Telegram Group & Telegram Channel
Демография (отсутствие рабочей силы) подтолкнет технологические изменения (но нужна отмена технологических санкций)

Не было счастья, да несчастье помогло. Вернее, может помочь. Одним из главных факторов, которые останавливали технологические изменения в России, было высвобождение рабочей силы после автоматизации, роботизации производств. В результате возникал риск социальных волнений и роста протестных настроений, чего так все боялись. Перекрытия улиц, шествия, стучание касками по мостовой.

Эта проблема съела талантливого автоменеджера Бу Андрессона на посту президента АвтоВАЗа (2013-2016 годы). Он запустил производство современных Lada Vesta и XRAY, ввел новые технологические стандарты и… сокращал, сокращал, сокращал персонал. Дальнейшие изменения на АвтоВАЗе приводили бы к еще более радикальному высвобождению рабочей силы, что не приветствовалось властями. Бу Андрессону показали на дверь.

Аналогичная история в алюминиевой промышленности. Модернизация Красноярского алюминиевого завода связана с сокращением численности сотрудников в рабочих сменах в несколько раз, откладывалась неоднократно в т.ч. и по этой причине. Более современные заводы, такие Богучанский алюминиевый и Тайшетский алюминиевый, построенные в последние годы, уже работают так.

Кроме того, есть ощущение, что власти в стране осознанно или нет, но сопротивлялись модернизации. Ведь вектор в прошлое не случайно появился, тема с стабильностью, сохранением всё как есть, правилом «если не создает проблем, то не трогай». Вообще, технологическая ведь РЕВОЛЮЦИЯ. А революции нам не нужны!

Кадровый голод – ключевая проблема, с которой Россия столкнется по окончанию текущего кризиса. Уехавшие навсегда, погибшие там, покалеченные, с ПВС, а ведь были в наиболее работоспособном возрасте. Стареющее и умирающее из-за недостатков здравоохранения в провинции сталкиваются с выбором индексация пенсий или работать, да и с возрастом работоспособность снижается. Прибавьте к этому более ранние приписки людей на фоне высокой официальной и еще большей скрываемой смертности, нескольких волн эмиграции (включая те, что после 2012-2014 годов случились), переполненные тюрьмы.

Некому будет работать, несмотря на то, что в стране сохранятся крупные предприятия, у которых уже сейчас изъяли токарей, слесарей, литейщиков, фрезеровщиков, инженеров и т.д.

Именно скелет (каркас) из корпораций является гарантией территориальной целостности страны и пусковым механизмом ее подъема после всех нынешних событий. Поэтому они вынуждены будут принципиально менять подход к производству, внедряя самые современные автоматизированные, роботизированные технологии. Иначе никак.

И тут еще одно важнейшее препятствиетехнологические санкции. Их снятие - вопрос выживания и возрождения страны в первое десятилетие после завершения противостояния при любом его итоге. Действовать надо будет быстро, российские разработки можно и нужно будет внедрять (в т.ч. основанные на обратном инжениринге), но те, что готовы и давно ждут реализации, потому что если нет, и придется их дожидаться от этапа идеи, делать такое можно только параллельно с завозом технологий из-за рубежа.



group-telegram.com/shalimovprav/632
Create:
Last Update:

Демография (отсутствие рабочей силы) подтолкнет технологические изменения (но нужна отмена технологических санкций)

Не было счастья, да несчастье помогло. Вернее, может помочь. Одним из главных факторов, которые останавливали технологические изменения в России, было высвобождение рабочей силы после автоматизации, роботизации производств. В результате возникал риск социальных волнений и роста протестных настроений, чего так все боялись. Перекрытия улиц, шествия, стучание касками по мостовой.

Эта проблема съела талантливого автоменеджера Бу Андрессона на посту президента АвтоВАЗа (2013-2016 годы). Он запустил производство современных Lada Vesta и XRAY, ввел новые технологические стандарты и… сокращал, сокращал, сокращал персонал. Дальнейшие изменения на АвтоВАЗе приводили бы к еще более радикальному высвобождению рабочей силы, что не приветствовалось властями. Бу Андрессону показали на дверь.

Аналогичная история в алюминиевой промышленности. Модернизация Красноярского алюминиевого завода связана с сокращением численности сотрудников в рабочих сменах в несколько раз, откладывалась неоднократно в т.ч. и по этой причине. Более современные заводы, такие Богучанский алюминиевый и Тайшетский алюминиевый, построенные в последние годы, уже работают так.

Кроме того, есть ощущение, что власти в стране осознанно или нет, но сопротивлялись модернизации. Ведь вектор в прошлое не случайно появился, тема с стабильностью, сохранением всё как есть, правилом «если не создает проблем, то не трогай». Вообще, технологическая ведь РЕВОЛЮЦИЯ. А революции нам не нужны!

Кадровый голод – ключевая проблема, с которой Россия столкнется по окончанию текущего кризиса. Уехавшие навсегда, погибшие там, покалеченные, с ПВС, а ведь были в наиболее работоспособном возрасте. Стареющее и умирающее из-за недостатков здравоохранения в провинции сталкиваются с выбором индексация пенсий или работать, да и с возрастом работоспособность снижается. Прибавьте к этому более ранние приписки людей на фоне высокой официальной и еще большей скрываемой смертности, нескольких волн эмиграции (включая те, что после 2012-2014 годов случились), переполненные тюрьмы.

Некому будет работать, несмотря на то, что в стране сохранятся крупные предприятия, у которых уже сейчас изъяли токарей, слесарей, литейщиков, фрезеровщиков, инженеров и т.д.

Именно скелет (каркас) из корпораций является гарантией территориальной целостности страны и пусковым механизмом ее подъема после всех нынешних событий. Поэтому они вынуждены будут принципиально менять подход к производству, внедряя самые современные автоматизированные, роботизированные технологии. Иначе никак.

И тут еще одно важнейшее препятствиетехнологические санкции. Их снятие - вопрос выживания и возрождения страны в первое десятилетие после завершения противостояния при любом его итоге. Действовать надо будет быстро, российские разработки можно и нужно будет внедрять (в т.ч. основанные на обратном инжениринге), но те, что готовы и давно ждут реализации, потому что если нет, и придется их дожидаться от этапа идеи, делать такое можно только параллельно с завозом технологий из-за рубежа.

BY #Шалимовправ


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/shalimovprav/632

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

A Russian Telegram channel with over 700,000 followers is spreading disinformation about Russia's invasion of Ukraine under the guise of providing "objective information" and fact-checking fake news. Its influence extends beyond the platform, with major Russian publications, government officials, and journalists citing the page's posts. Right now the digital security needs of Russians and Ukrainians are very different, and they lead to very different caveats about how to mitigate the risks associated with using Telegram. For Ukrainians in Ukraine, whose physical safety is at risk because they are in a war zone, digital security is probably not their highest priority. They may value access to news and communication with their loved ones over making sure that all of their communications are encrypted in such a manner that they are indecipherable to Telegram, its employees, or governments with court orders. Telegram was founded in 2013 by two Russian brothers, Nikolai and Pavel Durov. "There are a lot of things that Telegram could have been doing this whole time. And they know exactly what they are and they've chosen not to do them. That's why I don't trust them," she said. The original Telegram channel has expanded into a web of accounts for different locations, including specific pages made for individual Russian cities. There's also an English-language website, which states it is owned by the people who run the Telegram channels.
from sa


Telegram #Шалимовправ
FROM American