Notice: file_put_contents(): Write of 4919 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 50

Warning: file_put_contents(): Only 8192 of 13111 bytes written, possibly out of free disk space in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Kept | Telegram Webview: kept_business/2180 -
Telegram Group & Telegram Channel
Telegram Group » Singapore » Kept » Telegram Webview » Post 2180
Kept
Kept и АМТ Консалт проводят исследования по управлению персоналом

Примите участие в любом исследовании (наиболее релевантном для вас) или во всех.

1⃣ «HR-Бенчмаркинг» — исследование показателей эффективности управления персоналом.

⏰ Регистрация до 18 апреля

Анализирует 190 показателей для комплексной оценки эффективности систем управления персоналом компаний в сравнении с рыночными значениями: как в целом по компании, так и по отдельным HR-процессам.

2⃣ «LTI» — исследование программ долгосрочной мотивации.

⏰ Регистрация до 18 апреля

Анализирует существующие в компаниях системы долгосрочной мотивации как в виде долгосрочных премий, так и в виде участия в капитале компании, по более чем 30 показателям: степень охвата сотрудников, уровни выплат, показатели оценки результатов работы, юридические аспекты внедрения.

3⃣ «ОЦО 2025» — исследование общих центров обслуживания и централизованных HR-функций.

⏰ Регистрация до 14 марта

Анализирует аспекты HR-ОЦО и централизованных HR-функций: услуги и КПЭ, оргструктуру и профиль сотрудников, затраты, уровень автоматизации и приоритеты в дальнейшем развитии.

Почему стоит участвовать?

▫Вы узнаете практики ведущих российских компаний — все участники получают базовые отчеты с результатами исследований (обезличенные данные);

▫Результаты исследований помогут вам обосновать решения по обновлению ПДМ, инициативам повышения эффективности HR-ОЦО и централизованных HR-функций.

▫Участие в исследованиях бесплатное.

⚡ Свыше 300 компаний приняли участие в исследованиях в 2024 году.

📧 С вопросами обращайтесь к Марку Цирельсону mtsirelson@kept.ru

🟣 Зарегистрироваться для участия
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
www.group-telegram.com/sg/kept_business.com/2180
2.6K views



group-telegram.com/kept_business/2180
Create:
Last Update:

Kept и АМТ Консалт проводят исследования по управлению персоналом

Примите участие в любом исследовании (наиболее релевантном для вас) или во всех.

1⃣ «HR-Бенчмаркинг» — исследование показателей эффективности управления персоналом.

⏰ Регистрация до 18 апреля

Анализирует 190 показателей для комплексной оценки эффективности систем управления персоналом компаний в сравнении с рыночными значениями: как в целом по компании, так и по отдельным HR-процессам.

2⃣ «LTI» — исследование программ долгосрочной мотивации.

⏰ Регистрация до 18 апреля

Анализирует существующие в компаниях системы долгосрочной мотивации как в виде долгосрочных премий, так и в виде участия в капитале компании, по более чем 30 показателям: степень охвата сотрудников, уровни выплат, показатели оценки результатов работы, юридические аспекты внедрения.

3⃣ «ОЦО 2025» — исследование общих центров обслуживания и централизованных HR-функций.

⏰ Регистрация до 14 марта

Анализирует аспекты HR-ОЦО и централизованных HR-функций: услуги и КПЭ, оргструктуру и профиль сотрудников, затраты, уровень автоматизации и приоритеты в дальнейшем развитии.

Почему стоит участвовать?

▫Вы узнаете практики ведущих российских компаний — все участники получают базовые отчеты с результатами исследований (обезличенные данные);

▫Результаты исследований помогут вам обосновать решения по обновлению ПДМ, инициативам повышения эффективности HR-ОЦО и централизованных HR-функций.

▫Участие в исследованиях бесплатное.

⚡ Свыше 300 компаний приняли участие в исследованиях в 2024 году.

📧 С вопросами обращайтесь к Марку Цирельсону mtsirelson@kept.ru

🟣 Зарегистрироваться для участия

BY Kept




Share with your friend now:
group-telegram.com/kept_business/2180

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

"The argument from Telegram is, 'You should trust us because we tell you that we're trustworthy,'" Maréchal said. "It's really in the eye of the beholder whether that's something you want to buy into." The last couple days have exemplified that uncertainty. On Thursday, news emerged that talks in Turkey between the Russia and Ukraine yielded no positive result. But on Friday, Reuters reported that Russian President Vladimir Putin said there had been some “positive shifts” in talks between the two sides. He said that since his platform does not have the capacity to check all channels, it may restrict some in Russia and Ukraine "for the duration of the conflict," but then reversed course hours later after many users complained that Telegram was an important source of information. Stocks closed in the red Friday as investors weighed upbeat remarks from Russian President Vladimir Putin about diplomatic discussions with Ukraine against a weaker-than-expected print on U.S. consumer sentiment. Given the pro-privacy stance of the platform, it’s taken as a given that it’ll be used for a number of reasons, not all of them good. And Telegram has been attached to a fair few scandals related to terrorism, sexual exploitation and crime. Back in 2015, Vox described Telegram as “ISIS’ app of choice,” saying that the platform’s real use is the ability to use channels to distribute material to large groups at once. Telegram has acted to remove public channels affiliated with terrorism, but Pavel Durov reiterated that he had no business snooping on private conversations.
from sg


Kept и АМТ Консалт проводят исследования по управлению персоналом

 Kept TG
Webview: 2180
Kept.Telegram Webview
Kept Telegram TG Channel
Telegram Updated:
Telegram Kept
FROM American