group-telegram.com/Efimova_GZ/265
Last Update:
Тест на неосознанное предубеждение
Компании все чаще обращают внимание на оценку неявной предвзятости, которую одни люди могут проявлять по отношению к другим. Человек может даже не осознавать её наличие, дискриминируя других по какому-либо признаку. Особенно важно оценить уровень этого неосознанного предубеждения среди работников, принимающих ответственные решения в отношении других людей (например, при подборе персонала).
Предвзятость может быть в отношении, возраста, пола, веса, инвалидности...
Далее несколько тестов на неявную ассоциацию, где предстоит рассортировать слова. В результате Вам дадут оценку наличия / отсутствия предубеждений в отношении:
Возраст («Молодой - пожилой»). В этом тесте необходимо классифицировать лица представителей старшего поколения и молодежи, а также положительные и отрицательные слова.
Пол - Карьера. Здесь Вас попросят классифицировать типичные мужские и женские имена, а также слова, связанные с карьерой и семьей.
Пол - Наука. Здесь необходимо классифицировать слова, характеризующие мужчин и женщин, а также слова, связанные с гуманитарными и техническими науками.
BY Галина Ефимова
Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260
Share with your friend now:
group-telegram.com/Efimova_GZ/265