بسم حق
با سلام و احترام،
در وهله اول صدها بار خرسندیم که درنهایت بعد از دور دوم با رای دانشجویان دانشکده، بالاخره بعد از ۱۰ سال در عباسپور و بیش از ۱۵ سال در دانشگاه بهشتی، شورای صنفی تشکیل شد.
در وهله دوم امیدواریم که بتوانیم هرچقدر که در توان هست، از مشکلات صنفی و رفاهی دانشگاه و دانشکده بکاهیم و در این مسیر به حمایت تک تک دانشجویان، نیازمندیم.
به مرور زمان در این کانال راجع به شورای صنفی و شرح وظایف آن صحبت خواهیم کرد تا با مفهوم شورای صنفی در کنار هم آشنا شویم و حدود وظایف و اختیارات شورا را بشناسیم.
با آرزوی دانشگاهی باطراوت تر🌱
با سلام و احترام،
در وهله اول صدها بار خرسندیم که درنهایت بعد از دور دوم با رای دانشجویان دانشکده، بالاخره بعد از ۱۰ سال در عباسپور و بیش از ۱۵ سال در دانشگاه بهشتی، شورای صنفی تشکیل شد.
در وهله دوم امیدواریم که بتوانیم هرچقدر که در توان هست، از مشکلات صنفی و رفاهی دانشگاه و دانشکده بکاهیم و در این مسیر به حمایت تک تک دانشجویان، نیازمندیم.
به مرور زمان در این کانال راجع به شورای صنفی و شرح وظایف آن صحبت خواهیم کرد تا با مفهوم شورای صنفی در کنار هم آشنا شویم و حدود وظایف و اختیارات شورا را بشناسیم.
با آرزوی دانشگاهی باطراوت تر🌱
شورای صنفی دانشکده مکانیک و انرژی
بسم حق با سلام و احترام، در وهله اول صدها بار خرسندیم که درنهایت بعد از دور دوم با رای دانشجویان دانشکده، بالاخره بعد از ۱۰ سال در عباسپور و بیش از ۱۵ سال در دانشگاه بهشتی، شورای صنفی تشکیل شد. در وهله دوم امیدواریم که بتوانیم هرچقدر که در توان هست، از…
اعضای شورای صنفی دانشکده مهندسی مکانیک و انرژی:
~ مهران امیدوار عبدالرزاق
@Mehranomidvar
~ نیما عسکری
@Different_right
~ طاها احمدیان
@Taha4518Ahmadian
~ متینا سادات فیض آبادی
@Matina_feiz
~ آرین اسحاقی
@Arian_Esh
~ مهران امیدوار عبدالرزاق
@Mehranomidvar
~ نیما عسکری
@Different_right
~ طاها احمدیان
@Taha4518Ahmadian
~ متینا سادات فیض آبادی
@Matina_feiz
~ آرین اسحاقی
@Arian_Esh
خیلی دوست داشتیم که در وهله اول بشینیم و با نظرات شما، با اولویت بندی به مشکلات و موارد قابل پیگیری بپردازیم؛
ولی اطلاعیه اخیر دانشگاه مارو دست به عصا کرد تا اول به این قضیه بپردازیم و موضع دانشجویان خودمون رو نسبت به خبر مجازی شدن سه هفته ای کلاس ها بدونیم و نسبت به اون واکنش بدیم.
پس لطفاً نظرسنجی زیر رو پاسخ بدید و لطفا با هم ورودی ها و همکلاسی های خودتون هم به اشتراک بزارید تا آمار خوب و لازم رو داشته باشیم که جامع و قابل اتکا باشه.
و لطفا دلایل موافقت یا مخالفتون رو هم تو کامنت ها با ما به اشتراک بزارید.
ولی اطلاعیه اخیر دانشگاه مارو دست به عصا کرد تا اول به این قضیه بپردازیم و موضع دانشجویان خودمون رو نسبت به خبر مجازی شدن سه هفته ای کلاس ها بدونیم و نسبت به اون واکنش بدیم.
پس لطفاً نظرسنجی زیر رو پاسخ بدید و لطفا با هم ورودی ها و همکلاسی های خودتون هم به اشتراک بزارید تا آمار خوب و لازم رو داشته باشیم که جامع و قابل اتکا باشه.
و لطفا دلایل موافقت یا مخالفتون رو هم تو کامنت ها با ما به اشتراک بزارید.
شورای صنفی دانشکده مکانیک و انرژی
شیوه_نامه_اجرایی_شوراهای_صنفی_رفاه.pdf
مطابق آیین نامه شوراهای صنفی - رفاهی:
اهداف شوراهاى صنفى - رفاهى به شرح زير مى باشد:
١- ايجاد فضاى همدلى در بين دانشجويان و مسوولان موسسه و تقويت فضاى همکاری و تعامل با هدف بهبود وضعيت امور صنفى - رفاهى دانشجويان و كمک به ايجاد شرايط و فضاى مناسب و شايسته براى تحصيل، فعاليت و سكونت دانشجويان از منظر صنفى ـ رفاهى؛
۲- تقويت ارزش هايى چون روحيه خودباوري و اعتماد به نفس، تعاون و كار جمعى و مشاركت قانونمنــد در ميـان دانشجويان با رويكرد بيگيرى مشكلات صنفى رفاهى دانشجويان موسسه؛
٣- ايجاد بستر مهارت افزايى، تجربه اندوزى و آشنايى بيشتر دانشجويان با واقعيات، مشكلات و چگونگى اداره امور صنفى - رفاهى در موسسات؛
۴- افزايش نقش مشورتى دانشجويان در مراحل برنامه ريزى و اجراى فعاليت هاى مرتبط بامور صـنفى رفاهى دانشجويى؛
۵- بهره مندى موسسه از ظرفيت هاي خلاق دانشجويى در راستاى بهبود ارائه خدمات به دانشجويان؛
۶- تقويت فرهنگ پيگيرى حل مشكلات صنفى - رفاهى از طريق تعامل با مسئولان اجرايى و مجارى قانونى؛
۷- افزايش آگاهى دانشجويان نسبت به حقوق و مسئوليت هاى صنفى - رفاهی خود.
تبصره: شوراهاى صنفى - رفاهى صرفا در امور صنفى و رفاهى همان واحد دانشگاهى فعاليت مى كنند و ورود به حوزه ى برنامه ريزى و سياست گذارى امور آموزشى و پژوهشى و نيز فعاليت در امور فرهنگى، رسانه اى، سياسی و علمی،بر عهـده ساير مجموعه هاى مرتبط خواهد بود.
اهداف شوراهاى صنفى - رفاهى به شرح زير مى باشد:
١- ايجاد فضاى همدلى در بين دانشجويان و مسوولان موسسه و تقويت فضاى همکاری و تعامل با هدف بهبود وضعيت امور صنفى - رفاهى دانشجويان و كمک به ايجاد شرايط و فضاى مناسب و شايسته براى تحصيل، فعاليت و سكونت دانشجويان از منظر صنفى ـ رفاهى؛
۲- تقويت ارزش هايى چون روحيه خودباوري و اعتماد به نفس، تعاون و كار جمعى و مشاركت قانونمنــد در ميـان دانشجويان با رويكرد بيگيرى مشكلات صنفى رفاهى دانشجويان موسسه؛
٣- ايجاد بستر مهارت افزايى، تجربه اندوزى و آشنايى بيشتر دانشجويان با واقعيات، مشكلات و چگونگى اداره امور صنفى - رفاهى در موسسات؛
۴- افزايش نقش مشورتى دانشجويان در مراحل برنامه ريزى و اجراى فعاليت هاى مرتبط بامور صـنفى رفاهى دانشجويى؛
۵- بهره مندى موسسه از ظرفيت هاي خلاق دانشجويى در راستاى بهبود ارائه خدمات به دانشجويان؛
۶- تقويت فرهنگ پيگيرى حل مشكلات صنفى - رفاهى از طريق تعامل با مسئولان اجرايى و مجارى قانونى؛
۷- افزايش آگاهى دانشجويان نسبت به حقوق و مسئوليت هاى صنفى - رفاهی خود.
تبصره: شوراهاى صنفى - رفاهى صرفا در امور صنفى و رفاهى همان واحد دانشگاهى فعاليت مى كنند و ورود به حوزه ى برنامه ريزى و سياست گذارى امور آموزشى و پژوهشى و نيز فعاليت در امور فرهنگى، رسانه اى، سياسی و علمی،بر عهـده ساير مجموعه هاى مرتبط خواهد بود.
شورای صنفی دانشکده مکانیک و انرژی
شیوه_نامه_اجرایی_شوراهای_صنفی_رفاه.pdf
مطابق آیین نامه شوراهای صنفی - رفاهی:
وظایف و اختیارات شورای واحد به شرح زير می باشد:
۱-پگيرى امور صنفى - رفاهى دانشجويان واحد مربوطه، شناسايى مشكلات و ارائه بيشنهاد و راهكار هاى اصـلاحى به مسئولان ذیربط موسسه؛
۲- تعامل سازنده با مديران واحد و انعكاس برنامه ها و ديدگاه هاى مسئولان موسسه براى بهبود امور صنفى - رفاهی به دانشجويان؛
۳-همكارى با كميته اجرايى(طبق شيوه نامه اجرايى)در مراحل اجرایی انتخابات؛
۴-اراه گزارش عملكرد براى هر نيمسال به شوراى نظارت موسسه؛
ه-برگزارى منظم جلسات شوراى، واحد و تنظيم صورتجلسات؛
۶- همكارى در نظارت بر امور صنفى - رفاهى واحد؛
۷-تنظيم شيوه نامه نحوه اداره جلسات داخلى شوراى واحد.
وظایف و اختیارات شورای واحد به شرح زير می باشد:
۱-پگيرى امور صنفى - رفاهى دانشجويان واحد مربوطه، شناسايى مشكلات و ارائه بيشنهاد و راهكار هاى اصـلاحى به مسئولان ذیربط موسسه؛
۲- تعامل سازنده با مديران واحد و انعكاس برنامه ها و ديدگاه هاى مسئولان موسسه براى بهبود امور صنفى - رفاهی به دانشجويان؛
۳-همكارى با كميته اجرايى(طبق شيوه نامه اجرايى)در مراحل اجرایی انتخابات؛
۴-اراه گزارش عملكرد براى هر نيمسال به شوراى نظارت موسسه؛
ه-برگزارى منظم جلسات شوراى، واحد و تنظيم صورتجلسات؛
۶- همكارى در نظارت بر امور صنفى - رفاهى واحد؛
۷-تنظيم شيوه نامه نحوه اداره جلسات داخلى شوراى واحد.
با توجه به اینکه برخی کلاس های عملی و حتی برخی کلاس های تئوری به شکل حضوری برگزار میشوند:
شورای صنفی دانشکده مکانیک و انرژی
با توجه به اینکه برخی کلاس های عملی و حتی برخی کلاس های تئوری به شکل حضوری برگزار میشوند:
با مجازی بودن کلاس های تئوری و حضوری بودن کلاس های عملی موافقید؟
Anonymous Poll
26%
بله
74%
خیر، یا همه مجازی یا همه حضوری
شورای صنفی دانشکده مکانیک و انرژی
با مجازی بودن کلاس های تئوری و حضوری بودن کلاس های عملی موافقید؟
تو کامنت ها هم نظراتتون یا هر شرایطی که هر استاد واسه هر درس پیش آورده لطفاً باهامون به اشتراک بزارید.