IBS борется с удалёнщиками

Один из мастодонтов российского IT-рынка, компания IBS, отменяет удалёнку для большинства своих сотрудников, оставив её беременным, молодожёнам и сотрудникам с маленькими детьми. Компания будет вводить отчётность о посещениях офиса.

По данным CNews, IT-компания со штатом свыше 4 тыс. человек решила с 1 июня снова ввести офисный формат. При этом всех новых сотрудников, согласно внутреннему распоряжению от 26 мая, набирают исключительно в офис.

Впрочем, не всё так жёстко — тем, кто живёт в городах с маленькими региональными офисами или вовсе без них, введут гибридный график, а для офисных сотрудников, согласившихся на новые условия, предоставят разрешение на работу в удалённом формате на 30 дней в году на территории России.

Проблема в другом — по словам одного из разработчиков, работающего в IBS, за этим изменением могут последовать увольнения сотрудников из компаний группы. По его сведениям, большая часть сотрудников пока наблюдает за ситуацией, но небольшая часть уже начала искать новую работу.

Это подтверждается мнением другой сотрудницы IBS — по её словам, нехватки проектов в компании не наблюдается, но сотрудников младших грейдов сокращают по-тихому. В этом плане меры по отмене удалёнки — отличный способ сократить количество сотрудников📌

™️ СофтТех

Появился российский BIOS

Компания Fplus анонсировала первый полностью отечественный BIOS + BMC (Baseboard Management Controller).

На самом деле, этой сферой занимается очень небольшое количество компаний — по данным самой Fplus, в России не более 20% от всех заявленных производителей серверов активно инвестируют в создание собственных BIOS.

Впрочем, многого ждать прямо сейчас не стоит — компания уже внедрила BIOS в две разные серверные платформы собственной разработки. В список устройств, которые в будущем получат российскую базовую систему ввода-вывода, входят серверы четвёртого, пятого и шестого поколений, а в будущем планируется и ПК-версия📌

™️ СофтТех

Одной строкой. Ну почти #софткорр

О новинках

⚡️ «Группа Астра», Data Sapience и Yadro создадут ПАК для работы с ИИ
⚡️ Arenadata Catalog прошел сертификацию ФСТЭК по 4 уровню доверия
⚡️ Российский мессенджер Max от VK могут презентовать летом 2025 года

О сотрудничестве

⚡️ Orion soft и Arenadata заключили стратегическое партнерство в сфере импортонезависимых решений
⚡️ «МойОфис», «Крайон» и Yandex Cloud создают SaaS-экосистему для российского бизнеса
⚡️ Т1 Интеграция и Нетрика объединяют экспертизу
⚡️ LANSOFT и Yandex Cloud стали стратегическими партнерами в области машинного обучения

О бизнесе

⚡️ Руководство VK Tech объяснило цель получения публичного статуса
⚡️ «Эксперт РА» подтвердил кредитный рейтинг ПАО «Софтлайн» на уровне ruBBB+ и изменил прогноз на позитивный 📌

™️ СофтТех

Спустя месяц после нашего сообщения появился официальный анонс – «РТ-Ред» приобрела 30% в уставном капитале разработчика программных продуктов «Ред софт».

Основным направлением сотрудничества станет совместное развитие экосистемы инфраструктурных и прикладных решений «Ред софт», а также создание линейки импортозамещающих решений в области корпоративного ПО и программно-аппаратных комплексов, повышающих эффективность бизнес-процессов📌

™️ СофтТех

FabricaONE․AI обзавелась директором по работе с инвесторами

«Софтлайн» продолжает собирать высокоранговые кадры для своего нового кластера FabricaONE․AI. На пост директора по работе с инвесторами назначен Дмитрий Иванов.

В послужном списке Иванова работа в таких компаниях, как FESCO, Домодедово, Европейский Медицинский Центр, IBS Group и Северсталь. Он участвовал в ряде IPO, SPO и M&A-сделок на площадках MOEX, NYSE, LSE и Frankfurt Stock Exchange.

Помимо курирования стратегического развития функций по связям, Дмитрий будет отвечать и за системную коммуникацию с профессиональным сообществом📌

™️ СофтТех

Самые богатые айтишники — в МФТИ.

Аналитики SuperJob выпустили новый рейтинг по зарплатам выпускников вузов IT-специальностей. Изучили, сколько сейчас зарабатывают те, кто выпускался в 2019-2024 годах.

🔴Лидером рейтинга стабильно остаётся МФТИ. Сейчас средняя зарплата молодых спецов с дипломом Физтеха — 330 тыс. рублей, это на 10% выше, чем в прошлом году.

🔴Второе место поделили Университет ИТМО (+12% за год) и МГУ им. Ломоносова (+16% за год). Средняя заработная плата их выпускников — 290 тыс. рублей.

🔴Третье место разделили три вуза с зарплатой выпускников 280 тыс. рублей: МГТУ им. Баумана, НИЯУ "МИФИ" и НИУ ВШЭ.

🔴В топ-5 вошли СПбГУ — 270 тыс. рублей, рост на 13% — и Университет Иннополис — 250 тыс. рублей, пост на 9% за год.

🔴На шестом месте с зарплатой 240 тыс. рублей — выпускники МГТУ "Станкин", НИУ "МИЭ" и МАИ, на седьмом — КФУ, НИТУ "МИСИС" и НГУ (Новосибирск) с 230 тыс. рублей.

🔴Вузами-лидерами по динамике медианных зарплат выпускников стали МГУ им. Ломоносова и КФУ рост на 40 тыс. рублей за год.

🔴Среди топ-20 два вуза поднялись на три строчки: ИжГТУ им. Калашникова — 175 тыс. рублей, МИИТ — 170 тыс. рублей.

🔴В топ-20 только один вуз опустился на одну строчку — ОГУ, 18 место — 140 тыс. рублей. Около 86% его выпускников остались Оренбургской области.

™️ Эдтехно

ИИ до уголовки доведет

В разрабатываемом Минцифрой втором пакете мер по противодействию мошенничеству нашлось место и преступлениям с использованием ИИ. По данным «Ведомостей», предлагается следующая ответственность за преступления:

⬛️ Кража с использованием ИИ: штраф от 100 тыс. руб. или в размере заработной платы осужденного за 1–3 года, либо принудительные работы до 5 лет с возможным ограничением свободы до 2 лет, либо лишение свободы до 6 лет с возможным штрафом до 80 тыс. руб. или в размере дохода за полгода и/или ограничением свободы до 1,5 лет.

⬛️ Вымогательство с использованием ИКТ, включая ИИ: штраф от 100 тыс. до 500 тыс. руб.; или в размере дохода за 1–3 года, либо принудительными работами до 5 лет с возможным ограничением свободы до 1,5 лет, либо лишением свободы до 5 лет с возможным штрафом до 80 тыс. руб. или в размере дохода за 1,5 года и/или ограничением свободы.

⬛️ Вымогательство или кража с использованием ИКТ или ИИ совершено группой лиц, с применением насилия или в крупном размере: до 7 лет лишения свободы, штраф до 500 тыс. руб. или в размере дохода за 3 года, и ограничение свободы до 2 лет. Если это сделала организованная группа или преступление связано с особо крупным имуществом – срок увеличивается до 10 лет, штраф до 1 млн руб. или дохода за 5 лет. В случае причинения тяжкого вреда здоровью либо преступление в составе организованной группы с целью завладения особенно крупным имуществом – наказание ужесточается до 15 лет лишения свободы, с тем же возможным штрафом и ограничением свободы до 2 лет.

⬛️ Целенаправленное воздействие на информсистемы, телеком сети или сети связи с применением ИИ, если оно сопровождается блокировкой или уничтожением данных: штраф до 500 тыс. руб. или доходом за 2 года, либо ограничением свободы до 2 лет, либо принудительными работами до 4 лет, с возможным запретом занимать определенные должности до 2 лет. Если такие действия совершены группой лиц, организованной группой, с использованием служебного положения или если они нанесли крупный ущерб – наказание ужесточается: до 8 лет лишения свободы, штраф до 2 млн руб. или доход за 3 года, с возможным запретом на профессию или должность до 3 лет.

Что любопытно, ответственность исключается, если действия были направлены на запрещенные или ограниченные на территории РФ интернет-ресурсы.

На данный момент второй пакет мер по борьбе с мошенниками находится на межведомственном согласовании и еще может быть доработан. Так что цифры не окончательные📌

™️ СофтТех

Минпромторг хочет усложнить банкротство системообразующих компаний

Минпромторг оформил госзаказ по совершенствованию механизма банкротства системообразующих предприятий, в том числе и из IT-сферы. Работы на этом направлении должны быть завершены к 30 ноября 2027 года.

В ходе работ планируется сформировать пакет документов для внесения изменений в акты Правительства, но, что важнее, нужно подготовить предложения по участию Минпромторга в процедурах банкротства системообразующих организаций и предложения по функциям государственного фонда развития промышленности в ходе таких процедур.

В техзадании госконтракта написано, что из-за экономической и политической ситуации финансовое состояние многих предприятий и организаций ухудшается. Их банкротство грозит смежным отраслям и экономике целых регионов.

Поэтому процедуры банкротства подобных игроков должны учитывать данные особенности в целях сохранения компетенций, производства и привлечения новых инвесторов.

По сути, Минпромторг хочет, чтобы уже более щадящие условия по банкротству для системообразующих компаний (например, увеличенный срок неплатежеспособности и размер неудовлетворённых требований) были дополнены.

Любое банкротство техногиганта — это серьёзный удар. Поэтому Минпромторг мечтает свести вероятность подобного исхода к минимуму или, хотя бы, не допускать катастрофических ситуаций от крушения игроков📌

™️ СофтТех

Без партнёрства никуда

Председатель правления ГК «АЛМИ» Михаил Лебедев в интервью CNews поделился своим видением развития IT-отрасли. Вот главные тезисы:

▶️ Партнёрство — основа развития. Сотрудничество помогает обмениваться опытом, снижать затраты на разработку и ускорять выход новых решений на рынок.

▶️ Кооперация на всех этапах. Взаимодействие должно охватывать весь жизненный цикл продукта, начиная с сотрудничества разработчиков с образовательными учреждениями и профессиональными сообществами. Это обеспечит качественную подготовку кадров и повышение квалификации IT-специалистов.

▶️ Экосистемы — ключ к успеху. Внутри них компании, образовательные учреждения и профессиональные сообщества смогут эффективно работать вместе, используя все доступные процессы и технологии. В ближайшие 5 лет до 60% всех сложных программных продуктов на российском рынке будут создаваться в рамках совместных проектов участников

▶️ Единые стандарты. Необходимо двигаться к общепринятым стандартам и правилам в рамках экосистемы разработки ПО. Такой подход обеспечит совместимость компонентов, упростит интеграцию различных систем и улучшит качество конечного продукта.

▶️ Кадровый дефицит — серьёзная проблема. Без квалифицированных специалистов даже самая продуманная экосистема не сможет полноценно функционировать.

▶️ Решение кадрового голода через партнёрство. Сотрудничество ведущих IT-компаний с образовательными учреждениями поможет частично решить проблему, снизив дефицит специалистов на 20–30% в ближайшие пять лет📌

™️ СофтТех

Премия за увольнение

IT-гигант Google нашел интересный способ сократить численность персонала – компания буквально платит сотрудникам деньги, чтобы они уволились.

Размер выходного пособия не раскрывается, но программа действует с начала 2025 года и достаточно успешно – по такой схеме уволились несколько сотен человек в подразделениях по разработке ОС Android и устройств Pixel.

Видимо, эксперимент признан удачным, и его распространили на отдел поиска, рекламы, внутренней инженерной инфраструктуры, исследований и корпоративных коммуникаций.

Причина массовых сокращений не столько даже в ИИ, как многие могут подумать (хотя и его развитие тоже влияет) – все дело в невероятном расширении штата в ковидные годы: если в 2019 в Google числилось 118,9 тыс. человек, то к концу COVID-19 в 2022 их число почти удвоилось – 190,2 тыс. человек📌

™️ СофтТех

Барби с нейросетью

Игрушечный гигант Mattel подписал соглашение с OpenAI, благодаря чему игрушки Barbie, Hot Wheels и Fisher-Price смогут использовать технологии ChatGPT. Первые образцы «нейроигрушек» появятся уже в конце этого года.

Цель Mattel — сделать игрушки умнее и, следовательно, более привлекательными для детей, которые, вероятно, будут их выпрашивать. Будем надеяться, сами игрушки не станут подбивать малышей к шантажу родителей.

На самом деле, идея неплохая. Вполне можно представить, как в ту же куклу Барби устанавливают простейшую модель ChatGPT, чтобы она разговаривала с ребёнком. Культ общения с ИИ уже стал нормой для многих жителей развитых стран, так почему дети должны быть исключением?

Главное для OpenAI — не ошибиться с фильтрами для нейросети, иначе они рискуют вляпаться в очень нехорошую историю, когда кукла в стиле фильмов-слэшеров будет рассказывать, что она хотела бы сделать со своими хозяевами.

Или, что ещё хуже, может реализоваться сюжет фильма «Терминатор», но с очень необычными роботами📌

™️ СофтТех