Notice: file_put_contents(): Write of 6784 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 50

Warning: file_put_contents(): Only 8192 of 14976 bytes written, possibly out of free disk space in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
کانال فرایندکاوی - بهفالَب | Telegram Webview: processminingbehfalab/68 -
Telegram Group & Telegram Channel
کانال فرایندکاوی - بهفالَب
در هر فرایند کلیدی خود، ارزیابی عملکرد هوشمند کارکنان و واحدهای سازمانی را تجربه کنید! 🚀 #معرفی_بهفالب 🧠 بهفالب، سامانه فرایندکاوی مبتنی بر هوش مصنوعی --------------- 🌐 Behfalab.com
هر فرایند کلیدی کسب و کار، از فعالیت‌های مرتبط به هم تشکیل شده است که اجرای هریک از آن‌ها، معمولا بر عهده یکی از کارکنان یا دپارتمان‌های سازمانی است. به عبارتی هر فعالیتِ یک فرایند، یک مجری و مسئول دارد که می‌تواند در رزولوشن‌های متفاوتی در سامانه‌های اطلاعاتی ثبت شود.

مثلاً مجریِ هر فعالیت در هر پرونده خاص،
🔹می‌تواند یک فرد مشخص باشد و با نام و نام خانوادگی آن ثبت شده باشد، مثلا خانم زهرا اکبری 🧑‍💼
🔹می‌تواند یک دپارتمان سازمانی باشد مانند واحد تدارکات، واحد مالی، واحد فنی و.....
🔹می‌تواند در سطح پست و سمت سازمانی باشد، مانند مدیر اعتبارات، کارشناس رسیدگی، مسئول انبار و....
🔹در هر سطحی که این مجریان ثبت شده باشند، ماژول سازمان کاوی بهفالب می‌تواند شبکه ارتباطی و میزان وابستگی بین آن‌ها را در هر فرایند شناسایی کرده و عملکرد هر مجری خاص را تحلیل کند. 🌐

در شکل زیر، همانطور که مشاهده می‌کنید، مجریان فرایند، افرادِ سازمان هستند و اطلاعات زیر از آن قابل استخراج است:
🔸شبکه ارتباطی بین افراد را در این فرایند شناسایی کرده‌ایم 🕸
🔸افراد کلیدی فرایند مشخص شده‌اند، در این شکل رضایی، باقری و حسینی بازیگران کلیدی فرایند به شمار می‌روند. 🌟
🔸افرادی که ارتباطات و وابستگی‌های بیشتری در فرایند به یکدیگر دارند، در تیم‌های فرایندی شناسایی شده‌اند برای مثال باقری و اختیاری و شیخی و بابایی در یک تیم قرار گرفته‌اند و وابستگی زیادی بهم دارند و در صورت افت عملکرد یکی از این افراد، عملکرد سایر افراد تیم نیز تحت تاثیر قرار می‌گیرد. 🤝

همچنین برای هر مجری می‌توان یک ارزیابی کامل از عملکرد آن در فرایند داشت. برای مثال در شکل زیر مشخص شده است که آقای رضایی در این فرایند:
🔹چقدر کار انجام داده است؟ 💼
🔹این کارها را به طور میانگین، بیشینه و کمینه چقدر طول داده است؟
🔹چقدر دوباره کاری داشته است؟ 🔁
🔹چقدر به دیگران کار ارجاع داده و از دیگران کار گرفته است؟ ↔️
🔹بیشتر از چه کسانی کار می‌گیرد؟ خودش و آقای باقری و حسینی 🤔
🔹بیشتر به چه کسانی کار می‌دهد؟ خودش و آقای اسدی و باقری 🔄
🔹این فقط بخشی از توانایی‌های بهفالب برای پایش خودکار و داده محور فرایندهای سازمان شماست. 🚀

همین حالا با ثبت درخواست تور خود (دموی مجازی) از طریق لینک درخواست تور با قابلیت‌های بیشمار بهفالب آشنا شوید.
🔗behfalab.com/tour



🧠 بهفالب، سامانه فرایندکاوی مبتنی بر هوش مصنوعی

---------------

🌐 Behfalab.com



group-telegram.com/processminingbehfalab/68
Create:
Last Update:

هر فرایند کلیدی کسب و کار، از فعالیت‌های مرتبط به هم تشکیل شده است که اجرای هریک از آن‌ها، معمولا بر عهده یکی از کارکنان یا دپارتمان‌های سازمانی است. به عبارتی هر فعالیتِ یک فرایند، یک مجری و مسئول دارد که می‌تواند در رزولوشن‌های متفاوتی در سامانه‌های اطلاعاتی ثبت شود.

مثلاً مجریِ هر فعالیت در هر پرونده خاص،
🔹می‌تواند یک فرد مشخص باشد و با نام و نام خانوادگی آن ثبت شده باشد، مثلا خانم زهرا اکبری 🧑‍💼
🔹می‌تواند یک دپارتمان سازمانی باشد مانند واحد تدارکات، واحد مالی، واحد فنی و.....
🔹می‌تواند در سطح پست و سمت سازمانی باشد، مانند مدیر اعتبارات، کارشناس رسیدگی، مسئول انبار و....
🔹در هر سطحی که این مجریان ثبت شده باشند، ماژول سازمان کاوی بهفالب می‌تواند شبکه ارتباطی و میزان وابستگی بین آن‌ها را در هر فرایند شناسایی کرده و عملکرد هر مجری خاص را تحلیل کند. 🌐

در شکل زیر، همانطور که مشاهده می‌کنید، مجریان فرایند، افرادِ سازمان هستند و اطلاعات زیر از آن قابل استخراج است:
🔸شبکه ارتباطی بین افراد را در این فرایند شناسایی کرده‌ایم 🕸
🔸افراد کلیدی فرایند مشخص شده‌اند، در این شکل رضایی، باقری و حسینی بازیگران کلیدی فرایند به شمار می‌روند. 🌟
🔸افرادی که ارتباطات و وابستگی‌های بیشتری در فرایند به یکدیگر دارند، در تیم‌های فرایندی شناسایی شده‌اند برای مثال باقری و اختیاری و شیخی و بابایی در یک تیم قرار گرفته‌اند و وابستگی زیادی بهم دارند و در صورت افت عملکرد یکی از این افراد، عملکرد سایر افراد تیم نیز تحت تاثیر قرار می‌گیرد. 🤝

همچنین برای هر مجری می‌توان یک ارزیابی کامل از عملکرد آن در فرایند داشت. برای مثال در شکل زیر مشخص شده است که آقای رضایی در این فرایند:
🔹چقدر کار انجام داده است؟ 💼
🔹این کارها را به طور میانگین، بیشینه و کمینه چقدر طول داده است؟
🔹چقدر دوباره کاری داشته است؟ 🔁
🔹چقدر به دیگران کار ارجاع داده و از دیگران کار گرفته است؟ ↔️
🔹بیشتر از چه کسانی کار می‌گیرد؟ خودش و آقای باقری و حسینی 🤔
🔹بیشتر به چه کسانی کار می‌دهد؟ خودش و آقای اسدی و باقری 🔄
🔹این فقط بخشی از توانایی‌های بهفالب برای پایش خودکار و داده محور فرایندهای سازمان شماست. 🚀

همین حالا با ثبت درخواست تور خود (دموی مجازی) از طریق لینک درخواست تور با قابلیت‌های بیشمار بهفالب آشنا شوید.
🔗behfalab.com/tour



🧠 بهفالب، سامانه فرایندکاوی مبتنی بر هوش مصنوعی

---------------

🌐 Behfalab.com

BY کانال فرایندکاوی - بهفالَب




Share with your friend now:
group-telegram.com/processminingbehfalab/68

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Under the Sebi Act, the regulator has the power to carry out search and seizure of books, registers, documents including electronics and digital devices from any person associated with the securities market. Stocks closed in the red Friday as investors weighed upbeat remarks from Russian President Vladimir Putin about diplomatic discussions with Ukraine against a weaker-than-expected print on U.S. consumer sentiment. On Feb. 27, however, he admitted from his Russian-language account that "Telegram channels are increasingly becoming a source of unverified information related to Ukrainian events." So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives? "We're seeing really dramatic moves, and it's all really tied to Ukraine right now, and in a secondary way, in terms of interest rates," Octavio Marenzi, CEO of Opimas, told Yahoo Finance Live on Thursday. "This war in Ukraine is going to give the Fed the ammunition, the cover that it needs, to not raise interest rates too quickly. And I think Jay Powell is a very tepid sort of inflation fighter and he's not going to do as much as he needs to do to get that under control. And this seems like an excuse to kick the can further down the road still and not do too much too soon."
from tw


Telegram کانال فرایندکاوی - بهفالَب
FROM American