Вот уже второй год подряд Коломенский завод трудоустраивает на время каникул детей заводчан, которым исполнилось 16 лет. Этим летом трудовую школу на нашем предприятии пройдут 48 подростков, по 16 человек в каждом месяце.
Вместе со своими родителями они каждое утро спешат к заводским проходным. Подростки работают по четыре часа. Благоустраивают и озеленяют территорию (подрезают кустарники, сажают и поливают цветы), помогают разбирать архив и систематизировать документы в отделе кадрового администрирования, а также наводят порядок в убежищах.
Помимо этого для подростков запланированы экскурсии, где они познакомятся с производством и историей предприятия, тренинги по эффективным коммуникациям, развитию эмоции и эмоционального интеллекта, узнают, что такое инструменты бережливого производства.
Школьникам были оформлены трудовые книжки, и они получат свою первую официальную зарплату. Некоторые из них работали на заводе прошлым летом и с удовольствием пришли к нам снова.
Вместе со своими родителями они каждое утро спешат к заводским проходным. Подростки работают по четыре часа. Благоустраивают и озеленяют территорию (подрезают кустарники, сажают и поливают цветы), помогают разбирать архив и систематизировать документы в отделе кадрового администрирования, а также наводят порядок в убежищах.
Помимо этого для подростков запланированы экскурсии, где они познакомятся с производством и историей предприятия, тренинги по эффективным коммуникациям, развитию эмоции и эмоционального интеллекта, узнают, что такое инструменты бережливого производства.
Школьникам были оформлены трудовые книжки, и они получат свою первую официальную зарплату. Некоторые из них работали на заводе прошлым летом и с удовольствием пришли к нам снова.
Forwarded from Трансмашхолдинг
Трансмашхолдинг и Объединенная авиастроительная корпорация (ПАО «ОАК» входит в Госкорпорацию Ростех) на площадке Петербургского международного экономического форума договорились о стратегическом сотрудничестве. Соответствующее соглашение подписали генеральный директор ТМХ, член Бюро Союза машиностроителей России Кирилл Липа и генеральный директор ОАК, член Бюро Союза машиностроителей России Вадим Бадеха.
Соглашение направлено на развитие научно-технологического, инновационного и производственного потенциала обоих холдингов.
Среди направлений сотрудничества разработка организационных и экономических механизмов для внедрения инноваций в промышленности, совместное проведение прикладных научных исследований, развитие научно-технических заделов, разработка технологических пакетов и реализация продуктовых решений в рамках работы по укреплению технологического суверенитета страны.
Работа в рамках соглашения позволит обмениваться современными технологиями, научно-техническими и производственными подходами для взаимовыгодного ведения бизнеса и расширять индустриальное партнерство.
Подписаться на ТМХ
Соглашение направлено на развитие научно-технологического, инновационного и производственного потенциала обоих холдингов.
Среди направлений сотрудничества разработка организационных и экономических механизмов для внедрения инноваций в промышленности, совместное проведение прикладных научных исследований, развитие научно-технических заделов, разработка технологических пакетов и реализация продуктовых решений в рамках работы по укреплению технологического суверенитета страны.
Работа в рамках соглашения позволит обмениваться современными технологиями, научно-техническими и производственными подходами для взаимовыгодного ведения бизнеса и расширять индустриальное партнерство.
Подписаться на ТМХ
Forwarded from Трансмашхолдинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
20 лет назад Коломенский завод стал частью большой семьи компаний ТМХ. За это время мы многого достигли вместе!
Совершенствуемся и создаем новую технику, развиваем производственную базу предприятия и модернизируем производство, наращиваем объемы выпускаемой продукции, идем в ногу со временем – обеспечиваем технологический суверенитет ключевым отраслям экономики нашей страны!
Мы приводим Россию в движение!
Совершенствуемся и создаем новую технику, развиваем производственную базу предприятия и модернизируем производство, наращиваем объемы выпускаемой продукции, идем в ногу со временем – обеспечиваем технологический суверенитет ключевым отраслям экономики нашей страны!
Мы приводим Россию в движение!
22 июня 40 детей работников Коломенского завода отправились на вторую летнюю смену в детский оздоровительный лагерь «Огонек».
В ближайшие три недели ребят ждет увлекательное путешествие в живописном уголке Сергиево-Посадского района. Всего же этом сезоне в лагере отдохнут 165 детей. Каждая из четырех смен в «Огоньке» — это 21 день, насыщенный приключениями, открытиями, творчеством, соревнованиями, увлекательными мастер-классами, спортивными мероприятиями и незабываемыми моментами.
Забота о детях и семьях сотрудников — добрая традиция и неизменная часть социальной политики Коломенского завода и ТМХ. Ежегодно, помимо организации летнего отдыха, под Новый год завод дарит детям сладкие подарки и билеты на новогоднюю елку.
Коломенский завод инвестирует не только в технологии, но и в самое ценное — в счастливое детство и благополучие своих сотрудников. Предприятие регулярно организует культурные, спортивные и развлекательные мероприятия, где вместе отдыхают и дети, и родители. А еще поддерживает в самые важные моменты: делает традиционные подарки первоклассникам и предоставляет особую помощь детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
В ближайшие три недели ребят ждет увлекательное путешествие в живописном уголке Сергиево-Посадского района. Всего же этом сезоне в лагере отдохнут 165 детей. Каждая из четырех смен в «Огоньке» — это 21 день, насыщенный приключениями, открытиями, творчеством, соревнованиями, увлекательными мастер-классами, спортивными мероприятиями и незабываемыми моментами.
Забота о детях и семьях сотрудников — добрая традиция и неизменная часть социальной политики Коломенского завода и ТМХ. Ежегодно, помимо организации летнего отдыха, под Новый год завод дарит детям сладкие подарки и билеты на новогоднюю елку.
Коломенский завод инвестирует не только в технологии, но и в самое ценное — в счастливое детство и благополучие своих сотрудников. Предприятие регулярно организует культурные, спортивные и развлекательные мероприятия, где вместе отдыхают и дети, и родители. А еще поддерживает в самые важные моменты: делает традиционные подарки первоклассникам и предоставляет особую помощь детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
«Поезд Памяти» ведет ТЭП70БС производства Коломенского завода.
С 20 июня по 5 июля мощный локомотив Коломенского завода проведет за собой не просто вагоны, а настоящий «Поезд Памяти». Это уникальный культурно-образовательный проект, в рамках которого 200 школьников из республик бывшего СССР посетят города-герои, города трудовой доблести и славы России и Беларуси.
За 16 дней юные участники посетят семь российских и восемь белорусских городов. Их ждут памятные места, величественные мемориалы и культурно-исторические достопримечательности.
Цель путешествия — знакомство молодёжи с историей Великой Отечественной войны. Ребята увидят места ключевых сражений и узнают о трудовых подвигах в тылу.
Проект направлен на формирование уважительного отношения к исторической памяти, понимание значимости героических подвигов предков в годы Великой Отечественной войны, развитие молодежного диалога, знакомство с культурой и традициями.
«Поезд Памяти» — это инвестиция в будущее. Ведь проект воспитывает не только знание дат и фактов, но и чувство сопричастности, ответственности и глубокой благодарности. Когда 5 июля ТЭП70БС завершит свой путь, его юные пассажиры разъедутся по домам. Но с собой они увезут не только фотографии и сувениры. Они увезут понимание цены Великой Победы.
С 20 июня по 5 июля мощный локомотив Коломенского завода проведет за собой не просто вагоны, а настоящий «Поезд Памяти». Это уникальный культурно-образовательный проект, в рамках которого 200 школьников из республик бывшего СССР посетят города-герои, города трудовой доблести и славы России и Беларуси.
За 16 дней юные участники посетят семь российских и восемь белорусских городов. Их ждут памятные места, величественные мемориалы и культурно-исторические достопримечательности.
Цель путешествия — знакомство молодёжи с историей Великой Отечественной войны. Ребята увидят места ключевых сражений и узнают о трудовых подвигах в тылу.
Проект направлен на формирование уважительного отношения к исторической памяти, понимание значимости героических подвигов предков в годы Великой Отечественной войны, развитие молодежного диалога, знакомство с культурой и традициями.
«Поезд Памяти» — это инвестиция в будущее. Ведь проект воспитывает не только знание дат и фактов, но и чувство сопричастности, ответственности и глубокой благодарности. Когда 5 июля ТЭП70БС завершит свой путь, его юные пассажиры разъедутся по домам. Но с собой они увезут не только фотографии и сувениры. Они увезут понимание цены Великой Победы.
Forwarded from Трансмашхолдинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM