Мы работаем над комфортом услуг ❤️

А это невозможно без вашей обратной связи!

Если вы обращались к нам за услугами, у вас были предложения или вам требовалась помощь, то просим вас оставить обратную связь 👍

Сделать это можно, пройдя небольшой опрос ↖️

@msr_mosreg

⛔️ Часто трудовые отношения подменяют самозанятостью…

Работа с самозанятым освобождает бизнес от взносов и налогов, что нередко соблазняет предпринимателей выдать за самозанятых штатных сотрудников.

⚠️ Самозанятость — это законный удобный налоговый режим, НО! она не должна подменять трудовые отношения.

Иногда работник только спустя время узнает, что не был оформлен по трудовому договору, а работал без оформления или как подрядчик. Хотя фактически исполнял трудовые обязанности.

Чтобы такого не произошло с вами, мы собрали чек-лист! Сохраните и будьте в курсе 👌

@msr_mosreg

⏱ Работе — время, обеду — час!

Такой вид отдыха обязателен для всех сотрудников — от 30 минут до 2 часов ✅

📑 Продолжительность перерыва каждая организация определяет сама и фиксирует в правилах внутреннего трудового распорядка или по соглашению с сотрудником.

⚠️ Обеденный перерыв не включается в рабочее время и не оплачивается (ст. 108 ТК РФ).

⚠️ Сотрудник сам выбирает, чем заняться в перерыве, но если в это время он решил поработать, то платить за это денежную компенсацию ему не будут.

@msr_mosreg

⚡️ В Подмосковье работодателей обяжут принимать на работу ветеранов боевых действий

Закон коснется работодателей, у которых численность штата превышает 2️⃣0️⃣0️⃣ человек.

Квота составит одно рабочее место и будет считаться выполненной, если с ветераном боевых действий заключен трудовой договор.

Закон вступит в силу в сентябре.

@msr_mosreg