Notice: file_put_contents(): Write of 972 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Warning: file_put_contents(): Only 8192 of 9164 bytes written, possibly out of free disk space in /var/www/group-telegram/post.php on line 50 Культурное ГЧП | Telegram Webview: cult_ppp/2288 -
Внимательно слежу за ходом голосования по контенту канала. Изменения в законодательстве - одна из лидирующих тем. Что хочу сказать.
При всем уважении к законодательной рамке в регулировании вопросов, даже неважно какой сферы, но это лишь условия задачи. Пути решения - это уже вопрос юридической квалификации, наличия опыта и порой просто желания разобраться и найти наилучший выход.
Аналогичный принцип действует во всем и не только в правовых вопросах. За всем стоит Человек с его уникальным набором профессиональных и личностных качеств.
Уверена, что сферу культурного наследия поднимут профессионалы, умеющие мыслить, развиваться, слушать других и конечно же любящие свою профессию и страну.
Поэтому хочу собрать больше информации и примеров о том, как решается кадровый вопрос в различных проф командах из разных регионов - получить большой срез по столь животрепещущему вопросу, в первую очередь от лидеров отрасли.
Как и обещала, открываю рубрику #кадры в культурном наследии в расширенном формате.
Надеюсь на вашу поддержку: задавайте вопросы и активно участвуйте в обсуждении, делитесь своим опытом работы в сфере. Это будет всем на пользу!
Внимательно слежу за ходом голосования по контенту канала. Изменения в законодательстве - одна из лидирующих тем. Что хочу сказать.
При всем уважении к законодательной рамке в регулировании вопросов, даже неважно какой сферы, но это лишь условия задачи. Пути решения - это уже вопрос юридической квалификации, наличия опыта и порой просто желания разобраться и найти наилучший выход.
Аналогичный принцип действует во всем и не только в правовых вопросах. За всем стоит Человек с его уникальным набором профессиональных и личностных качеств.
Уверена, что сферу культурного наследия поднимут профессионалы, умеющие мыслить, развиваться, слушать других и конечно же любящие свою профессию и страну.
Поэтому хочу собрать больше информации и примеров о том, как решается кадровый вопрос в различных проф командах из разных регионов - получить большой срез по столь животрепещущему вопросу, в первую очередь от лидеров отрасли.
Как и обещала, открываю рубрику #кадры в культурном наследии в расширенном формате.
Надеюсь на вашу поддержку: задавайте вопросы и активно участвуйте в обсуждении, делитесь своим опытом работы в сфере. Это будет всем на пользу!
Such instructions could actually endanger people — citizens receive air strike warnings via smartphone alerts. "We're seeing really dramatic moves, and it's all really tied to Ukraine right now, and in a secondary way, in terms of interest rates," Octavio Marenzi, CEO of Opimas, told Yahoo Finance Live on Thursday. "This war in Ukraine is going to give the Fed the ammunition, the cover that it needs, to not raise interest rates too quickly. And I think Jay Powell is a very tepid sort of inflation fighter and he's not going to do as much as he needs to do to get that under control. And this seems like an excuse to kick the can further down the road still and not do too much too soon." The regulator said it has been undertaking several campaigns to educate the investors to be vigilant while taking investment decisions based on stock tips. And indeed, volatility has been a hallmark of the market environment so far in 2022, with the S&P 500 still down more than 10% for the year-to-date after first sliding into a correction last month. The CBOE Volatility Index, or VIX, has held at a lofty level of more than 30. This provided opportunity to their linked entities to offload their shares at higher prices and make significant profits at the cost of unsuspecting retail investors.
from pl
