Минэкономразвития подготовило проект изменений в Трудовой кодекс с целью увеличить гибкость рынка труда на фоне нехватки персонала. Ключевые изменения коснутся регулирования переработок, условий заключения, корректировки, а также прекращения трудового договора, работы из отпуска, ограничений для женщин. ❓Как нововведения могут повлиять на работников образовательных организаций (ОО)? 1️⃣ "Увеличение допустимой величины сверхурочной работы". Из-за внеурочной части рабочего времени у большинства педагогов сверхурочную работу зафиксировать невозможно. В лучшем случае переработки оформляются как дополнительная работа и оплачиваются по соглашению сторон. Для других работников ОО эта мера может быть актуальна. 2️⃣ "Сокращение срока уведомления работника об изменениях условий трудового договора с двух месяцев до одного". Эта мера может помешать педагогам отстаивать свои права, поскольку изменение нагрузки в одностороннем порядке по инициативе работодателя имеет место довольно часто. 3️⃣ "Оставить сокращенную рабочую неделю только для женщин-жительниц села, которые работают в организациях сельского и лесного хозяйства, охоты, рыболовства и рыбоводства". У педагогических работников установлена сокращенная рабочая неделя вне зависимости от места жительства, но другие работницы ОО, живущие на селе, несправедливо лишатся 36-часовой рабочей недели. 4️⃣ "Снятие запрета на испытательный срок при приеме на работу выпускников". Это может привести к еще большей незащищенности молодых педагогов, которых можно будет принимать на краткое время и увольнять как "не прошедших испытание". Полный текст: https://www.rbc.ru/economics/19/12/2024/67615dd59a794765bda00ee5
Минэкономразвития подготовило проект изменений в Трудовой кодекс с целью увеличить гибкость рынка труда на фоне нехватки персонала. Ключевые изменения коснутся регулирования переработок, условий заключения, корректировки, а также прекращения трудового договора, работы из отпуска, ограничений для женщин. ❓Как нововведения могут повлиять на работников образовательных организаций (ОО)? 1️⃣ "Увеличение допустимой величины сверхурочной работы". Из-за внеурочной части рабочего времени у большинства педагогов сверхурочную работу зафиксировать невозможно. В лучшем случае переработки оформляются как дополнительная работа и оплачиваются по соглашению сторон. Для других работников ОО эта мера может быть актуальна. 2️⃣ "Сокращение срока уведомления работника об изменениях условий трудового договора с двух месяцев до одного". Эта мера может помешать педагогам отстаивать свои права, поскольку изменение нагрузки в одностороннем порядке по инициативе работодателя имеет место довольно часто. 3️⃣ "Оставить сокращенную рабочую неделю только для женщин-жительниц села, которые работают в организациях сельского и лесного хозяйства, охоты, рыболовства и рыбоводства". У педагогических работников установлена сокращенная рабочая неделя вне зависимости от места жительства, но другие работницы ОО, живущие на селе, несправедливо лишатся 36-часовой рабочей недели. 4️⃣ "Снятие запрета на испытательный срок при приеме на работу выпускников". Это может привести к еще большей незащищенности молодых педагогов, которых можно будет принимать на краткое время и увольнять как "не прошедших испытание". Полный текст: https://www.rbc.ru/economics/19/12/2024/67615dd59a794765bda00ee5
DFR Lab sent the image through Microsoft Azure's Face Verification program and found that it was "highly unlikely" that the person in the second photo was the same as the first woman. The fact-checker Logically AI also found the claim to be false. The woman, Olena Kurilo, was also captured in a video after the airstrike and shown to have the injuries. Telegram has gained a reputation as the “secure” communications app in the post-Soviet states, but whenever you make choices about your digital security, it’s important to start by asking yourself, “What exactly am I securing? And who am I securing it from?” These questions should inform your decisions about whether you are using the right tool or platform for your digital security needs. Telegram is certainly not the most secure messaging app on the market right now. Its security model requires users to place a great deal of trust in Telegram’s ability to protect user data. For some users, this may be good enough for now. For others, it may be wiser to move to a different platform for certain kinds of high-risk communications. Messages are not fully encrypted by default. That means the company could, in theory, access the content of the messages, or be forced to hand over the data at the request of a government. The S&P 500 fell 1.3% to 4,204.36, and the Dow Jones Industrial Average was down 0.7% to 32,943.33. The Dow posted a fifth straight weekly loss — its longest losing streak since 2019. The Nasdaq Composite tumbled 2.2% to 12,843.81. Though all three indexes opened in the green, stocks took a turn after a new report showed U.S. consumer sentiment deteriorated more than expected in early March as consumers' inflation expectations soared to the highest since 1981. Telegram was founded in 2013 by two Russian brothers, Nikolai and Pavel Durov.
from ru
