Telegram Group & Telegram Channel
Forwarded from Kept
Kept выявила наиболее актуальные HR-тренды 2025 года.

На рынке труда сохраняется дефицит кадров и усилилась текучесть сотрудников.

«Это во многом связано с усилением конкуренции за сотрудников и, как следствие, с большим выбором карьерных возможностей», — прокомментировала «Ведомостям» Ольга Жирова, директор группы оказания услуг в области управления персоналом и налогообложения физлиц Kept.

🔸Какие методы наиболее эффективны в ситуации дефицита кадров?
🔸Насколько распространены комбинированный формат работы (офис и дистанционка) и курс на возвращение в офис?
🔸Почему работодатели испытывают сложности с поколением Z?

🟣Полные результаты исследования — на нашем сайте.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



group-telegram.com/humancentricity/693
Create:
Last Update:

Kept выявила наиболее актуальные HR-тренды 2025 года.

На рынке труда сохраняется дефицит кадров и усилилась текучесть сотрудников.

«Это во многом связано с усилением конкуренции за сотрудников и, как следствие, с большим выбором карьерных возможностей», — прокомментировала «Ведомостям» Ольга Жирова, директор группы оказания услуг в области управления персоналом и налогообложения физлиц Kept.

🔸Какие методы наиболее эффективны в ситуации дефицита кадров?
🔸Насколько распространены комбинированный формат работы (офис и дистанционка) и курс на возвращение в офис?
🔸Почему работодатели испытывают сложности с поколением Z?

🟣Полные результаты исследования — на нашем сайте.

BY Human Centricity Leaders









Share with your friend now:
group-telegram.com/humancentricity/693

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

In the United States, Telegram's lower public profile has helped it mostly avoid high level scrutiny from Congress, but it has not gone unnoticed. This provided opportunity to their linked entities to offload their shares at higher prices and make significant profits at the cost of unsuspecting retail investors. Telegram was founded in 2013 by two Russian brothers, Nikolai and Pavel Durov. In February 2014, the Ukrainian people ousted pro-Russian president Viktor Yanukovych, prompting Russia to invade and annex the Crimean peninsula. By the start of April, Pavel Durov had given his notice, with TechCrunch saying at the time that the CEO had resisted pressure to suppress pages criticizing the Russian government. The next bit isn’t clear, but Durov reportedly claimed that his resignation, dated March 21st, was an April Fools’ prank. TechCrunch implies that it was a matter of principle, but it’s hard to be clear on the wheres, whos and whys. Similarly, on April 17th, the Moscow Times quoted Durov as saying that he quit the company after being pressured to reveal account details about Ukrainians protesting the then-president Viktor Yanukovych.
from no


Telegram Human Centricity Leaders
FROM American