Друзья, нужна ваша помощь

Хочу лучше узнать свою аудиторию, то есть вас. Для этого приглашаю созвониться на 30-40 минут и поболтать о ваших целях, задачах, проблемах.

С кем хочу поговорить:

🔹️ Вы работаете с контентом для корпоративных соцсетей или собираетесь это делать.

🔹️ Вы начинающий руководитель в контенте или хотите им стать. Количество подчиненных не имеет значения — вы подходите, даже если рулите парой авторов.

В благодарность за участие в кастдеве обсудим на созвоне любой ваш вопрос. Не обещаю, что смогу помогу, но буду очень стараться.

В общем, если вы подходите и готовы созвониться, напишите комментарий к этому посту — я приду в личку.

UPD. Потихоньку всем пишу в личку. Спасибо, вы лучшие!❤️

Накопить на два года жизни

Лет пять назад я начала интересоваться финансовой грамотностью и первым делом накопила подушку безопасности — деньги на полгода жизни без работы.

Тогда казалось, что это норм, но недавно прочитала действительно крутой совет — накопить столько, чтобы не работать два года (два года, Карл!).

Человек, которому пришла в голову эта идея, чертов гений. Если у тебя есть деньги на два года, ты можешь сегодня уволиться с нелюбимой работы. Или несколько месяцев не работать, отдыхая после выгорания. Или забить на старую карьеру и начать с нуля вообще в другой сфере.

Конечно же, теперь у меня мечта накопить нужную сумму. Правда, учитывая эмиграцию, планы по покупке земли в Аргентине и, мягко говоря, нестабильную ситуацию в мире, сильно не уверена, что эта мечта однажды сбудется. Как говорится, меня не останавливает цена, меня останавливает зарплата😆😆

​​Ссать и делать — лучшая стратегия на все времена

«Оля, ты такая смелая», — иногда говорят мне друзья. На самом деле, я не смелая, я просто ссу и делаю😆😆

Было ли мне страшно впервые соглашаться на позицию руководителя контента? Очень!

Боялась ли я переезжать в другую страну? Еще бы, по стенам бегала!

На этот год у меня запланированы перемены в жизни. Страшно ли мне? Ужас как!

Не страшно только сумасшедшим и тем кто ничего не делает. Вам страшно? Поздравляю! Вы не сошли с ума и пытаетесь менять свою жизнь.

Приходится прибегать к шантажу, когда коллеги слишком любят работать😆😆

Самые странные комментарии клиентов, по которым я правила тексты🤣🤣

1. Я убью тебя лодочник, точно убью.

2. Развели тут разлюли малину.

Делитесь своими историями в комментариях.

Ты утверждаешь, что ты синьор. А можешь поправить текст по комментарию «развели тут разлюли малину»?🤣🤣

Нельзя стать синьором, просто научившись работать

Периодически вижу молодых ребят, которые научились нормально работать и называют себя синьорами. Сначала не понимала, что меня в этом смущает, а потом кааааак поняла.

Смотрите, синьор — это не про харды, а про софты.

Умение находить решения в сложных ситуациях. Читать между строк и угадывать желания заказчика. Не разрушаться от едких комментариев.
Брать на себя ответственность, когда все летит в ад.

Эти навыки нельзя получить на курсах. Они приобретаются только в ходе краш-тестов — работе на реальных проектах.

Причем, проработать нужно минимум пять лет. Если опыта меньше, то специалист мидл, а не синьор. Даже если с хардами у него все в порядке.

О чем этот блог? Пост для новых читателей

Привет! Меня зовут Оля Мокшина, я контент-менеджер и редактор. 

Раньше я руководила контентом в VK Tech. Сейчас отвечаю за соцсети крупной металлургической компании, живу в аргентинской деревне, учу два языка и готовлюсь к работе на международном рынке. 

В этом канале делюсь своим опытом, честно рассказываю о факапах и иногда смешно шучу. Ниже — самые интересные посты из этого канала.

Моя история: из провинциальной журналистки до главреда коммерческих проектов

Курс: как работать с клиентами и получать за это деньги, а не пизды

〰️ Заработок на контенте

Что изучать редактору для высокого заработка в 2025 году

Что я делаю как главред соцсетей металлургической компании

Главный навык редактора — умение мыслить готовым продуктом

Готовность получить пизды как способ повысить доход

Как наглядно спланировать большой проект

Что делает редактор в IT-компании

〰️ Работа с нейросетями

Попросите нейросеть написать промпт за вас

Производство SEO-статей с помощью ИИ

Написание постов с помощью ИИ

Настройка ИИ Claude для имитации авторского стиля

〰️ Фриланс и общение с клиентами

Что на самом деле скрывается за преимуществами работы по найму

Как фрилансеру считать время, чтобы не зарабатывать в час меньше парковочного места

Лучший способ найти новых клиентов — хорошо работать со старыми

Майндсет фрилансера

〰️ Саморазвитие и дисциплина

Боль неизбежна, страдание — выбор

Ссать и делать — лучшая стратегия на все времена

Почему для успеха в любом деле важно научиться жевать толченое стекло

Как близкие (и не очень) люди мешают нам менять жизнь

Получить можно почти все, но готов ли ты за это заплатить

〰️ Факапы и охуительные истории

Отнесла на согласование картинку с пятью опечатками в пяти словах

Искала мужика с газелью, а нашла директора транспортной компании

Создала себе проблему, а потом героически ее преодолевала

Не вывезла международный проект

Случайно устроилась на работу во время поездки в Сочи

Посмотрим правде в глаза

Компаниям нужны не тексты, а решения маркетинговых задач. Например, посетители сайта, которые потенциально могут стать клиентами.

Поэтому самый просто способ повысить доход — продавать не тексты, а комплексные услуги.

Например, вот что я делаю, когда веду Telegram-канал клиенту.

• Ищу темы и составляю контент-план
• Беру интервью у экспертов
• Пишу посты
• Согласовываю посты с маркетологом и экспертами
• Делаю визуал для постов в Figma и Canva
• Публикую посты по графику
• Отвечаю на комментарии
• Подбираю каналы для посевов
• Пишу креативы для посевов и таргета
• Договариваюсь с админами Telegram-каналов о рекламе
• Накидываю идеи по настройкам таргета

Редактор полезен, когда берет задачи целиком и снимает часть головняка с команды маркетинга. Именно за это компании готовы платить.

Перешла по ссылке, присланной в тг. Думала, отправлю денег мошенникам, но это оказался созвон😕

Место редактора в IT-компании

Насчитала шесть направлений, которыми может заниматься редактор в IT-компании — делюсь с вами.

Нужно понимать, что разделение условное: в маленькой компании на одного редактора падает вообще все. В крупной над каждым направлением может работать по нескольку человек.

🔹️ Маркетинг. Для продвижения IT-продуктов нужен контент: лендинги, кейсы, посты в соцсетях, статьи, колонки в СМИ, рекламные объявления и многое другое.

Если при этом у компании сложные продукты, например, серверы или базы данных, редактору нужны технические знания.

🔹️ Продукт. Некоторые редакторы занимаются текстами внутри продуктов. Придумывают кнопки, навигацию, подсказки — все, что мы видим в приложениях каждый день.

Я никогда не занималась UX-редактурой, но проводила прямой эфир с Кирой Калимулиной, где она подробно рассказала про профессию. Посмотрите, если интересуетесь этим направлением.

🔹️ Поддержка. Еще бывает, что нужен контент для техподдержки. Например, тексты для справочного центра или грамотные скрипты для сотрудников, общающихся с клиентами. Это тоже работа редактора.

🔹️ HR-бренд. Крупные компании с тысячами сотрудников уже исчерпали все стандартные способы найма, но новые люди нужны. Поэтому они развивают HR-бренд — делают так, чтобы крутые специалисты хотели у них работать.

Если речь о найме айтишков, то для формирования HR-бренда обычно пишут статьи на Хабр в духе "какие продвинутые технологии мы используем в работе". Так делают, поскольку айтишникам недостаточно предложить денег, нужно, чтобы им было интересно.

🔹️ Внутренние коммуникации. По сути, тот же HR-бренд, но не для привлечения новых сотрудников, а для удержания старых.

В крупных компаниях для сотрудников предусмотрены льготы, плюшки, лекции, спортивные занятия и другие активности. И нужен редактор, который будет о них рассказывать коллегам.

🔹️ Техническая документация — направление, которое отличается от стандартной редакторской работы, но на всякий случай расскажу.

Для разработанного ПО нужна документация, и ее создает технический писатель. Это технически подкованный человек, у которого есть редакторские навыки.