Telegram Group & Telegram Channel
День коммьюнити менеджера и тренды в развитии сообществ

Случайно попал в Москве на отмечание дня коммьюнити-менеджера. Это те люди, которые создают или развивают сообщества. Все эти правила, активности, ответы и взаимодействия с участниками.

Для меня эта роль очень близка – с 2017 года я создаю и развиваю сообщества и нахожу в этом взаимодействии много ценности для себя.

Приятно и неожиданно было узнать много лет назад о сообществе, а теперь ассоциации коммьюнити-менеджеров. Это несколько человек, так или иначе связанные с РКМ. Рекомендую их, если хотите обучиться или работать в этой специализации.

Я внутренне часто сравнивал себя с ними и где-то, может, даже соревновался. Поэтому было интересно развиртуализироваться и обсудить волнующие меня вопросы. Вот несколько тем, которые успел обсудить с Дарьей Сталь и записал её ответы по памяти.

1. Что сейчас с монетизацией в сообществах? Что люди внедряют?

Сейчас все делают клубы по подписке, очень много появляется таких клубов, самых разных.

2. Какой сейчас тренд в развитии сообществ? Вроде, все уже поняли, что сообщества это здорово и попробовали на себе, что дальше?

Кажется, развитие идёт по спирали. Раньше все хотели большие сообщества, много людей – теперь, как будто бы, важнее становится связность и ценность участников, ориентир сменился на маленькие сообщества.

3. Смогут ли сообщества вырасти в сложные продукты, создавать какую-то методологию или экономику для своих участников?

Думаю, сообщества всегда ограничены лидером, без лидера не бывает сообществ, без его энергии, времени, сил вложенных. Поэтому у этого всегда будет предел развития – на что лидера уже просто не будет хватать.

4. А DAO? Появились и живы ли какие-то успешные кейсы?

Мы делали конференцию по DAO сообществам несколько лет назад – сейчас, кажется, этот тренд ушёл и нет реальных и успешных примеров.

5. Какие технологии тогда влияют и имеют потенциал для сообществ?

Слышала про несколько проектов, которые пытаются делать свои платформы для сообществ, вот это может быть интересно. Но, понятно, это сопряжено с ограничениями участников – в телеграмме все есть каждый день, а в другое приложение или иконку в телефоне нужно ещё приучить людей заходить. Но направление развивается.

6. Что ещё может изменить привычный вид или формат сообществ?

Интересно наблюдать за нейронками – вот это уже начинает внедряться в сообщества и имеет потенциал, как и в других сферах.

7. Реально ли собрать карту или базу всех сообществ? Почему это ещё не сделано?

Таких попыток было несколько, мы тоже где-то вели учет, в своё время. Но это почти невозможно поддерживать – новые постоянно создаются, старые регулярно умирают. Тем более, сообществ тысячи – от самых крупных до любых инициативных локальных групп.

8. А реклама? Рекламодатели разве не заинтересованы в приходе и размещении рекламы в сообществах?

Тут спорно. Не все сообщества хотят рекламу. Честно говоря, в сообществах плохо воспринимают и относятся к рекламе.

9. Сколько сейчас, на вскидку, людей, занятых в коммьюнити-менеджменте?

По нашим примерным и условным оценкам на 2024 год, в России было около 15 тысяч коммьюнити-менеджеров.

10. Какой профит вы получили от создания ассоциации?

Принципиально, мало что поменялось, но нас стали серьёзнее воспринимать и открылись какие-то инстанции и люди, государственные в первую очередь, которые теперь с нами общаются.

Очень радостно и непривычно было побыть с такими же коммьюнити-менеджерами, где за каждым – целые группы самых разных людей, объединённых профессиями, увлечениями, хобби или целями. Надеюсь, вся сфера ещё будет развиваться и появятся новые и сложные формы нашего объединения и взаимодействия.



group-telegram.com/ifirbynow/873
Create:
Last Update:

День коммьюнити менеджера и тренды в развитии сообществ

Случайно попал в Москве на отмечание дня коммьюнити-менеджера. Это те люди, которые создают или развивают сообщества. Все эти правила, активности, ответы и взаимодействия с участниками.

Для меня эта роль очень близка – с 2017 года я создаю и развиваю сообщества и нахожу в этом взаимодействии много ценности для себя.

Приятно и неожиданно было узнать много лет назад о сообществе, а теперь ассоциации коммьюнити-менеджеров. Это несколько человек, так или иначе связанные с РКМ. Рекомендую их, если хотите обучиться или работать в этой специализации.

Я внутренне часто сравнивал себя с ними и где-то, может, даже соревновался. Поэтому было интересно развиртуализироваться и обсудить волнующие меня вопросы. Вот несколько тем, которые успел обсудить с Дарьей Сталь и записал её ответы по памяти.

1. Что сейчас с монетизацией в сообществах? Что люди внедряют?

Сейчас все делают клубы по подписке, очень много появляется таких клубов, самых разных.

2. Какой сейчас тренд в развитии сообществ? Вроде, все уже поняли, что сообщества это здорово и попробовали на себе, что дальше?

Кажется, развитие идёт по спирали. Раньше все хотели большие сообщества, много людей – теперь, как будто бы, важнее становится связность и ценность участников, ориентир сменился на маленькие сообщества.

3. Смогут ли сообщества вырасти в сложные продукты, создавать какую-то методологию или экономику для своих участников?

Думаю, сообщества всегда ограничены лидером, без лидера не бывает сообществ, без его энергии, времени, сил вложенных. Поэтому у этого всегда будет предел развития – на что лидера уже просто не будет хватать.

4. А DAO? Появились и живы ли какие-то успешные кейсы?

Мы делали конференцию по DAO сообществам несколько лет назад – сейчас, кажется, этот тренд ушёл и нет реальных и успешных примеров.

5. Какие технологии тогда влияют и имеют потенциал для сообществ?

Слышала про несколько проектов, которые пытаются делать свои платформы для сообществ, вот это может быть интересно. Но, понятно, это сопряжено с ограничениями участников – в телеграмме все есть каждый день, а в другое приложение или иконку в телефоне нужно ещё приучить людей заходить. Но направление развивается.

6. Что ещё может изменить привычный вид или формат сообществ?

Интересно наблюдать за нейронками – вот это уже начинает внедряться в сообщества и имеет потенциал, как и в других сферах.

7. Реально ли собрать карту или базу всех сообществ? Почему это ещё не сделано?

Таких попыток было несколько, мы тоже где-то вели учет, в своё время. Но это почти невозможно поддерживать – новые постоянно создаются, старые регулярно умирают. Тем более, сообществ тысячи – от самых крупных до любых инициативных локальных групп.

8. А реклама? Рекламодатели разве не заинтересованы в приходе и размещении рекламы в сообществах?

Тут спорно. Не все сообщества хотят рекламу. Честно говоря, в сообществах плохо воспринимают и относятся к рекламе.

9. Сколько сейчас, на вскидку, людей, занятых в коммьюнити-менеджменте?

По нашим примерным и условным оценкам на 2024 год, в России было около 15 тысяч коммьюнити-менеджеров.

10. Какой профит вы получили от создания ассоциации?

Принципиально, мало что поменялось, но нас стали серьёзнее воспринимать и открылись какие-то инстанции и люди, государственные в первую очередь, которые теперь с нами общаются.

Очень радостно и непривычно было побыть с такими же коммьюнити-менеджерами, где за каждым – целые группы самых разных людей, объединённых профессиями, увлечениями, хобби или целями. Надеюсь, вся сфера ещё будет развиваться и появятся новые и сложные формы нашего объединения и взаимодействия.

BY Денис Шашкин | Продюсирую людей


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/ifirbynow/873

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Unlike Silicon Valley giants such as Facebook and Twitter, which run very public anti-disinformation programs, Brooking said: "Telegram is famously lax or absent in its content moderation policy." So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives? The fake Zelenskiy account reached 20,000 followers on Telegram before it was shut down, a remedial action that experts say is all too rare. Emerson Brooking, a disinformation expert at the Atlantic Council's Digital Forensic Research Lab, said: "Back in the Wild West period of content moderation, like 2014 or 2015, maybe they could have gotten away with it, but it stands in marked contrast with how other companies run themselves today." The next bit isn’t clear, but Durov reportedly claimed that his resignation, dated March 21st, was an April Fools’ prank. TechCrunch implies that it was a matter of principle, but it’s hard to be clear on the wheres, whos and whys. Similarly, on April 17th, the Moscow Times quoted Durov as saying that he quit the company after being pressured to reveal account details about Ukrainians protesting the then-president Viktor Yanukovych.
from us


Telegram Денис Шашкин | Продюсирую людей
FROM American