Какой головной убор от загрязнений выдаете/планируете выдавать работникам, которые трудятся в помещении (не зимний)
Anonymous Poll
52%
Кепки
34%
Бейсболки
5%
Панамы
9%
Свой вариант
Раз у меня тут спросили, давайте и вам расскажу)))
Отстранение по результатам МО: что делать, если есть противопоказания
1️⃣ На основании результатов медицинского осмотра необходимо издать приказ об отстранении работника от занимаемой должности в связи с выявленными противопоказаниями к работе (ст.76 ТК РФ).
2️⃣ Вторым этапом необходимо направить работника в медицинскую организацию для проведения экспертизы профессиональной пригодности согласно приказу Минздрава РФ от 05.05.2016г. №282н (п. 35 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, утвержденного приказом Минздрава РФ от 28.01.2021г. №29н).
По результатам экспертизы работодатель получает решение врачебной комиссии о признании сотрудника:
✔️пригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ;
✔️временно непригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ;
✔️постоянно непригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ.
3️⃣ В зависимости от результатов экспертизы работодатель, согласно ст.73 ТК РФ, с письменного согласия работника обязан перевести его на другую имеющуюся работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья (либо временно, либо на постоянной основе). В связи с этим необходимо уведомить работника об имеющихся вакансиях на предприятии письменно под подпись.
4️⃣ При отказе работника от перевода либо отсутствии у работодателя необходимой работы трудовой договор прекращается по п.8 ч.1 ст. 77 ТК РФ.
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Отстранение по результатам МО: что делать, если есть противопоказания
1️⃣ На основании результатов медицинского осмотра необходимо издать приказ об отстранении работника от занимаемой должности в связи с выявленными противопоказаниями к работе (ст.76 ТК РФ).
2️⃣ Вторым этапом необходимо направить работника в медицинскую организацию для проведения экспертизы профессиональной пригодности согласно приказу Минздрава РФ от 05.05.2016г. №282н (п. 35 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, утвержденного приказом Минздрава РФ от 28.01.2021г. №29н).
По результатам экспертизы работодатель получает решение врачебной комиссии о признании сотрудника:
✔️пригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ;
✔️временно непригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ;
✔️постоянно непригодным по состоянию здоровья к выполнению отдельных видов работ.
3️⃣ В зависимости от результатов экспертизы работодатель, согласно ст.73 ТК РФ, с письменного согласия работника обязан перевести его на другую имеющуюся работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья (либо временно, либо на постоянной основе). В связи с этим необходимо уведомить работника об имеющихся вакансиях на предприятии письменно под подпись.
4️⃣ При отказе работника от перевода либо отсутствии у работодателя необходимой работы трудовой договор прекращается по п.8 ч.1 ст. 77 ТК РФ.
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Для тех, кто поленился ознакомиться с презентацией... спешиал фо ю ЧИТАЕМ ЗДЕСЬ
Данная статья подготовлена не как пересказ статей ТК РФ и Приказа Минтруда № 223н.
Сегодня хочется поделится с Вами анализом несчастных случаев с точки зрения причин и следствий, в том числе, и под призмой Уголовного кодекса.
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Данная статья подготовлена не как пересказ статей ТК РФ и Приказа Минтруда № 223н.
Сегодня хочется поделится с Вами анализом несчастных случаев с точки зрения причин и следствий, в том числе, и под призмой Уголовного кодекса.
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Сюрреализм специалистов по охране труда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Коллеги)) кто участвовал в тайном санте, можете поделиться впечатлениями и отзывами под этим постом
⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Ребята, сегодняшний номинально рабочий день предлагаю посвятить подведению итогов... если успею изложить в текст, то поделюсь и своими...
Расскажите под этим постом о своих успехах такого насыщенного 2024-ого, поделитесь достижениями, победами... а может даже и уроками и опытом, без которого невозможно расти...
Всех с наступающими праздниками! Ценю каждого из Вас!
Расскажите под этим постом о своих успехах такого насыщенного 2024-ого, поделитесь достижениями, победами... а может даже и уроками и опытом, без которого невозможно расти...
Всех с наступающими праздниками! Ценю каждого из Вас!
Капец, какая уставшая, но до чертиков удовлетворенная…
Это девиз моего2️⃣ 0️⃣ 2️⃣ 4️⃣ года…
Хочу забыть на несколько минут о скромности и поделиться своими победами в этом насыщенном всевозможными событиями году…
ПРО РАБОТУ
✔️ Активное участие в деятельности Межрегиональной ассоциации по охране труда: проведение лекций, семинаров, съездов.
✔️ Проведение оценки профессиональных рисков на крупнейшем заводе Казани
✔️ Участие в конференции «Неделе Техэксперта» в Питере в качестве спикера с докладом по нескольким проектам НПА
✔️ Участие в 29-ой Международной выставке технических средств охраны труда и оборудования в Москве в качестве спикера с темой по несчастным случаям
✔️ Получение сертификата компетентности эксперта по расследованию несчастных случаев
6️⃣ компаний, которые веду по аутсорсингу
8️⃣ компаний, где я трудоустроена по трудовому договору
8️⃣ вебинаров (у Техэксперта и в учебных центрах Москвы, Питера, Казани)
1️⃣ 2️⃣ статей на тему охраны труда для различных интернет-изданий
1️⃣ 5️⃣ специалистов по охране труда в наставничестве
1️⃣ 5️⃣ расследований несчастных случаев
1️⃣ 8️⃣ 4️⃣ договора на оказание услуг по охране труда с работодателями разных отраслей
3️⃣ 8️⃣ 0️⃣ 0️⃣ подписчиков моего канала
ПРО ЛИЧНОЕ
🚩 Прокатилась в Самару, Йошкар-Олу, Москву, Питер и по городам Татарстана (чаще для души, нежели по работе)
🚩 Увидела северное сияние
🚩 Влюбилась в Питер
🚩 Впервые увидела альпака (милейшие создания)
🚩 Стала поклонником нашего Республиканского симфонического оркестра
🚩 Появилась еще одна тату
🚩 Купалась в купели, а потом и в озере в середине октября
🚩 Пекла и украшала имбирные печенья
🚩 Пошла учиться на психолога
А Вы? Присоединяйтесь к хвастовству😉
Это девиз моего
Хочу забыть на несколько минут о скромности и поделиться своими победами в этом насыщенном всевозможными событиями году…
ПРО РАБОТУ
ПРО ЛИЧНОЕ
А Вы? Присоединяйтесь к хвастовству😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Вы просите, я исполняю))
ЧИТАЕМ
⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️
Как организовать безопасную работу в холодное время года🥶
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
ЧИТАЕМ
Как организовать безопасную работу в холодное время года
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дзен | Статьи
Как организовать безопасную работу в холодное время года
Статья автора «Охрана труда и все, что ее касается» в Дзене ✍: Вопрос организации безопасных условий труда в зимний период времени не менее болезненный, чем в летний период.
1 ЯНВАРЯ 2025
1️⃣ Новый приказ Минтруда России от 11.07.2024 N 347н "Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма ..." (вместо 467н) – изменения не значительные, но есть и плюсы:
➡️ сдавать документов чуть меньше, но тоже до 1 августа;
➡️ можно вносить изменения до 1 сентября;
➡️ отчет и подтверждение расходов – до 15 ноября (было до 15 декабря).
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_491006/
2️⃣ Приказ Минздрава России от 28.06.2024 N 332н "О внесении изменения в приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 18 февраля 2022 г. N 90н "Об утверждении формы, порядка ведения отчетности, учета и выдачи работникам личных медицинских книжек, в том числе в форме электронного документа" - до 1 сентября 2025 разрешили вести бумажные медкнижки
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_481997/
1 МАРТА 2025
3️⃣ Приказ Минтруда РФ от 09.08.2024 №398н «Об утверждении требований к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим с применением медицинских изделий» - речь про аптечки по приказу Минздрава РФ от 24.05.2025 № 262н.
➡️ количество мест для размещения и хранения аптечек, а также количество аптечек определяет работодатель;
➡️ работодатель должен:
🔍 обеспечить беспрепятственный доступ к аптечкам, их сохранность;
🔍 указывать места расположения аптечек на информационных стендах, в уголках по охране труда или в местах проведения инструктажей по охране труда или на плане эвакуации людей при пожаре;
🔍 обозначить соответствующими сигнальными цветами и знаками.
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_485518/
4️⃣ Приказ Минпросвещения РФ от 29.10.2024 №752 "Об утверждении требований к размещению, хранению и использованию аптечек для оказания первой помощи с применением медицинских изделий в организациях, осуществляющих образовательную деятельность в установленной сфере ведения Министерства просвещения Российской Федерации" – речь про аптечки по приказу Минздрава России от 24.05.2024 №261н (суть та же, что и выше)
http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202411210019
5️⃣ Приказ Минздрава РФ от 02.10.2024 N 509н "О внесении изменения в графу 2 строки 33 Перечня медицинских противопоказаний к работам с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г. N 29н"
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_489685/
6️⃣ Приказ Минтруда РФ от 06.05.2024 №255н "Об утверждении особенностей проведения СОУТ на рабочих местах членов летных и кабинных экипажей воздушных судов гражданской авиации"
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_481111/
7️⃣ Приказ Минздрава РФ от 06.05.2024 №226н "Об утверждении Перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ, непосредственно связанных с движением поездов и маневровой работой"
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_478408/
8️⃣ Приказ Минтруда РФ от 02.11.2024 №601н "О внесении изменения в перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Минтруда РФ от 30 ноября 2021 г. №838н"
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_490869/
9️⃣ ФЗ от 09.11.2024 № 381-ФЗ
"О внесении изменения в ТК РФ" – новая статья 351(8)
➡️ наставничестве надо упомянуть в ТД или доп. соглашении к нему самого наставника;
➡️ работодателю предусмотреть доплату за наставничество;
➡️ работник имеет право отказаться (срок не указан), а вот работодатель, если пропала необходимость в наставнике, должен предупредить работника за 3 рабочих дня.
http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202411090013?index=1
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_491006/
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_481997/
1 МАРТА 2025
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_485518/
http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202411210019
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_489685/
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_481111/
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_478408/
https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_490869/
"О внесении изменения в ТК РФ" – новая статья 351(8)
http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202411090013?index=1
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Ребята... Вы очень хотели почитать про несчастные случаи...
подготовила как раз пару статей... правда добраться до них по закоулкам, но это того стоит
читаем или ТУТ
или ТУТ
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
подготовила как раз пару статей... правда добраться до них по закоулкам, но это того стоит
читаем или ТУТ
или ТУТ
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Коллеги, все ли разобрались с ЕТН?
А с ДЕРМАТОЛОГИЧЕСКИМИ СИЗ?
На примере должности грузчика попробуем определить перечень необходимых ДСИЗ
Сначала немного теории 📚
Дерматологические СИЗ выдаются для защиты работника от загрязнений, воздействия агрессивных рабочих материалов, веществ и сред (п.35 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденных приказом Минтруда РФ от 29.10.2021г. №766н).
Дерматологические СИЗ могут быть разных форм действия.
1. Смывающие/Очищающие выдаются для избавления от загрязнений.
✔️При наличии неустойчивых загрязнений, для использования в душевых или в помещениях для умывания, работникам выдаются дерматологические СИЗ очищающего типа в виде твердого мыла или жидких моющих средств (жидкое туалетное мыло, гель для тела и волос и другие) (п.36 Правил).
✔️При наличии устойчивых загрязнений (которые мылом не отмываются) в дополнение к смывающим средствам работникам выдаются дерматологические СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от устойчивых (или) особо устойчивых загрязнений (очищающая паста) (п.38 правил).
Таким образом, надо работодателю сначала определить, какие именно загрязнения у работника: устойчивые или не устойчивые.
Согласно п.40 правил, не допускается замена дерматологических СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от устойчивых (или) особо устойчивых загрязнений на смывающие средства.
Иными словами, если загрязнения устойчивые, то выдавать нужно и мыло, и пасту (!)
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓задать вопрос ‼️
А с ДЕРМАТОЛОГИЧЕСКИМИ СИЗ?
На примере должности грузчика попробуем определить перечень необходимых ДСИЗ
Сначала немного теории 📚
Дерматологические СИЗ выдаются для защиты работника от загрязнений, воздействия агрессивных рабочих материалов, веществ и сред (п.35 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденных приказом Минтруда РФ от 29.10.2021г. №766н).
Дерматологические СИЗ могут быть разных форм действия.
1. Смывающие/Очищающие выдаются для избавления от загрязнений.
✔️При наличии неустойчивых загрязнений, для использования в душевых или в помещениях для умывания, работникам выдаются дерматологические СИЗ очищающего типа в виде твердого мыла или жидких моющих средств (жидкое туалетное мыло, гель для тела и волос и другие) (п.36 Правил).
✔️При наличии устойчивых загрязнений (которые мылом не отмываются) в дополнение к смывающим средствам работникам выдаются дерматологические СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от устойчивых (или) особо устойчивых загрязнений (очищающая паста) (п.38 правил).
Таким образом, надо работодателю сначала определить, какие именно загрязнения у работника: устойчивые или не устойчивые.
Согласно п.40 правил, не допускается замена дерматологических СИЗ очищающего типа в виде средств для очищения от устойчивых (или) особо устойчивых загрязнений на смывающие средства.
Иными словами, если загрязнения устойчивые, то выдавать нужно и мыло, и пасту (!)
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓задать вопрос ‼️
Вы просите, я исполняю)))
Разбираем новый приказ о возмещении 347н
За что можно вернуть?
• СОУТ
• Обучение по ОТ
• Мероприятия по приведению уровней воздействия ВОПФ на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда (очень мутный пункт)
• Приобретение СИЗ
• Санаторно-курортное лечение вредников и пенсионеров, а также предпенсионеров
• Проведение периодических МО
• Приобретение ЛПП, молока
• Приобретение оборудования для предрейсовых МО
• Приобретение тахографов
• Приобретение аптечек
• Приобретение оборудования для безопасности и контроля
• Приобретение оборудования для организации обучения (здесь нет об этом речи, но возмещают только УЦ почему-то)
• Приобретение оборудования для мониторинга на рабочем месте состояния здоровья работников (пока не могу сказать, что это)
• Приобретение оборудования, обеспечивающего безопасное ведение горных работ, в рамках модернизации основных производств
• ОПР
Что обязательно должно быть у работодателя? ЛНА с мероприятиями на текущий год (недавно кто-то спрашивал про необходимость ежегодного обновления плана мероприятий по ОТ), варианты:
- Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда
- Коллективный договор
- Соглашение по охране труда между работодателем и представительным органом работников
- Перечень реализуемых страхователем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней.
Продолжение в комментариях
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓задать вопрос ‼️
Разбираем новый приказ о возмещении 347н
За что можно вернуть?
• СОУТ
• Обучение по ОТ
• Мероприятия по приведению уровней воздействия ВОПФ на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда (очень мутный пункт)
• Приобретение СИЗ
• Санаторно-курортное лечение вредников и пенсионеров, а также предпенсионеров
• Проведение периодических МО
• Приобретение ЛПП, молока
• Приобретение оборудования для предрейсовых МО
• Приобретение тахографов
• Приобретение аптечек
• Приобретение оборудования для безопасности и контроля
• Приобретение оборудования для организации обучения (здесь нет об этом речи, но возмещают только УЦ почему-то)
• Приобретение оборудования для мониторинга на рабочем месте состояния здоровья работников (пока не могу сказать, что это)
• Приобретение оборудования, обеспечивающего безопасное ведение горных работ, в рамках модернизации основных производств
• ОПР
Что обязательно должно быть у работодателя? ЛНА с мероприятиями на текущий год (недавно кто-то спрашивал про необходимость ежегодного обновления плана мероприятий по ОТ), варианты:
- Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда
- Коллективный договор
- Соглашение по охране труда между работодателем и представительным органом работников
- Перечень реализуемых страхователем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней.
Продолжение в комментариях
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓задать вопрос ‼️
Третья статья про несчастные случаи... заключительная...
читаем или ТУТ
или ТУТ
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
читаем или ТУТ
или ТУТ
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Читаем
ППРФ от 20.10.2023г. №1744
Понятия, п.3
"квалифицированный персонал" - физические лица, уровень квалификации которых соответствует требованиям к квалификации, необходимой для выполнения трудовой функции по выполнению соответствующего вида (видов) работ по монтажу, демонтажу, эксплуатации, в том числе обслуживанию и ремонту, техническому освидетельствованию и обследованию объекта, в соответствии с положениями профессиональных стандартов, устанавливающих характеристики квалификации для выполнения соответствующих видов работ, подтвердившие соответствие своей квалификации в порядке, предусмотренном Федеральным законом "О независимой оценке квалификации";
п.4. Организация безопасного использования и содержания объекта обеспечивается владельцем объекта и включает в зависимости от вида объекта реализацию следующих мер:
…
р) соответствие квалификации работников владельца объекта требованиям профессиональных стандартов в зависимости от выполняемых ими трудовых функций;
с) назначение распорядительным актом из числа квалифицированного персонала лица, ответственного за организацию эксплуатации объекта, к должностным обязанностям которого относится обеспечение реализации мер, предусмотренных настоящим пунктом;
п.17 Специализированная организация должна обеспечить:
а) наличие в штате квалифицированного персонала. Численность и уровень квалификации квалифицированного персонала определяются с учетом выполняемых квалифицированным персоналом трудовых функций, требований настоящих Правил, руководства (инструкции) по эксплуатации объекта и руководства (инструкции) по монтажу объекта (при наличии), а также с учетом условий и особенностей использования, технического состояния и количества объектов;
б) для квалифицированного персонала - наличие производственных (должностных) инструкций, содержащих объем специальных знаний, соответствующих занимаемой должности, а также определяющих функции (с учетом требований профессионального стандарта), обязанности, права и ответственность. Указанные инструкции должны содержать меры по приведению объекта в положение, исключающее возможность причинения вреда жизни и здоровью граждан, принимаемые в случае нахождения объекта в неисправном состоянии, а также порядок оповещения о возникновении аварий и инцидентов;
в) допуск квалифицированного персонала к выполнению соответствующих видов работ на основании распорядительного акта;
…
д) наличие распорядительного акта, определяющего структуру управления, обеспечивающую каждому работнику сферу деятельности и пределы его полномочий, закрепление обязанностей квалифицированного персонала по организации работ, контролю их качества, охране труда, подготовке и повышению квалификации работников;
…
Продолжение в комментариях
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
ППРФ от 20.10.2023г. №1744
Понятия, п.3
"квалифицированный персонал" - физические лица, уровень квалификации которых соответствует требованиям к квалификации, необходимой для выполнения трудовой функции по выполнению соответствующего вида (видов) работ по монтажу, демонтажу, эксплуатации, в том числе обслуживанию и ремонту, техническому освидетельствованию и обследованию объекта, в соответствии с положениями профессиональных стандартов, устанавливающих характеристики квалификации для выполнения соответствующих видов работ, подтвердившие соответствие своей квалификации в порядке, предусмотренном Федеральным законом "О независимой оценке квалификации";
п.4. Организация безопасного использования и содержания объекта обеспечивается владельцем объекта и включает в зависимости от вида объекта реализацию следующих мер:
…
р) соответствие квалификации работников владельца объекта требованиям профессиональных стандартов в зависимости от выполняемых ими трудовых функций;
с) назначение распорядительным актом из числа квалифицированного персонала лица, ответственного за организацию эксплуатации объекта, к должностным обязанностям которого относится обеспечение реализации мер, предусмотренных настоящим пунктом;
п.17 Специализированная организация должна обеспечить:
а) наличие в штате квалифицированного персонала. Численность и уровень квалификации квалифицированного персонала определяются с учетом выполняемых квалифицированным персоналом трудовых функций, требований настоящих Правил, руководства (инструкции) по эксплуатации объекта и руководства (инструкции) по монтажу объекта (при наличии), а также с учетом условий и особенностей использования, технического состояния и количества объектов;
б) для квалифицированного персонала - наличие производственных (должностных) инструкций, содержащих объем специальных знаний, соответствующих занимаемой должности, а также определяющих функции (с учетом требований профессионального стандарта), обязанности, права и ответственность. Указанные инструкции должны содержать меры по приведению объекта в положение, исключающее возможность причинения вреда жизни и здоровью граждан, принимаемые в случае нахождения объекта в неисправном состоянии, а также порядок оповещения о возникновении аварий и инцидентов;
в) допуск квалифицированного персонала к выполнению соответствующих видов работ на основании распорядительного акта;
…
д) наличие распорядительного акта, определяющего структуру управления, обеспечивающую каждому работнику сферу деятельности и пределы его полномочий, закрепление обязанностей квалифицированного персонала по организации работ, контролю их качества, охране труда, подготовке и повышению квалификации работников;
…
Продолжение в комментариях
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
🫰Охрана труда ПОНЯТНЫМ ЯЗЫКОМ | Подписаться
❓ задать вопрос ‼️
Есть среди нас СОТы, которые проходили независимую оценку квалификации?
Anonymous Poll
76%
я - пас
8%
да, я - крутой перец
16%
что такое СОТы?
ЕТН ошибки_120 мин._ 01.25.pdf
9.6 MB
Делюсь классной презентацией с кучей полезной информации (благодарю коллег).
С некоторыми моментами я могу поспорить (таких не много), но, в целом, подача шикарна
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM