Уленшпигель

Обреченность Таволги: юные таланты VS кадровые копролиты  
 
По наводке наблюдательного Цыц! присмотрелись к Центру развития талантов и трансформации управления при Губернаторе Самарской области «Таволга». Похоже на реинкарнацию кадрового проекта с АСИ «Полеты по вертикали». Его запустили в 2014 году, к 2020 обещали не менее 30 000 спецов. Где они? Чтобы не отвечать на неприятный вопрос проект тихо слили. На смену ему появилась Таволга. Идея – один в один, улыбчивые девочки, энергичные мальчики, много оптимизма, патриотизма и радостных инфоповодов. В центре – Азаров, это ведь при нём центр. Лысину молодого технократа прикрывает облако пассивных сонаров, точек кипения, грейдов, антиконференций, треков, духовности и клиентоцентричности.   

В целом-то идея хороша, спору нет. Но она построена на гипотезе о существовании кадрового лифта и готовности что-то менять. Но вот узнают молодые таланты в Таволге о том, что есть практики конкурентных торгов. И припрутся в Минтранс, а там с момента основания сидят кадровые копролиты. С момента основания Минтранса они решают диаметрально противоположную задачу – изощрённо уничтожают конкуренцию. И вот приходят к ним юные таланты из Таволги. Улыбаются, задают простые вопросы без ответов и объясняют старожилам Минтранса как конкурсы с падением цены и конкуренцией организовывать. Не дай бог ведь еще пальцем ткнут в самарские подразделения Роснефти и Сбера, где и конкуренция на торгах есть и падение цены случается. Выйдет, кто кадровые копролиты – либо жулики, либо катастрофически некомпетентны. И что будет? Беда будет. У кого будет? Конечно же у талантов! Выгонят их умничать на мороз. Ибо в сложившейся системе важен не талант, а родственность, гибкость позвоночника и смекалка. А вот таланты и конкуренция – не нужны, это подрывает основы.  

Мы это к тому, что в основе всего у нас дремучие и дикие принципы картель-банда-стая-секта-семья. Посему юным талантам при Азарове лучше не выпадать в real life из уютного кокона антиконференций и точек кипения Таволги.

www.group-telegram.com/it/Ulenshpigell.com/103

4.3K viewsedited  Dec 30, 2022 at 10:13

Обреченность Таволги: юные таланты VS кадровые копролиты  
 
По наводке наблюдательного Цыц! присмотрелись к Центру развития талантов и трансформации управления при Губернаторе Самарской области «Таволга». Похоже на реинкарнацию кадрового проекта с АСИ «Полеты по вертикали». Его запустили в 2014 году, к 2020 обещали не менее 30 000 спецов. Где они? Чтобы не отвечать на неприятный вопрос проект тихо слили. На смену ему появилась Таволга. Идея – один в один, улыбчивые девочки, энергичные мальчики, много оптимизма, патриотизма и радостных инфоповодов. В центре – Азаров, это ведь при нём центр. Лысину молодого технократа прикрывает облако пассивных сонаров, точек кипения, грейдов, антиконференций, треков, духовности и клиентоцентричности.   

В целом-то идея хороша, спору нет. Но она построена на гипотезе о существовании кадрового лифта и готовности что-то менять. Но вот узнают молодые таланты в Таволге о том, что есть практики конкурентных торгов. И припрутся в Минтранс, а там с момента основания сидят кадровые копролиты. С момента основания Минтранса они решают диаметрально противоположную задачу – изощрённо уничтожают конкуренцию. И вот приходят к ним юные таланты из Таволги. Улыбаются, задают простые вопросы без ответов и объясняют старожилам Минтранса как конкурсы с падением цены и конкуренцией организовывать. Не дай бог ведь еще пальцем ткнут в самарские подразделения Роснефти и Сбера, где и конкуренция на торгах есть и падение цены случается. Выйдет, кто кадровые копролиты – либо жулики, либо катастрофически некомпетентны. И что будет? Беда будет. У кого будет? Конечно же у талантов! Выгонят их умничать на мороз. Ибо в сложившейся системе важен не талант, а родственность, гибкость позвоночника и смекалка. А вот таланты и конкуренция – не нужны, это подрывает основы.  

Мы это к тому, что в основе всего у нас дремучие и дикие принципы картель-банда-стая-секта-семья. Посему юным талантам при Азарове лучше не выпадать в real life из уютного кокона антиконференций и точек кипения Таволги.

BY Уленшпигель