krgzr_media

​​Повышение на работе — это не только про прибавку к з/п, но и про дополнительную ответственность. Чтобы организовать работу целого отдела, нужно развить новые скиллы. Какие именно, сейчас расскажем!

1️⃣ Лидерство
Тебе предстоит вести коллектив за собой. Для этого нужно стать авторитетом, научиться заряжать энтузиазмом и сделать так, чтобы тебе доверяли.

2️⃣ Коммуникабельность
Чаще всего руковод — связующее звено между командой и заказчиками. Он должен уметь находить подход к любому человеку и компромиссы.

3️⃣ Гибкость
Руководитель — словно капитан корабля — точно знает, как выйти из любого шторма. А ещё умеет адаптироваться к ситуациям и выбирать оптимальные решения.

4️⃣ Делегирование
Принцип «я сам» больше не работает. При всём желании руководитель не сможет делать всё и сразу. Поэтому нужно научиться доверять сотрудникам и делегировать задачи.

5️⃣ Чувство юмора
Там, где рядовой сотрудник может спасовать, руковод должен оставаться оптимистом. И, конечно, приободрять работников.

www.group-telegram.com/us/krgzr_media.com/903

690 viewsSep 28, 2021 at 08:35

​​Повышение на работе — это не только про прибавку к з/п, но и про дополнительную ответственность. Чтобы организовать работу целого отдела, нужно развить новые скиллы. Какие именно, сейчас расскажем!

1️⃣ Лидерство
Тебе предстоит вести коллектив за собой. Для этого нужно стать авторитетом, научиться заряжать энтузиазмом и сделать так, чтобы тебе доверяли.

2️⃣ Коммуникабельность
Чаще всего руковод — связующее звено между командой и заказчиками. Он должен уметь находить подход к любому человеку и компромиссы.

3️⃣ Гибкость
Руководитель — словно капитан корабля — точно знает, как выйти из любого шторма. А ещё умеет адаптироваться к ситуациям и выбирать оптимальные решения.

4️⃣ Делегирование
Принцип «я сам» больше не работает. При всём желании руководитель не сможет делать всё и сразу. Поэтому нужно научиться доверять сотрудникам и делегировать задачи.

5️⃣ Чувство юмора
Там, где рядовой сотрудник может спасовать, руковод должен оставаться оптимистом. И, конечно, приободрять работников.

BY krgzr_media