Аналитики платформы hh.ruвыяснили, почему жители СЗФО хотели бы переехать в другие округа, города и даже страны. Как оказалось, причин для переезда много.
Чаще всего люди называли низкие зарплаты (43%) и недостаточное количество компаний, в которых хотелось бы работать (38%). В топ причин также входят неблагоприятная городская среда (26%, что на 7% больше, чем в среднем по России), отсутствие возможности работать по профессии (25%) и плохая экологияи некомфортный климат (21%).
Не менее популярно — отсутствие перспектив для членов семьи (11%). А на плохое здравоохранение как повод для смены места жительства указало на 2% больше опрошенных в Северо-Западном округе, чем в среднем по России.
Молодёжь же стремится уехать из-за низких зарплат и отсутствия компаний, где хотелось бы работать. Из-за невозможности работать по профессии хотят уехать люди в возрасте до 24 лет и кандидаты 45+. При этом на малое число компаний как места для работы и отсутствие возможностей работать по профессии чаще остальных жалуются строители, маркетологи и ИТ-специалисты.
Аналитики платформы hh.ruвыяснили, почему жители СЗФО хотели бы переехать в другие округа, города и даже страны. Как оказалось, причин для переезда много.
Чаще всего люди называли низкие зарплаты (43%) и недостаточное количество компаний, в которых хотелось бы работать (38%). В топ причин также входят неблагоприятная городская среда (26%, что на 7% больше, чем в среднем по России), отсутствие возможности работать по профессии (25%) и плохая экологияи некомфортный климат (21%).
Не менее популярно — отсутствие перспектив для членов семьи (11%). А на плохое здравоохранение как повод для смены места жительства указало на 2% больше опрошенных в Северо-Западном округе, чем в среднем по России.
Молодёжь же стремится уехать из-за низких зарплат и отсутствия компаний, где хотелось бы работать. Из-за невозможности работать по профессии хотят уехать люди в возрасте до 24 лет и кандидаты 45+. При этом на малое число компаний как места для работы и отсутствие возможностей работать по профессии чаще остальных жалуются строители, маркетологи и ИТ-специалисты.
На Севере — жить…
…как выяснилось, не хочется.
BY ⚡️Сила Поморья
Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260
For Oleksandra Tsekhanovska, head of the Hybrid Warfare Analytical Group at the Kyiv-based Ukraine Crisis Media Center, the effects are both near- and far-reaching. Update March 8, 2022: EFF has clarified that Channels and Groups are not fully encrypted, end-to-end, updated our post to link to Telegram’s FAQ for Cloud and Secret chats, updated to clarify that auto-delete is available for group and channel admins, and added some additional links. The next bit isn’t clear, but Durov reportedly claimed that his resignation, dated March 21st, was an April Fools’ prank. TechCrunch implies that it was a matter of principle, but it’s hard to be clear on the wheres, whos and whys. Similarly, on April 17th, the Moscow Times quoted Durov as saying that he quit the company after being pressured to reveal account details about Ukrainians protesting the then-president Viktor Yanukovych. Individual messages can be fully encrypted. But the user has to turn on that function. It's not automatic, as it is on Signal and WhatsApp. Telegram was co-founded by Pavel and Nikolai Durov, the brothers who had previously created VKontakte. VK is Russia’s equivalent of Facebook, a social network used for public and private messaging, audio and video sharing as well as online gaming. In January, SimpleWeb reported that VK was Russia’s fourth most-visited website, after Yandex, YouTube and Google’s Russian-language homepage. In 2016, Forbes’ Michael Solomon described Pavel Durov (pictured, below) as the “Mark Zuckerberg of Russia.”
from ms
