group-telegram.com/szhenov/12428
Last Update:
"Профессионалы будущего: как синхронизировать запросы промышленности с ожиданиями выпускников колледжей?" 7/8
«ГК IPR MEDIA 19 лет работает с университетами и колледжами. С одной стороны, мы бизнес, ИТ-компания. С другой — видим потребности системы образования и необходимость бесшовности в обучении. Наша ключевая экспертиза — выступать мостиком между образованием и бизнесом, быть агрегатором возможностей для всех участников. Работодатели хотят иметь доступ к банку студентов, видеть их цифровой след, участвовать в формировании образовательных программ и т.д. Студентам важно еще в процессе обучения пройти онбординг, стажировку в компании, чтобы получить необходимые компетенции.
Сейчас мы работаем над созданием Datalib.Кампус — единого окна между образованием, компаниями и студентами, чтобы сформировать непрерывный трек обучения. Это большая комплексная система, которая включает в себя региональную и кампусную модель. Свыше 3 млн студентов и 100 тысяч преподавателей из более 1000 образовательных организаций используют платформы компании. Наша задача дать возможность всем стейкхолдерам выстроить системное взаимодействие.
Вторая наша модель более персонализированная. Ее пилотный проект был запущен в Челябинской области. Совместно с Южно-Уральским государственным университетом и «Заводом роботов», созданным на базе Челябинского кузнечно-прессового завода, мы провели онлайн-стажировку. Участниками стали студенты из разных регионов страны, причем 60% были из московских университетов. Модель способна помочь решать проблему оттока кадров в регионах.
Третье направление, которое мы сейчас разворачиваем — наращивание компетенций в регионах за счет создания школ и центров по обучению ключевым компетенциям при колледжах. К примеру, у нас есть проект по беспилотникам, который позволяет построить образовательную программу, научиться выстраивать материально-техническую базу, обучить ключевых мастеров. Это небольшие вложения, но у региона появляется необходимая компетенция, которую он масштабирует как дополнительную квалификацию на разных уровнях образования. Для реализации этих программ мы привлекаем ключевых экспертов и упаковываем компетенции в интересные и востребованные для обучения форматы».
#НОП
