Замполит Татарии

Исполком Набережных Челнов не ожидает изменений ситуации с безработицей в ближайшие годы.

По прогнозам администрации, к концу 2024 года показатель составит 0,14%, а на рынке будет всего около 400 безработных. Такая тенденция сохранится и на период с 2025 по 2027 год.

По данным местного Центра занятости, на 412 соискателей сейчас приходится 6 069 вакансий. Другими словами, на каждого ищущего работу приходится почти 15 открытых вакансий.

Ситуация с дефицитом кадров в автограде, мягко говоря, плачевная. И не особенно понятно, какими средствами ситуацию исправлять. Естественный прирост населения вопрос не решит никогда. А точек притяжения, которые могли бы стать причиной переезда в город (вроде привлекательной городской среды или зарплат выше рынка, дешевого жилья) в Набережных Челнах попросту нет.

Конкуренцию в этом плане автоград проигрывает тому же Нижнекамску, где к развитию активно подключился крупный бизнес. Да и под боком всегда есть Казань, как минимум для молодежи в плане получения образования (да и активной жизни в целом) гораздо более привлекательная.

Безусловно, совсем без кадров Набережные Челны не останутся. Тот же «Камаз» всегда найдет возможность стянуть определенное количество людей под свои задачи. Правда, именно, что под свои.

А вот социальная сфера от такого дефицита кадров пострадает в первую очередь. И уже страдает: учителей, врачей, полицейских не хватает прямо сейчас. Любопытно, какой подход в эпоху, когда тезис «кадры решают все» вышел на первый план, изберут власти Набережных Челнов. Команда мэра Наиля Магдеев с планом строить в год по школе, конечно, справляется. Но вот если работать в этих школах некому, то и такая «красивая» деятельности по эффективности своей стремится к нулю.

www.group-telegram.com/sa/tatvybory.com/11247

634 viewsNov 20 at 12:01

Исполком Набережных Челнов не ожидает изменений ситуации с безработицей в ближайшие годы.

По прогнозам администрации, к концу 2024 года показатель составит 0,14%, а на рынке будет всего около 400 безработных. Такая тенденция сохранится и на период с 2025 по 2027 год.

По данным местного Центра занятости, на 412 соискателей сейчас приходится 6 069 вакансий. Другими словами, на каждого ищущего работу приходится почти 15 открытых вакансий.

Ситуация с дефицитом кадров в автограде, мягко говоря, плачевная. И не особенно понятно, какими средствами ситуацию исправлять. Естественный прирост населения вопрос не решит никогда. А точек притяжения, которые могли бы стать причиной переезда в город (вроде привлекательной городской среды или зарплат выше рынка, дешевого жилья) в Набережных Челнах попросту нет.

Конкуренцию в этом плане автоград проигрывает тому же Нижнекамску, где к развитию активно подключился крупный бизнес. Да и под боком всегда есть Казань, как минимум для молодежи в плане получения образования (да и активной жизни в целом) гораздо более привлекательная.

Безусловно, совсем без кадров Набережные Челны не останутся. Тот же «Камаз» всегда найдет возможность стянуть определенное количество людей под свои задачи. Правда, именно, что под свои.

А вот социальная сфера от такого дефицита кадров пострадает в первую очередь. И уже страдает: учителей, врачей, полицейских не хватает прямо сейчас. Любопытно, какой подход в эпоху, когда тезис «кадры решают все» вышел на первый план, изберут власти Набережных Челнов. Команда мэра Наиля Магдеев с планом строить в год по школе, конечно, справляется. Но вот если работать в этих школах некому, то и такая «красивая» деятельности по эффективности своей стремится к нулю.

BY Замполит Татарии