Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 37

Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/strikefund/--): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
АнтиФонд | Telegram Webview: strikefund/1327 -
Telegram Group & Telegram Channel
Как россияне боролись за свои трудовые права в течение года. Таймлайн «7х7» к 1 мая

▪️ 21 мая 2022 года
Рабочие медно-серного комбината Оренбургской области пожаловались Путину на дискриминацию со стороны руководства и тяжелые условия труда, из-за которых на производстве происходили несчастные случаи. Через три дня рабочие сообщили об увольнениях. Руководство комбината потребовало от местных журналистов опровержения информации о «негативной атмосфере на предприятии».

▪️Июнь 2022 года
Забастовку объявили более 300 рабочих Уральского компрессорного завода. Они добились возбуждения уголовного дела против руководства, которое призывало их работать бесплатно, как «во время Великой Отечественной войны». 28 июня рабочие получили деньги, но в августе руководители урезали зарплаты.

▪️8 июля 2022 года
Больше 370 сельских учителей попросили Путина повысить зарплаты педагогам Кировской области. На тот момент ставка в регионе для учителей составляла около 11 тыс. руб. В итоге им удалось добиться повышения зарплат на 11%.

▪️Июль 2022 года
Компания IKEA 14 июня сообщила об уходе из России. Условия сокращения не устроили профсоюз, и он объявил челлендж «IKEA, мы остаемся!».

В декабре более 500 сотрудников кировской и ленинградской фабрик IKEA подписали петицию за сохранение рабочих мест. К ним присоединились новгородцы.

16 декабря профсоюз рабочих IKEA объявил, что руководство компании согласилось выполнить требования сотрудников: они гарантировали людям занятость на год и индексацию зарплат на 3%.

▪️Август 2022 года
Сотрудники АвтоВАЗа в Ижевске попросили Путина спасти производство и не допустить массовых увольнений. По их словам, завод находится в простое из-за отсутствия иностранных комплектующих. Для «выживания» руководство предложило сотрудникам красить стены, стричь газон и собирать мусор.

Через месяц руководство сократило 2 тыс. сотрудников с выплатой от пяти до семи окладов.

Продолжение материала читайте по ссылке.

Подписывайтесь на @horizontal_russia и будьте в курсе происходящего в регионах России



group-telegram.com/strikefund/1327
Create:
Last Update:

Как россияне боролись за свои трудовые права в течение года. Таймлайн «7х7» к 1 мая

▪️ 21 мая 2022 года
Рабочие медно-серного комбината Оренбургской области пожаловались Путину на дискриминацию со стороны руководства и тяжелые условия труда, из-за которых на производстве происходили несчастные случаи. Через три дня рабочие сообщили об увольнениях. Руководство комбината потребовало от местных журналистов опровержения информации о «негативной атмосфере на предприятии».

▪️Июнь 2022 года
Забастовку объявили более 300 рабочих Уральского компрессорного завода. Они добились возбуждения уголовного дела против руководства, которое призывало их работать бесплатно, как «во время Великой Отечественной войны». 28 июня рабочие получили деньги, но в августе руководители урезали зарплаты.

▪️8 июля 2022 года
Больше 370 сельских учителей попросили Путина повысить зарплаты педагогам Кировской области. На тот момент ставка в регионе для учителей составляла около 11 тыс. руб. В итоге им удалось добиться повышения зарплат на 11%.

▪️Июль 2022 года
Компания IKEA 14 июня сообщила об уходе из России. Условия сокращения не устроили профсоюз, и он объявил челлендж «IKEA, мы остаемся!».

В декабре более 500 сотрудников кировской и ленинградской фабрик IKEA подписали петицию за сохранение рабочих мест. К ним присоединились новгородцы.

16 декабря профсоюз рабочих IKEA объявил, что руководство компании согласилось выполнить требования сотрудников: они гарантировали людям занятость на год и индексацию зарплат на 3%.

▪️Август 2022 года
Сотрудники АвтоВАЗа в Ижевске попросили Путина спасти производство и не допустить массовых увольнений. По их словам, завод находится в простое из-за отсутствия иностранных комплектующих. Для «выживания» руководство предложило сотрудникам красить стены, стричь газон и собирать мусор.

Через месяц руководство сократило 2 тыс. сотрудников с выплатой от пяти до семи окладов.

Продолжение материала читайте по ссылке.

Подписывайтесь на @horizontal_russia и будьте в курсе происходящего в регионах России

BY АнтиФонд




Share with your friend now:
group-telegram.com/strikefund/1327

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

"Your messages about the movement of the enemy through the official chatbot … bring new trophies every day," the government agency tweeted. "He has to start being more proactive and to find a real solution to this situation, not stay in standby without interfering. It's a very irresponsible position from the owner of Telegram," she said. What distinguishes the app from competitors is its use of what's known as channels: Public or private feeds of photos and videos that can be set up by one person or an organization. The channels have become popular with on-the-ground journalists, aid workers and Ukrainian President Volodymyr Zelenskyy, who broadcasts on a Telegram channel. The channels can be followed by an unlimited number of people. Unlike Facebook, Twitter and other popular social networks, there is no advertising on Telegram and the flow of information is not driven by an algorithm. On December 23rd, 2020, Pavel Durov posted to his channel that the company would need to start generating revenue. In early 2021, he added that any advertising on the platform would not use user data for targeting, and that it would be focused on “large one-to-many channels.” He pledged that ads would be “non-intrusive” and that most users would simply not notice any change. Elsewhere, version 8.6 of Telegram integrates the in-app camera option into the gallery, while a new navigation bar gives quick access to photos, files, location sharing, and more.
from in


Telegram АнтиФонд
FROM American