античеловечной формой буржуазной реакции, окончательно закрепился в дискурсе как обычное обзывательство, затмевающее все существенные признаки этого явления. Большинство левых сегодня, отвергая либеральные абстракции, прибегают к определению Димитрова, однако и оно является в корне неверным и поверхностным. Так что же такое фашизм?
АГИТАЦИЯ РАБОЧИХ

7 февраля активисты Комитета Большевиков-Ленинцев провели раздачу бюллетени за рабочую демократию на заводе ГКНЦП имени Хруничева.

Рабочие активно брали бюллетень, на месте изучали её содержание, обсуждали с товарищами проблемы с коррупцией в Роскосмосе и общую политическую ситуацию.

Также рабочие жаловались на проблемы с кадровым голодом на своём предприятии: "Много начальников развелось, а рабочих рук не хватает".

#КБЛ #Агитация #Раздача #ГКНЦП_имени_Хруничева #Рабочие
ОБРАЩЕНИЕ О ЗАЩИТЕ ФЕРМЕРОВ

Пока Бастрыкин официально поручил проверить незаконность действий администрации по отношению к фермерам Сальского района, Комитет Большевиков-Ленинцев публикует обращение адвоката, представляющего фермерские интересы.

Читать подробнее.
📝ПИТЕРСКИЙ КРУЖОК📝

📆 9 февраля в Ленинградском отделении Комитета Большевиков-Ленинцев прошёл марксистский кружок по работе Евгения Преображенского «От НЭПа к социализму».

📖 Данная работа хорошо раскрывает организацию хозяйства Советской России тех лет, вводя в контекст эпохи. Кроме анализа необходимости НЭПа, как восстановительного периода, есть также описание того, как экономика, изживая НЭП, поглощала всё больше капиталистические черты хозяйства, переходя на качественно более высокий уровень. Закономерности и механизмы, описанные в работе, наталкивают на мысли о развитии и деградации хозяйства в каждый из моментов истории Советской России, а в последствии и СССР, вплоть до его развала.

Приглашаем сторонников на мероприятия! Да здравствует рабочая демократия!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
📢ОБРАЩЕНИЕ РАБОТНИКОВ СУПЕРМАРКЕТА "ПЯТЕРОЧКА"📢

📞В Комитет Большевиков-Ленинцев обратились работники супермаркета «Пятерочка», что находится в Ростовской области, г. Азов, ул. Ленина, 72А.
Обращение работников содержало множество проблем, связанных с конфликтом с директором магазина. Но обо всем по порядку.

💸Рабочие магазина фиксировано получают ~15 тыс рублей. Большую сумму получить уже позволяет премия, которая и становится жертвой спекуляции директора — Янины Игоревны Солодиловой. Она заставляла отправлять неверные отчеты по просроченным продуктам, преуменьшая количество просрочки. Когда же работник честно доложил количество просрочки, и директора лишили премии, а она в отместку лишила части премии работника, присудив половину себе.

🛡 Еще один конфликт случился, когда директор не обучила нового администратора, которая в первый день не знала, как контролировать списание просроченных продуктов. Работника тоже лишили премии, а директор забрала половину премии себе, якобы за то, что ее подставили.

📌 Одного из работников заставляли выйти на ревизию во время отпуска. Когда же она отказала, сказав, что заболела, то директор сделала выговор, заявив, что ее это не интересует, и работник обязан выйти.
Также Солодилова настраивает коллектив против неугодных ей работников, из-за чего к ним начинают хуже относиться соратники. Единственная жалоба, которая не была лично связана с личностью директора, касалась отсутствия отопления в помещении.

‼️ Обращение работников супермаркета ярко демонстрирует типичные проблемы, с которыми сталкиваются трудящиеся в условиях капиталистической эксплуатации. Директор магазина, Янина Игоревна Солодилова, использует свое положение для давления на работников, манипулирует премиями, нарушает трудовые права и создает нездоровую атмосферу в коллективе. Это прямое следствие отсутствия реального рабочего контроля и слабости профсоюзного движения, которое должно защищать интересы трудящихся.

ВСЯ ВЛАСТЬ РАБОЧИМ!

#Пятерочка #Рабочие #Обращение #КБЛ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📲СРОЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ!📲

📞Прямо сейчас в Комитет Большевиков-Ленинцев поступили жалобы от студентов ВГИКа. Охрана отказывается пропускать студентов, предъявивших на входе студенческие билеты и паспорта, оправдывая правонарушение тем, что студенты не сдали якобы обязательную для прохода в университет биометрию. Ряд студентов уже опоздали на первые пары и не ясно, смогут ли они вообще попасть на занятия. Ректорат ВГИКа и, в частности Первый Проректор, отказываются принимать звонки от нашей редакции. Мы продолжаем следить за ситуацией.

🗯 Это уже далеко не первый случай принуждения студентов ВГИКа сдать биометрию со стороны администрации. Но никогда ещё администрация ВУЗа (руками охраны) не доходила до прямого нарушения закона. А именно: согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 27.03.2023 № 478 и Федеральному Закону от 29.12.2022 № 572-ФЗ, а именно статья 3, п.11 – Предоставление физическим лицам своих биометрических персональных данных в целях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, не может быть обязательным; п.13 – Отказ физического лица от прохождения идентификации и (или) аутентификации с использованием его биометрических персональных данных не может служить основанием для отказа ему в оказании государственной, муниципальной или иной услуги.

🗓 Инициативная группа студентов ВГИК против принудительной биометрии существует с ноября 2023 года. Её возглавил член нашей организации, на тот момент обучающийся во ВГИКе — Дмитрий Лесков. Тогда студенты массово подавали в ректорат заявления на отказ от биометрии, и на время администрации оставила студентов в покое. В мае 2024 года администрация вновь попыталась надавить на студентов, но массовая огласка в СМИ и грамотные шаги инициативной группы помогли студентам отстоять свои права. Сейчас инициативу подхватило новое поколение студентов. Подробную хронологию протеста и методы, которые использовала инициативная группа, вы можете узнать в документе, прикреплённом в комментариях к данному посту:

‼️ПРОСЬБА МАКСИМАЛЬНО ШИРОКО РАСПРОСТРАНИТЬ ИНФОРМАЦИЮ‼️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
«С 1 марта все просто уходим»

Большой резонанс вызвало обращение работников шести котельных в селе Алгатуй Тулунского района. 12 февраля исполнилось ровно 4 месяца, как работники не получают заработную плату. Люди на грани и стучатся во все ведомства — им не на что выживать, при этом они не могут бросить работу и оставить село замерзать без отопления (а это дети, старики и больные — жилые дома, детсад, школа, поликлиника). От нищеты люди продают своё имущество: один из работников рассказал, что продал лошадь, чтобы отвезти ребёнка в больницу. Некоторые ходят на работу в котельную пешком за десятки километров.

Ситуацию осветили многие СМИ, были даны официальные комментарии и обещания.

После всего сказанного отопление в Алгатуе продолжает держаться на фактически бесплатном труде работников котельной. По распоряжению руководителя Следственного комитета по Иркутской области Анатолия Ситникова, выплатить зарплату страдающим от нищеты людям должны ненемедленно и даже не в «ближайшее время». Работников котельной просят потерпеть ещё в течение двух недель — зарплата когда-нибудь да придёт.

«Ничего мы до сих пор не получили. Первая неделя проходит. Рабочие решили подождать ещё хотя бы до среды. Уже крайне все недовольны, у всех нервы на пределе. Если не будет выплаты зарплаты на следующей неделе, то все пишем заявления, с 1 марта все просто уходим», — рассказала Марина Коногорская, старший оператор котельной.

Как мы говорили ранее, для капиталиста на первом месте стоит собственная прибыль, а до уровня жизни работников ему нет дела. Поэтому он заинтересован вложить минимум затрат и получить максимум прибыли.

Капиталист стремится сократить расходы по оплате рабочей силы. Сокращая оплату, увеличивается объём присваиваемой от труда рабочих прибавочной стоимости, которую капиталист либо единолично забирает себе в карман, либо в некоторых случаях разделяет с другими капиталистами.

В некоторых случаях капиталисты способны и на настоящее издевательство. Например, выдавая зарплату в виде предметов потребления, а не в денежной форме, что при текущем общественном укладе является мерой ухудшения условий жизни рабочих, поскольку предметами потребления заплатить за кредиты, ЖКХ, детский сад и покрыть прочие современные расходы, требующие наличия денег в кармане, не выйдет. При нашем товарно-денежном укладе общества форма оплаты натуральной продукцией есть регрессивная форма, закабаляющая рабочих, ухудшающая их положение и уровень жизни.

#Рабочие #Котельные #Обращение #КБЛ
2025/02/22 07:56:55
Back to Top
HTML Embed Code: