Telegram Group & Telegram Channel
Sparky-команда в госсекторе: такое возможно?

Спойлер: да!

В этот четверг буду гостем на эфире Дины Русиновой. Дина — главный врач детской городской поликлиники, а еще руководитель с 13-летним опытом, кандидат медицинских наук и президент Московского отделения «Союза педиатров России».

Дина очень крутая. Она провела масштабную H2H-трансформацию в госсекторе — самой неповоротливой сфере в мире.

Когда слушаю ее подкасты, у меня не укладывается в голове, как в государственной поликлинике (!) может быть настолько открытая и доверительная культура. Например, Дина в своей команде внедрила практику «Кофе с главным врачом». Каждую пятницу они с коллегами собираются и общаются обо всем, кроме работы. Вы тоже сейчас в шоке?

Если да, то приходите к нам на эфир в четверг, 30 января в 18:00 МСК.

О чем поговорим:

Как руководителю помочь сотрудникам эффективно и интересно работать
Как превратить рутину в рабочий квест
Можно ли интересно работать в условиях многозадачности
Что мешает нам создавать sparky-культуру

Будет ценно всем, кто хочет строить доверительную культуру и находить нестандартные решения даже в самых нереальных условиях.

Эфир будет тут: тыц по ссылке

В день эфира опубликую напоминалку в сторис канала.

Дайте знать реакцией, если планируете подключиться 💚
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



group-telegram.com/achtotakmozhno/574
Create:
Last Update:

Sparky-команда в госсекторе: такое возможно?

Спойлер: да!

В этот четверг буду гостем на эфире Дины Русиновой. Дина — главный врач детской городской поликлиники, а еще руководитель с 13-летним опытом, кандидат медицинских наук и президент Московского отделения «Союза педиатров России».

Дина очень крутая. Она провела масштабную H2H-трансформацию в госсекторе — самой неповоротливой сфере в мире.

Когда слушаю ее подкасты, у меня не укладывается в голове, как в государственной поликлинике (!) может быть настолько открытая и доверительная культура. Например, Дина в своей команде внедрила практику «Кофе с главным врачом». Каждую пятницу они с коллегами собираются и общаются обо всем, кроме работы. Вы тоже сейчас в шоке?

Если да, то приходите к нам на эфир в четверг, 30 января в 18:00 МСК.

О чем поговорим:

Как руководителю помочь сотрудникам эффективно и интересно работать
Как превратить рутину в рабочий квест
Можно ли интересно работать в условиях многозадачности
Что мешает нам создавать sparky-культуру

Будет ценно всем, кто хочет строить доверительную культуру и находить нестандартные решения даже в самых нереальных условиях.

Эфир будет тут: тыц по ссылке

В день эфира опубликую напоминалку в сторис канала.

Дайте знать реакцией, если планируете подключиться 💚

BY А что, так можно было? Максина Юля




Share with your friend now:
group-telegram.com/achtotakmozhno/574

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives? Oh no. There’s a certain degree of myth-making around what exactly went on, so take everything that follows lightly. Telegram was originally launched as a side project by the Durov brothers, with Nikolai handling the coding and Pavel as CEO, while both were at VK. "Like the bombing of the maternity ward in Mariupol," he said, "Even before it hits the news, you see the videos on the Telegram channels." Crude oil prices edged higher after tumbling on Thursday, when U.S. West Texas intermediate slid back below $110 per barrel after topping as much as $130 a barrel in recent sessions. Still, gas prices at the pump rose to fresh highs. Emerson Brooking, a disinformation expert at the Atlantic Council's Digital Forensic Research Lab, said: "Back in the Wild West period of content moderation, like 2014 or 2015, maybe they could have gotten away with it, but it stands in marked contrast with how other companies run themselves today."
from jp


Telegram А что, так можно было? Максина Юля
FROM American