Telegram Group & Telegram Channel
LinkedIn: самая удобная социальная сеть для поиска работы

Рекрутеры любят LinkedIn, я сама очень люблю LinkedIn, поэтому хочу рассказать про этот сайт поподробнее.

LinkedIn предлагает удобную навигацию по вакансиям в зависимости от локации, лёгкий поиск по ключевым словам на английском и немецком, обладает обширной географией: работу за пределами Германии также следует искать здесь. Можно настроить Job Alerts: на почту будет приходить уведомление как только заинтересовавшая компания постит вакансию, что позволяет откликаться в числе первых, тем самым увеличивая шансы на собеседование.

Годовая подписка «Premium» помогает просматривать закрытую информацию о компаниях, зарплатах и статистике кандидатов. Но подписка необязательная, успешно искать работу можно и без неё.

А вот функция Easy Apply – настоящее золото, потому что позволяет делать быструю рассылку резюме. Обычный процесс поиска работы – это изучение требований той или иной компании, подготовка стандартного пакета документов, запрашиваемых для вакансии и подача вашей кандидатуры на рассмотрение через специальную форму заявки на сайте компании. Эти формы достаточно допотопные и устаревшие, нужно заполнять поля с личной информацией, загружать множество сопроводительных документов. Быстренько отправить резюме не получится, отклик только на одну вакансию может занимать от тридцати минут до нескольких часов, что очень сильно выматывает. В LinkedIn есть специальная подборка компаний Easy Apply: рекрутерам достаточно одного только резюме. И если резюме понравилось, то с кандидатом просто связываются и просят дослать остальные документы.

HR, которые сидят в LinkedIn, как правило, являются очень продвинутыми пользователями, быстро отвечают на заявки и вообще сильно заинтересованы в скорейшем поиске кандидата. Поэтому, как я уже упоминала, очень важно максимально полно указать информацию о себе и опыте работы. Это своего рода резюме в открытом доступе: даже если поиск работы происходит на каком-то другом ресурсе, рекрутеры очень часто гуглят профили соискателей и любят читать странички на LinkedIn. Заполненный профиль с фотографией производит хорошее впечатление.

Полезный лайфхак: чтобы повысить шансы в поиске работы и стать кандидатом, которого пригласят на собеседование, очень важно проявлять инициативу и писать рекрутерам прямо в личные сообщения. На LinkedIn видно, кто запостил ту или иную вакансию: это рекрутеры, у которых LinkedIn является рабочим инструментом. Чтобы выделиться из бесконечного потока откликов и упростить работу HR, стоит сначала откликнуться на вакансию, а затем отправить рекрутеру запрос на добавление в список контактов (Invitation to Connect). В небольшом сопровождающем запрос сообщении важно указать, что вы заинтересованы в данной компании и хотели бы оставаться на связи. Как только рекрутер одобрит запрос, можно написать о себе чуть более подробно в личные сообщения и указать, какая именно вакансия интересует.

Мою текущую работу инженером я нашла именно на LinkedIn
Считаю эту социальную сеть мегаполезной. А ещё у них есть много учебных курсов, как платных, так и бесплатных, каждый месяц нахожу что-нибудь интересненькое для самообучения.

#Германия #работа



group-telegram.com/alexa_germany/33
Create:
Last Update:

LinkedIn: самая удобная социальная сеть для поиска работы

Рекрутеры любят LinkedIn, я сама очень люблю LinkedIn, поэтому хочу рассказать про этот сайт поподробнее.

LinkedIn предлагает удобную навигацию по вакансиям в зависимости от локации, лёгкий поиск по ключевым словам на английском и немецком, обладает обширной географией: работу за пределами Германии также следует искать здесь. Можно настроить Job Alerts: на почту будет приходить уведомление как только заинтересовавшая компания постит вакансию, что позволяет откликаться в числе первых, тем самым увеличивая шансы на собеседование.

Годовая подписка «Premium» помогает просматривать закрытую информацию о компаниях, зарплатах и статистике кандидатов. Но подписка необязательная, успешно искать работу можно и без неё.

А вот функция Easy Apply – настоящее золото, потому что позволяет делать быструю рассылку резюме. Обычный процесс поиска работы – это изучение требований той или иной компании, подготовка стандартного пакета документов, запрашиваемых для вакансии и подача вашей кандидатуры на рассмотрение через специальную форму заявки на сайте компании. Эти формы достаточно допотопные и устаревшие, нужно заполнять поля с личной информацией, загружать множество сопроводительных документов. Быстренько отправить резюме не получится, отклик только на одну вакансию может занимать от тридцати минут до нескольких часов, что очень сильно выматывает. В LinkedIn есть специальная подборка компаний Easy Apply: рекрутерам достаточно одного только резюме. И если резюме понравилось, то с кандидатом просто связываются и просят дослать остальные документы.

HR, которые сидят в LinkedIn, как правило, являются очень продвинутыми пользователями, быстро отвечают на заявки и вообще сильно заинтересованы в скорейшем поиске кандидата. Поэтому, как я уже упоминала, очень важно максимально полно указать информацию о себе и опыте работы. Это своего рода резюме в открытом доступе: даже если поиск работы происходит на каком-то другом ресурсе, рекрутеры очень часто гуглят профили соискателей и любят читать странички на LinkedIn. Заполненный профиль с фотографией производит хорошее впечатление.

Полезный лайфхак: чтобы повысить шансы в поиске работы и стать кандидатом, которого пригласят на собеседование, очень важно проявлять инициативу и писать рекрутерам прямо в личные сообщения. На LinkedIn видно, кто запостил ту или иную вакансию: это рекрутеры, у которых LinkedIn является рабочим инструментом. Чтобы выделиться из бесконечного потока откликов и упростить работу HR, стоит сначала откликнуться на вакансию, а затем отправить рекрутеру запрос на добавление в список контактов (Invitation to Connect). В небольшом сопровождающем запрос сообщении важно указать, что вы заинтересованы в данной компании и хотели бы оставаться на связи. Как только рекрутер одобрит запрос, можно написать о себе чуть более подробно в личные сообщения и указать, какая именно вакансия интересует.

Мою текущую работу инженером я нашла именно на LinkedIn
Считаю эту социальную сеть мегаполезной. А ещё у них есть много учебных курсов, как платных, так и бесплатных, каждый месяц нахожу что-нибудь интересненькое для самообучения.

#Германия #работа

BY Alexa Germany | Жизнь в Германии


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/alexa_germany/33

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Russians and Ukrainians are both prolific users of Telegram. They rely on the app for channels that act as newsfeeds, group chats (both public and private), and one-to-one communication. Since the Russian invasion of Ukraine, Telegram has remained an important lifeline for both Russians and Ukrainians, as a way of staying aware of the latest news and keeping in touch with loved ones. Russian President Vladimir Putin launched Russia's invasion of Ukraine in the early-morning hours of February 24, targeting several key cities with military strikes. The Russian invasion of Ukraine has been a driving force in markets for the past few weeks. Emerson Brooking, a disinformation expert at the Atlantic Council's Digital Forensic Research Lab, said: "Back in the Wild West period of content moderation, like 2014 or 2015, maybe they could have gotten away with it, but it stands in marked contrast with how other companies run themselves today." "There are several million Russians who can lift their head up from propaganda and try to look for other sources, and I'd say that most look for it on Telegram," he said.
from kr


Telegram Alexa Germany | Жизнь в Германии
FROM American