Рекрутинговая компания Antal Talent провела масштабное исследование рынка труда и обзор заработных плат в РФ. Общие тренды всем уже давно известные – острый дефицит кадров, сложности с удержанием персонала и перегретый рынок заработных плат.
Не обошли в обзоре стороной в обзоре и ИТ-отрасль. ИТ и телеком в лидерах индустрий, где сотрудники готовы рекомендовать своих работодателей – в них 74% таких сотрудников и это самый высокий результат.
Также ИТ и телеком – одни из секторов, где чаще всего повышали ЗП по сравнению с прошлым годом – 58% отметили увеличение своих окладов. Больше только в фармацевтике и производстве медицинского оборудования (68%) и столько же еще в FMCG-отрасли (58%).
В исследовании не прошли мимо и такой хайповой темы как ИИ – по результатам опроса 92% соискателей используют нейросети при подготовке резюме и сопроводительных писем, причем даже топ-менеджмент. В работе же применяют ИИ значительно реже – всего 74% опрошенных. Наибольшее применение находят в работе с текстами, изображениями и презентациями, а также для написания кода.
По вопросу зарплат разброс большой – наибольшие деньги предлагают для топ-менеджеров (средний максимум до 2,1 млн рублей), а самый маленький оклад – у бухгалтеров в ИТ-компания (до 150 тыс. рублей). А среди «базовых» ИТ-ролей разброс зарплат следующий: 🔘Разработчики – от 150 до 600 тысяч рублей. 🔘Тестировщики – от 180 до 450 тысяч рублей. 🔘Архитекторы – от 145 до 650 тысяч рублей. 🔘Дизайнеры – от 160 до 450 тысяч рублей. 🔘Специалисты по большим данным – от 180 до 570 тысяч рублей. 🔘Администраторы – от 120 до 500 тысяч рублей.
Рекрутинговая компания Antal Talent провела масштабное исследование рынка труда и обзор заработных плат в РФ. Общие тренды всем уже давно известные – острый дефицит кадров, сложности с удержанием персонала и перегретый рынок заработных плат.
Не обошли в обзоре стороной в обзоре и ИТ-отрасль. ИТ и телеком в лидерах индустрий, где сотрудники готовы рекомендовать своих работодателей – в них 74% таких сотрудников и это самый высокий результат.
Также ИТ и телеком – одни из секторов, где чаще всего повышали ЗП по сравнению с прошлым годом – 58% отметили увеличение своих окладов. Больше только в фармацевтике и производстве медицинского оборудования (68%) и столько же еще в FMCG-отрасли (58%).
В исследовании не прошли мимо и такой хайповой темы как ИИ – по результатам опроса 92% соискателей используют нейросети при подготовке резюме и сопроводительных писем, причем даже топ-менеджмент. В работе же применяют ИИ значительно реже – всего 74% опрошенных. Наибольшее применение находят в работе с текстами, изображениями и презентациями, а также для написания кода.
По вопросу зарплат разброс большой – наибольшие деньги предлагают для топ-менеджеров (средний максимум до 2,1 млн рублей), а самый маленький оклад – у бухгалтеров в ИТ-компания (до 150 тыс. рублей). А среди «базовых» ИТ-ролей разброс зарплат следующий: 🔘Разработчики – от 150 до 600 тысяч рублей. 🔘Тестировщики – от 180 до 450 тысяч рублей. 🔘Архитекторы – от 145 до 650 тысяч рублей. 🔘Дизайнеры – от 160 до 450 тысяч рублей. 🔘Специалисты по большим данным – от 180 до 570 тысяч рублей. 🔘Администраторы – от 120 до 500 тысяч рублей.
Overall, extreme levels of fear in the market seems to have morphed into something more resembling concern. For example, the Cboe Volatility Index fell from its 2022 peak of 36, which it hit Monday, to around 30 on Friday, a sign of easing tensions. Meanwhile, while the price of WTI crude oil slipped from Sunday’s multiyear high $130 of barrel to $109 a pop. Markets have been expecting heavy restrictions on Russian oil, some of which the U.S. has already imposed, and that would reduce the global supply and bring about even more burdensome inflation. Ukrainian President Volodymyr Zelensky said in a video message on Tuesday that Ukrainian forces "destroy the invaders wherever we can." Recently, Durav wrote on his Telegram channel that users' right to privacy, in light of the war in Ukraine, is "sacred, now more than ever." "We're seeing really dramatic moves, and it's all really tied to Ukraine right now, and in a secondary way, in terms of interest rates," Octavio Marenzi, CEO of Opimas, told Yahoo Finance Live on Thursday. "This war in Ukraine is going to give the Fed the ammunition, the cover that it needs, to not raise interest rates too quickly. And I think Jay Powell is a very tepid sort of inflation fighter and he's not going to do as much as he needs to do to get that under control. And this seems like an excuse to kick the can further down the road still and not do too much too soon." So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives?
from tr
