✅Виклики та рішення для служб управління персоналом у контексті перезавантаження митних органів
24-25 січня 2025 року відбувся дводенний кадровий семінар для служб управління персоналом територіальних органів Державної митної служби України. Мета заходу – обмін кращими практиками у сфері HR-менеджменту серед фахівців підрозділів по роботі з персоналом. У рамках семінару учасники обговорили ключові питання:
• підбиття підсумків роботи служб управління персоналом за 2024 рік; • аналіз ключових показників ефективності роботи служб управління персоналом; • аналіз залученості персоналу Держмитслужби; • професійний розвиток посадових осіб митних органів з урахуванням моделі компетенцій; • стратегічні напрями роботи служб управління персоналом у 2025 році з урахування реформування митних органів.
Окремою частиною семінару став тренінг «Лідери змін», спрямований на розвиток навичок управління змінами та адаптацію до сучасних викликів у роботі підрозділів по роботі з персоналом. Особливу увагу було приділено впровадженню компетентнісного підходу, який допоможе підвищити ефективність роботи з персоналом та сприятиме професійному зростанню посадових осіб.
Проведення подібних заходів є важливим етапом для формування стратегії розвитку служб управління персоналом та забезпечення ефективної роботи посадових осіб Держмитслужби.
✅Виклики та рішення для служб управління персоналом у контексті перезавантаження митних органів
24-25 січня 2025 року відбувся дводенний кадровий семінар для служб управління персоналом територіальних органів Державної митної служби України. Мета заходу – обмін кращими практиками у сфері HR-менеджменту серед фахівців підрозділів по роботі з персоналом. У рамках семінару учасники обговорили ключові питання:
• підбиття підсумків роботи служб управління персоналом за 2024 рік; • аналіз ключових показників ефективності роботи служб управління персоналом; • аналіз залученості персоналу Держмитслужби; • професійний розвиток посадових осіб митних органів з урахуванням моделі компетенцій; • стратегічні напрями роботи служб управління персоналом у 2025 році з урахування реформування митних органів.
Окремою частиною семінару став тренінг «Лідери змін», спрямований на розвиток навичок управління змінами та адаптацію до сучасних викликів у роботі підрозділів по роботі з персоналом. Особливу увагу було приділено впровадженню компетентнісного підходу, який допоможе підвищити ефективність роботи з персоналом та сприятиме професійному зростанню посадових осіб.
Проведення подібних заходів є важливим етапом для формування стратегії розвитку служб управління персоналом та забезпечення ефективної роботи посадових осіб Держмитслужби.
"Like the bombing of the maternity ward in Mariupol," he said, "Even before it hits the news, you see the videos on the Telegram channels." Telegram Messenger Blocks Navalny Bot During Russian Election Telegram boasts 500 million users, who share information individually and in groups in relative security. But Telegram's use as a one-way broadcast channel — which followers can join but not reply to — means content from inauthentic accounts can easily reach large, captive and eager audiences. Apparently upbeat developments in Russia's discussions with Ukraine helped at least temporarily send investors back into risk assets. Russian President Vladimir Putin said during a meeting with his Belarusian counterpart Alexander Lukashenko that there were "certain positive developments" occurring in the talks with Ukraine, according to a transcript of their meeting. Putin added that discussions were happening "almost on a daily basis." Founder Pavel Durov says tech is meant to set you free
from nl
