Telegram Group & Telegram Channel
👍 Ответы на самые популярные вопросы об увольнении с МО РФ по Указу Президента №580дсп от 03.08.2023 г.

❗️По данному указу мы публиковали достаточно много информации, пролистав ленту вниз, начиная с этого поста (с момента выхода указа), вы можете ознакомиться с постоянным анализом этого указа.

📎Для самых ленивых: можете ознакомиться с этим постом, там вшиты ссылки на важную информацию.

Ключевые моменты:

▪️ Указ Президента 580 НЕ обязывает командира части уволить (ходатайствовать перед вышестоящим командованием), а всего лишь дает ему ЭТО право (право УВОЛИТЬ). Все на его усмотрение. Решайте вопрос прежде всего с командиром части.

▪️ Чтобы хотя бы попытаться уволиться, начните с рапорта! Грамотные образцы рапортов по всем основаниям с опорой на данный указ мы опубликовали в специальном разделе бота юридической помощи. Можете смело брать оттуда и пользоваться (достаточно взять готовое, изменить свои личные данные, расписать "исключительные случаи"). Самые ленивые могут обратиться к нам за индивидуальной подготовкой рапорта (в том числе, если вам необходимо грамотно прописать уникальность вашего случая).

▪️ Мы не можем оценить, являются ваши случаи исключительными или нет! Перечня исключительных случаев нет! Все на усмотрение командования, с учетом поддержания боевой готовности части.

▪️ Мы не можем вам помочь уволиться и не беремся за сопровождение увольнения с МО РФ по указу 580, несмотря на имеющийся положительный опыт. Все, чем мы могли бы помочь в увольнении по данному указу (и чем бы вам мог помочь любой другой юрист), мы выложили в боте

▪️ Ваш рапорт на увольнение обязаны рассмотреть на аттестационной комиссии части. Положительная судебная практика имеется (подробнее здесь). Однако, несмотря на то, что и суд указывает, что рапорт на увольнение должен быть рассмотрен НЕ единолично командиром части, а этим должна заняться аттестационная комиссия части, не говорит о том, что Вас уволят (Аттестационная комиссия рассмотрела рапорт, приняли решение, что вы недостойны увольнения. Все. Вы ничего с этим не сделаете)

▪️ Подходите к вопросу увольнения комплексно. Подали рапорт? Хорошо. Обратитесь в ГУК, к Президенту и т.д. Везде! (возможно это вам чем-то поможет). Образцы обращений по данным ситуациям также можно найти в боте. Но помните, что слишком настойчивые действия могут вызвать негатив со стороны командования в зоне СВО (передок, штурм, яма и так далее).

▪️ Умейте прежде всего разговаривать. Идите на беседу к командиру части, договаривайтесь.

▪️ Если вы считаете себя "добровольцем", то увы, вас обманул товарищ военком. Вы такой же военнослужащий по контракту, как и все. Какого-то особого статуса, что вы можете спокойно уволиться, у вас нет.

▪️ Если вы НЕ с МО РФ (а с ПУ ФСБ, ФСБ, ФСО или ФСВНГ), предприняли попытки увольнения по Указу 580 и у вас ничего не вышло, тогда, если вы действительно хотите, вы можете уволиться по негативным основаниям (НУК или утрата доверия), с этим мы можем помочь. Пишите сюда.


👍 Военный советник - главный канал военнослужащего и члена его семьи
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



group-telegram.com/voen_info/1280
Create:
Last Update:

👍 Ответы на самые популярные вопросы об увольнении с МО РФ по Указу Президента №580дсп от 03.08.2023 г.

❗️По данному указу мы публиковали достаточно много информации, пролистав ленту вниз, начиная с этого поста (с момента выхода указа), вы можете ознакомиться с постоянным анализом этого указа.

📎Для самых ленивых: можете ознакомиться с этим постом, там вшиты ссылки на важную информацию.

Ключевые моменты:

▪️ Указ Президента 580 НЕ обязывает командира части уволить (ходатайствовать перед вышестоящим командованием), а всего лишь дает ему ЭТО право (право УВОЛИТЬ). Все на его усмотрение. Решайте вопрос прежде всего с командиром части.

▪️ Чтобы хотя бы попытаться уволиться, начните с рапорта! Грамотные образцы рапортов по всем основаниям с опорой на данный указ мы опубликовали в специальном разделе бота юридической помощи. Можете смело брать оттуда и пользоваться (достаточно взять готовое, изменить свои личные данные, расписать "исключительные случаи"). Самые ленивые могут обратиться к нам за индивидуальной подготовкой рапорта (в том числе, если вам необходимо грамотно прописать уникальность вашего случая).

▪️ Мы не можем оценить, являются ваши случаи исключительными или нет! Перечня исключительных случаев нет! Все на усмотрение командования, с учетом поддержания боевой готовности части.

▪️ Мы не можем вам помочь уволиться и не беремся за сопровождение увольнения с МО РФ по указу 580, несмотря на имеющийся положительный опыт. Все, чем мы могли бы помочь в увольнении по данному указу (и чем бы вам мог помочь любой другой юрист), мы выложили в боте

▪️ Ваш рапорт на увольнение обязаны рассмотреть на аттестационной комиссии части. Положительная судебная практика имеется (подробнее здесь). Однако, несмотря на то, что и суд указывает, что рапорт на увольнение должен быть рассмотрен НЕ единолично командиром части, а этим должна заняться аттестационная комиссия части, не говорит о том, что Вас уволят (Аттестационная комиссия рассмотрела рапорт, приняли решение, что вы недостойны увольнения. Все. Вы ничего с этим не сделаете)

▪️ Подходите к вопросу увольнения комплексно. Подали рапорт? Хорошо. Обратитесь в ГУК, к Президенту и т.д. Везде! (возможно это вам чем-то поможет). Образцы обращений по данным ситуациям также можно найти в боте. Но помните, что слишком настойчивые действия могут вызвать негатив со стороны командования в зоне СВО (передок, штурм, яма и так далее).

▪️ Умейте прежде всего разговаривать. Идите на беседу к командиру части, договаривайтесь.

▪️ Если вы считаете себя "добровольцем", то увы, вас обманул товарищ военком. Вы такой же военнослужащий по контракту, как и все. Какого-то особого статуса, что вы можете спокойно уволиться, у вас нет.

▪️ Если вы НЕ с МО РФ (а с ПУ ФСБ, ФСБ, ФСО или ФСВНГ), предприняли попытки увольнения по Указу 580 и у вас ничего не вышло, тогда, если вы действительно хотите, вы можете уволиться по негативным основаниям (НУК или утрата доверия), с этим мы можем помочь. Пишите сюда.


👍 Военный советник - главный канал военнослужащего и члена его семьи

BY Военный советник


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/voen_info/1280

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

"The result is on this photo: fiery 'greetings' to the invaders," the Security Service of Ukraine wrote alongside a photo showing several military vehicles among plumes of black smoke. On December 23rd, 2020, Pavel Durov posted to his channel that the company would need to start generating revenue. In early 2021, he added that any advertising on the platform would not use user data for targeting, and that it would be focused on “large one-to-many channels.” He pledged that ads would be “non-intrusive” and that most users would simply not notice any change. Ukrainian President Volodymyr Zelensky said in a video message on Tuesday that Ukrainian forces "destroy the invaders wherever we can." Sebi said data, emails and other documents are being retrieved from the seized devices and detailed investigation is in progress. The S&P 500 fell 1.3% to 4,204.36, and the Dow Jones Industrial Average was down 0.7% to 32,943.33. The Dow posted a fifth straight weekly loss — its longest losing streak since 2019. The Nasdaq Composite tumbled 2.2% to 12,843.81. Though all three indexes opened in the green, stocks took a turn after a new report showed U.S. consumer sentiment deteriorated more than expected in early March as consumers' inflation expectations soared to the highest since 1981.
from ms


Telegram Военный советник
FROM American