Telegram Group & Telegram Channel
Все регионы УрФО готовы включать ветеранов СВО в кадровый резерв

🛤 Вопрос трудоустройства и адаптации ветеранов СВО к мирной жизни постепенно приобретает особое значение. Это прослеживается и на уровне власти, и в бизнесе. Наши коллеги из федерального канала утверждают, что спрос на меры поддержки военнослужащих после завершения СВО лишь возрастет.

Регионы УрФО занимают в деле переподготовки участников СВО особое положение. На это указывает хотя бы тот факт, что полномочным представителем президента России в УрФО является ветеран СВО Артем Жога. Назначенный вскоре после его участия в программе «Время героев».

На сегодняшний день региональные кадровые программы, аналогичные «Времени героев», запущены во всех уральских регионах.

Курганская область — «Сила V Героях». Образовательная программа включает в себя несколько компонентов. В рамках модуля «Наставничество» участник прикрепляется к конкретному руководителю и изучает, как он работает, как проводит совещания, как планирует рабочий день, с какими проблемами сталкивается. Такой подход позволяет получить необходимые знания и опыт, определиться — в какой сфере дальше продолжить службу на благо региона и страны.

Свердловская область — «Управленческие кадры Урала». Цель программы — обучение участников СВО современным методам и технологиям управления, командной работе, проектному управлению для их последующей профессиональной самореализации. По итогам программы будет сформирован управленческий кадровый резерв.

Тюменская область — «Боевой кадровый резерв». Образовательная программа посвящена главным образом государственному и муниципальному управлению. Участники получат глубокие знания в области права; узнают о методах моделирования и прогнозирования в государственном управлении; получат практические навыки для будущей профессии и возможность изучения практики государственного и местного управления в зарубежных странах.

Челябинская область — «Герои Южного Урала». Образовательная программа включает в себя разделы «Государственная политика и система госуправления»; «Экономика и финансы»; «Региональное и муниципальное управление»; «Современные технологии». Участники программы смогут получить управленческие навыки, пройдут стажировки в органах власти и на предприятиях.

Ханты-Мансийский автономный округ — «Герои Югры». Программа направлена не только на образовательные дисциплины, но и на работу с наставниками, стажировки, личностное развитие, культурно-просветительские и творческие мероприятия, а также личностно-профессиональную диагностику. Результатом станет защита выпускной аттестационной работы по теме, выбранной и разработанной совместно с наставником.

Ямало-Ненецкий автономный округ — «Герои Ямала». Обучение включает четыре очных модуля. Участники изучат структуру государственного управления в России, систему регионального и муниципального управления, инструменты бюджетного планирования, возможности цифровой трансформации. Дополнительно пройдут мероприятия по командообразованию, развитию лидерских качеств и совершенствованию навыков публичных выступлений. Запланированы стажировки в правительстве, Законодательном собрании, администрациях муниципальных образований и подведомственных учреждениях.

ⒸЗапомните: всегда будет следующий поезд,
@sev_shir_hod



group-telegram.com/sev_shir_hod/3225
Create:
Last Update:

Все регионы УрФО готовы включать ветеранов СВО в кадровый резерв

🛤 Вопрос трудоустройства и адаптации ветеранов СВО к мирной жизни постепенно приобретает особое значение. Это прослеживается и на уровне власти, и в бизнесе. Наши коллеги из федерального канала утверждают, что спрос на меры поддержки военнослужащих после завершения СВО лишь возрастет.

Регионы УрФО занимают в деле переподготовки участников СВО особое положение. На это указывает хотя бы тот факт, что полномочным представителем президента России в УрФО является ветеран СВО Артем Жога. Назначенный вскоре после его участия в программе «Время героев».

На сегодняшний день региональные кадровые программы, аналогичные «Времени героев», запущены во всех уральских регионах.

Курганская область — «Сила V Героях». Образовательная программа включает в себя несколько компонентов. В рамках модуля «Наставничество» участник прикрепляется к конкретному руководителю и изучает, как он работает, как проводит совещания, как планирует рабочий день, с какими проблемами сталкивается. Такой подход позволяет получить необходимые знания и опыт, определиться — в какой сфере дальше продолжить службу на благо региона и страны.

Свердловская область — «Управленческие кадры Урала». Цель программы — обучение участников СВО современным методам и технологиям управления, командной работе, проектному управлению для их последующей профессиональной самореализации. По итогам программы будет сформирован управленческий кадровый резерв.

Тюменская область — «Боевой кадровый резерв». Образовательная программа посвящена главным образом государственному и муниципальному управлению. Участники получат глубокие знания в области права; узнают о методах моделирования и прогнозирования в государственном управлении; получат практические навыки для будущей профессии и возможность изучения практики государственного и местного управления в зарубежных странах.

Челябинская область — «Герои Южного Урала». Образовательная программа включает в себя разделы «Государственная политика и система госуправления»; «Экономика и финансы»; «Региональное и муниципальное управление»; «Современные технологии». Участники программы смогут получить управленческие навыки, пройдут стажировки в органах власти и на предприятиях.

Ханты-Мансийский автономный округ — «Герои Югры». Программа направлена не только на образовательные дисциплины, но и на работу с наставниками, стажировки, личностное развитие, культурно-просветительские и творческие мероприятия, а также личностно-профессиональную диагностику. Результатом станет защита выпускной аттестационной работы по теме, выбранной и разработанной совместно с наставником.

Ямало-Ненецкий автономный округ — «Герои Ямала». Обучение включает четыре очных модуля. Участники изучат структуру государственного управления в России, систему регионального и муниципального управления, инструменты бюджетного планирования, возможности цифровой трансформации. Дополнительно пройдут мероприятия по командообразованию, развитию лидерских качеств и совершенствованию навыков публичных выступлений. Запланированы стажировки в правительстве, Законодательном собрании, администрациях муниципальных образований и подведомственных учреждениях.

ⒸЗапомните: всегда будет следующий поезд,
@sev_shir_hod

BY СШХ


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/sev_shir_hod/3225

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

And indeed, volatility has been a hallmark of the market environment so far in 2022, with the S&P 500 still down more than 10% for the year-to-date after first sliding into a correction last month. The CBOE Volatility Index, or VIX, has held at a lofty level of more than 30. Stocks dropped on Friday afternoon, as gains made earlier in the day on hopes for diplomatic progress between Russia and Ukraine turned to losses. Technology stocks were hit particularly hard by higher bond yields. Such instructions could actually endanger people — citizens receive air strike warnings via smartphone alerts. Friday’s performance was part of a larger shift. For the week, the Dow, S&P 500 and Nasdaq fell 2%, 2.9%, and 3.5%, respectively. What distinguishes the app from competitors is its use of what's known as channels: Public or private feeds of photos and videos that can be set up by one person or an organization. The channels have become popular with on-the-ground journalists, aid workers and Ukrainian President Volodymyr Zelenskyy, who broadcasts on a Telegram channel. The channels can be followed by an unlimited number of people. Unlike Facebook, Twitter and other popular social networks, there is no advertising on Telegram and the flow of information is not driven by an algorithm.
from pl


Telegram СШХ
FROM American