📰 Сегодня издание «Коммерсанть» провело круглый стол в формате диалога между бизнесом, финансовыми институтами и органами власти на тему: «Ценные кадры: как в современных условиях сохранить команду и повысить лояльность сотрудников».
📝 В рамках мероприятия подвели предварительные итоги 2024 года на рынке труда Санкт-Петербурга, а также обсудили ряд ключевых вопросов, касающихся занятости, мотивации персонала и корпоративной культуры.
Спикерами дискуссии выступили: ⚡️Ольга Николаевна Казанская, заместитель руководителя Государственной инспекции труда в городе Санкт-Петербурге; ⚡️Людмила Юрьевна Колдунова, начальник отдела развития человеческого капитала Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга; ⚡️Представители ведущих петербургских компаний «Воздушные Ворота Северной Столицы», «ВЕРТЕКС», «Авиабионика»; ⚡️ а также ряд других экспертов.
🎙 В рамках предоставленного слова отметил, что в качестве отклика на сложившуюся ситуацию с кадровым дефицитом в рамках Штаба по улучшению условий ведения бизнеса при Губернаторе Санкт-Петербурга была оперативно сформирована отдельная рабочая группа «Кадры», которая уже приступила к выработке эффективных решений, направленных на улучшение кадровой обеспеченности всех отраслей петербургской экономики.
⚙️ Для повышения уровня экспертности данной рабочей группы предложил расширить ее состав представителями таких компаний как «Воздушные Ворота Северной Столицы» и «ВЕРТЕКС».
❗️Вместе с этим озвучил ряд мер и шагов, необходимых для устойчивого сокращения кадрового дефицита: ➡️Внедрение систем роботизации, автоматизации и цифровизации производственных и технологических процессов на предприятиях города, в том числе с применением мер поддержки регионального и федерального уровня; ➡️Создание промышленно-образовательных комплексов - суперколледжей, объединяющих учебную и производственную практику для эффективного освоения инженерно-технических профессий. ➡️Вовлечение дополнительных категорий населения в трудовую деятельность – школьники, студенты, пенсионеры, люди с ограниченными возможностями; ➡️Целевой организационный набор трудовых мигрантов по наиболее востребованным городским спектрам занятости.
☝️Отдельно призвал собравшихся обратить особое внимание на необходимость повышения престижности, имиджа и популярности рабочих и инженерно-технических профессий, которые становятся не просто важными, а системообразующими в современных условиях ведения экономической деятельности.
📰 Сегодня издание «Коммерсанть» провело круглый стол в формате диалога между бизнесом, финансовыми институтами и органами власти на тему: «Ценные кадры: как в современных условиях сохранить команду и повысить лояльность сотрудников».
📝 В рамках мероприятия подвели предварительные итоги 2024 года на рынке труда Санкт-Петербурга, а также обсудили ряд ключевых вопросов, касающихся занятости, мотивации персонала и корпоративной культуры.
Спикерами дискуссии выступили: ⚡️Ольга Николаевна Казанская, заместитель руководителя Государственной инспекции труда в городе Санкт-Петербурге; ⚡️Людмила Юрьевна Колдунова, начальник отдела развития человеческого капитала Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга; ⚡️Представители ведущих петербургских компаний «Воздушные Ворота Северной Столицы», «ВЕРТЕКС», «Авиабионика»; ⚡️ а также ряд других экспертов.
🎙 В рамках предоставленного слова отметил, что в качестве отклика на сложившуюся ситуацию с кадровым дефицитом в рамках Штаба по улучшению условий ведения бизнеса при Губернаторе Санкт-Петербурга была оперативно сформирована отдельная рабочая группа «Кадры», которая уже приступила к выработке эффективных решений, направленных на улучшение кадровой обеспеченности всех отраслей петербургской экономики.
⚙️ Для повышения уровня экспертности данной рабочей группы предложил расширить ее состав представителями таких компаний как «Воздушные Ворота Северной Столицы» и «ВЕРТЕКС».
❗️Вместе с этим озвучил ряд мер и шагов, необходимых для устойчивого сокращения кадрового дефицита: ➡️Внедрение систем роботизации, автоматизации и цифровизации производственных и технологических процессов на предприятиях города, в том числе с применением мер поддержки регионального и федерального уровня; ➡️Создание промышленно-образовательных комплексов - суперколледжей, объединяющих учебную и производственную практику для эффективного освоения инженерно-технических профессий. ➡️Вовлечение дополнительных категорий населения в трудовую деятельность – школьники, студенты, пенсионеры, люди с ограниченными возможностями; ➡️Целевой организационный набор трудовых мигрантов по наиболее востребованным городским спектрам занятости.
☝️Отдельно призвал собравшихся обратить особое внимание на необходимость повышения престижности, имиджа и популярности рабочих и инженерно-технических профессий, которые становятся не просто важными, а системообразующими в современных условиях ведения экономической деятельности.
Individual messages can be fully encrypted. But the user has to turn on that function. It's not automatic, as it is on Signal and WhatsApp. Also in the latest update is the ability for users to create a unique @username from the Settings page, providing others with an easy way to contact them via Search or their t.me/username link without sharing their phone number. Emerson Brooking, a disinformation expert at the Atlantic Council's Digital Forensic Research Lab, said: "Back in the Wild West period of content moderation, like 2014 or 2015, maybe they could have gotten away with it, but it stands in marked contrast with how other companies run themselves today." Stocks closed in the red Friday as investors weighed upbeat remarks from Russian President Vladimir Putin about diplomatic discussions with Ukraine against a weaker-than-expected print on U.S. consumer sentiment. If you initiate a Secret Chat, however, then these communications are end-to-end encrypted and are tied to the device you are using. That means it’s less convenient to access them across multiple platforms, but you are at far less risk of snooping. Back in the day, Secret Chats received some praise from the EFF, but the fact that its standard system isn’t as secure earned it some criticism. If you’re looking for something that is considered more reliable by privacy advocates, then Signal is the EFF’s preferred platform, although that too is not without some caveats.
from us
