Неудаща

Forwarded from #Шалимовправ

Молодые технократы больше не молодые

Мало было проблем в России, еще и стали стареть молодые технократы. Они и в 2016-2017 годах были не первой свежести, но зато с опытом работы в федеральных органах исполнительной власти. А сейчас некоторые после 5 лет во главе региональных органов исполнительной власти проснулись, посмотрели на себя в зеркало и обнаружили там пятидесятилетних мужиков, которые мало чем отличаются от предыдущего поколения губернаторов – тяжеловесов в возрасте.

Например, губернаторы восточной части России:

Александр Бурков, Омская область – 55 лет
Андрей Травников, Новосибирская область – 51 год
Сергей Цивилев, Кемеровская область – 60 лет
Виктор Томенко, Алтайский край – 50 лет
Олег Хорохордин, Республика Алтай – 50 лет
Владимир Мазур, Томская область – 56 лет
Александр Усс, Красноярский край – 67 лет (никогда не позиционировался как технократ, уже почти как 20 лет в политических тяжеловесах)
Игорь Кобзев, Иркутская область – 55 лет
Айсен Николаев, Якутия – 50 лет
Александр Осипов, Забайкальский край – 52 года
Сергей Носов, Магаданская область – 61 год
Олег Кожемяко, Приморский край – 60 лет
Валерий Лиморенко, Сахалинская область – 61 год
Роман Гольдштейн, Еврейская АО – 53 года

Бодряком держатся главы Бурятии Алексей Цыденов, Амурской области Василий Орлов, Чукотского АО Роман Копин, Камчатского края Владимир Солодов им всего 46, 47, 48 и 39 лет (трое из них штурмуют пятидесятилетие). Ну и псевдоопозиционные губернаторы от КПРФ и ЛДПР – вечно молодой и неопытный глава Хакасии Валентин Коновалов (34 года) и испытавший целительную силу бани губернатор Хабаровского края Михаил Дегтярев (41 год).

Технократических чудес за время правления этих чиновников мы не увидели. Видимо волшебной палочки не существует. Весь их технократизм проявился в синхронном удалении из вражьей социальной сети и выполнении прочих разнарядок сверху. А на заводе по производству губернаторов новой/старой волны посадили директора.

Что дальше? Вряд ли кто-то будет задумываться о порождении нового поколения губернаторов до Великого Трансфера. Вариантов с управляемым назначением губернаторов не так много:

1) Победители конкурса талантов «Лидеры России» - говорят, они нужны сейчас где-то на новом фронтире

2) родившиеся в 80-е чиновники из ФОИВ (заместители министров либо главы подведов) и РОИВ (заместители губернаторов). Обычно уже чьи-то сынки. Тоже самое, что технократы, но просто помоложе, исполнительные, но способные к новым смыслам, склонные к имитации бурной деятельности товарищи

3) губернаторы-женщины (очень необычно, что из 85 глав регионов сейчас только одна женщина – 66-тилетняя губернатор ХМАО Наталья Комарова) – среди глав федеральных ведомств достаточно уже видных руководительниц новой формации (главы Росприроднадзора Светлана Радионова, Ростуризма Зарина Догузова, вице-премьер Виктория Абрамченко и другие), а в регионах пусто.

4) Есть еще небольшая скамейка запасных из послушных депутатов Государственной Думы РФ от неЕдиныхРоссий – то пообещают Владислава Даванкова (Новые Люди) куда-нибудь отправить, то про Оксану Дмитриеву вспоминают потерянную без фракции, перебирать списки КПРФ (таланты того же Юрия Афонина зря пропадают), ЛДПР (молодых соколов Жириновского осталось много) и СРЗП (здесь энергию Захара Прилепина не знают куда пристроить).

Но как это ни парадоксально звучит самый лучший вариант – это прямые губернаторские выборы и честная конкуренция в региональной политике.

Для тех, кто скажет, что мы это все проходили в 90-е, и во власть проходили только ставленники финансово-промышленных групп, отвечу, а сейчас те же группы используют механизмы назначения врио.

Надо бороться не с институтом выборов, который является лучшим способом смены поколений, конкуренции программ развития, а снижать влияние на жизнь регионов отдельных корыстно заинтересованных игроков.

Иначе застой и болотце региональных элит настолько вгонит в тоску всех молодых, перспективных, активных лидеров, что они оттуда уедут полным составом.

Telegram

НЕЗЫГАРЬ

Губернаторы и поиск себя

У губернаторов старых формаций уходило несколько месяцев или даже лет, чтобы вкатиться, понять, как работает «быть губернатором». Только к концу первого срока начинал проявляться собственный «губернаторский стиль». Бывали исключения…

www.group-telegram.com/jp/dirtytatarstan.com/33814

11.2K viewsJul 28, 2022 at 10:33

Молодые технократы больше не молодые

Мало было проблем в России, еще и стали стареть молодые технократы. Они и в 2016-2017 годах были не первой свежести, но зато с опытом работы в федеральных органах исполнительной власти. А сейчас некоторые после 5 лет во главе региональных органов исполнительной власти проснулись, посмотрели на себя в зеркало и обнаружили там пятидесятилетних мужиков, которые мало чем отличаются от предыдущего поколения губернаторов – тяжеловесов в возрасте.

Например, губернаторы восточной части России:

Александр Бурков, Омская область – 55 лет
Андрей Травников, Новосибирская область – 51 год
Сергей Цивилев, Кемеровская область – 60 лет
Виктор Томенко, Алтайский край – 50 лет
Олег Хорохордин, Республика Алтай – 50 лет
Владимир Мазур, Томская область – 56 лет
Александр Усс, Красноярский край – 67 лет (никогда не позиционировался как технократ, уже почти как 20 лет в политических тяжеловесах)
Игорь Кобзев, Иркутская область – 55 лет
Айсен Николаев, Якутия – 50 лет
Александр Осипов, Забайкальский край – 52 года
Сергей Носов, Магаданская область – 61 год
Олег Кожемяко, Приморский край – 60 лет
Валерий Лиморенко, Сахалинская область – 61 год
Роман Гольдштейн, Еврейская АО – 53 года

Бодряком держатся главы Бурятии Алексей Цыденов, Амурской области Василий Орлов, Чукотского АО Роман Копин, Камчатского края Владимир Солодов им всего 46, 47, 48 и 39 лет (трое из них штурмуют пятидесятилетие). Ну и псевдоопозиционные губернаторы от КПРФ и ЛДПР – вечно молодой и неопытный глава Хакасии Валентин Коновалов (34 года) и испытавший целительную силу бани губернатор Хабаровского края Михаил Дегтярев (41 год).

Технократических чудес за время правления этих чиновников мы не увидели. Видимо волшебной палочки не существует. Весь их технократизм проявился в синхронном удалении из вражьей социальной сети и выполнении прочих разнарядок сверху. А на заводе по производству губернаторов новой/старой волны посадили директора.

Что дальше? Вряд ли кто-то будет задумываться о порождении нового поколения губернаторов до Великого Трансфера. Вариантов с управляемым назначением губернаторов не так много:

1) Победители конкурса талантов «Лидеры России» - говорят, они нужны сейчас где-то на новом фронтире

2) родившиеся в 80-е чиновники из ФОИВ (заместители министров либо главы подведов) и РОИВ (заместители губернаторов). Обычно уже чьи-то сынки. Тоже самое, что технократы, но просто помоложе, исполнительные, но способные к новым смыслам, склонные к имитации бурной деятельности товарищи

3) губернаторы-женщины (очень необычно, что из 85 глав регионов сейчас только одна женщина – 66-тилетняя губернатор ХМАО Наталья Комарова) – среди глав федеральных ведомств достаточно уже видных руководительниц новой формации (главы Росприроднадзора Светлана Радионова, Ростуризма Зарина Догузова, вице-премьер Виктория Абрамченко и другие), а в регионах пусто.

4) Есть еще небольшая скамейка запасных из послушных депутатов Государственной Думы РФ от неЕдиныхРоссий – то пообещают Владислава Даванкова (Новые Люди) куда-нибудь отправить, то про Оксану Дмитриеву вспоминают потерянную без фракции, перебирать списки КПРФ (таланты того же Юрия Афонина зря пропадают), ЛДПР (молодых соколов Жириновского осталось много) и СРЗП (здесь энергию Захара Прилепина не знают куда пристроить).

Но как это ни парадоксально звучит самый лучший вариант – это прямые губернаторские выборы и честная конкуренция в региональной политике.

Для тех, кто скажет, что мы это все проходили в 90-е, и во власть проходили только ставленники финансово-промышленных групп, отвечу, а сейчас те же группы используют механизмы назначения врио.

Надо бороться не с институтом выборов, который является лучшим способом смены поколений, конкуренции программ развития, а снижать влияние на жизнь регионов отдельных корыстно заинтересованных игроков.

Иначе застой и болотце региональных элит настолько вгонит в тоску всех молодых, перспективных, активных лидеров, что они оттуда уедут полным составом.

BY Неудаща