👷♂️На фоне дефицита кадров в стране Минэкономразвития (МЭР) РФ подготовило поправки в Трудовой кодекс с новым регулированием переработок и увольнений В первую очередь предлагается увеличение со 120 до 240 часов в год лимита разрешенной сверхурочной работы, двойная оплата часов переработок сверх 120 часов и расширение списка причин для увольнения по инициативе работодателя.
Также планиурется установить лимит сверхурочной работы: • 4 часа в день и 240 часов в год (сейчас — 120 часов в год).
• Сверхурочную работу выше этого лимита также рекомендовано оплачивать вдвойне за каждый час.
Кроме того, Минэкономики предлагает увеличить с 35 до 70 человек число работников, с которыми можно заключать срочные трудовые договоры.
Также хотят убрать запрет на отзыв работников из непрерывного отпуска на вредных производствах. Изменения могут коснуться фирм с регламентированным учетом рабочего времени.
👷♂️На фоне дефицита кадров в стране Минэкономразвития (МЭР) РФ подготовило поправки в Трудовой кодекс с новым регулированием переработок и увольнений В первую очередь предлагается увеличение со 120 до 240 часов в год лимита разрешенной сверхурочной работы, двойная оплата часов переработок сверх 120 часов и расширение списка причин для увольнения по инициативе работодателя.
Также планиурется установить лимит сверхурочной работы: • 4 часа в день и 240 часов в год (сейчас — 120 часов в год).
• Сверхурочную работу выше этого лимита также рекомендовано оплачивать вдвойне за каждый час.
Кроме того, Минэкономики предлагает увеличить с 35 до 70 человек число работников, с которыми можно заключать срочные трудовые договоры.
Также хотят убрать запрет на отзыв работников из непрерывного отпуска на вредных производствах. Изменения могут коснуться фирм с регламентированным учетом рабочего времени.
Individual messages can be fully encrypted. But the user has to turn on that function. It's not automatic, as it is on Signal and WhatsApp. The regulator said it had received information that messages containing stock tips and other investment advice with respect to selected listed companies are being widely circulated through websites and social media platforms such as Telegram, Facebook, WhatsApp and Instagram. "We're seeing really dramatic moves, and it's all really tied to Ukraine right now, and in a secondary way, in terms of interest rates," Octavio Marenzi, CEO of Opimas, told Yahoo Finance Live on Thursday. "This war in Ukraine is going to give the Fed the ammunition, the cover that it needs, to not raise interest rates too quickly. And I think Jay Powell is a very tepid sort of inflation fighter and he's not going to do as much as he needs to do to get that under control. And this seems like an excuse to kick the can further down the road still and not do too much too soon." To that end, when files are actively downloading, a new icon now appears in the Search bar that users can tap to view and manage downloads, pause and resume all downloads or just individual items, and select one to increase its priority or view it in a chat. And indeed, volatility has been a hallmark of the market environment so far in 2022, with the S&P 500 still down more than 10% for the year-to-date after first sliding into a correction last month. The CBOE Volatility Index, or VIX, has held at a lofty level of more than 30.
from nl
