group-telegram.com/you_social/979
Last Update:
Новый ГОСТ, КПД-рейтинг — этим летом забота о родителях станет новым стандартом. Уже с июля российские работодатели будут оцениваться по новым критериям — в соответствии с требованиями государства и ожиданиями соискателей.
Что это значит для бизнеса?
Игнорирование нововведений может обернуться потерей сотрудников, лояльности заинтересованных сторон и позиций в рейтингах.
Поэтому 3 июля мы приглашаем HR-директоров и HRBP, руководителей, и всех тех, кто отвечает за людей и корпоративную культуру, на вебинар You Social Insight о поддержке родительства. Расскажем не только о том, как соответствовать закону, но и как выстраивать вокруг этой темы конкурентные преимущества.
Ключевые темы вебинара:
Разберём
– Проблемы сотрудников на всех этапах родительства;
– Какие требования и меры поддержки вводит государство — что уже обязательно для всех;
– Как корпоративные программы влияют на бизнес-результаты.
Обсудим:
– Актуальные инициативы по поддержке многодетных семей и родителей;
– Что действительно помогает женщинам вернуться в команду после декрета;
– Живые кейсы внедрения программ поддержки: цифры, решения, выводы.
Узнаем:
– Как программы поддержки способствуют удержанию ключевых сотрудников;
– Какие стратегии работают для создания комфортной среды;
– Как через поддержку родителей занять топовые позиции в рейтингах работодателей.
Спикеры:
Директор практики социальных и образовательных проектов You Social. Более 10 лет запускала проекты для Porsche, Red Bull, MINI, Леруа Мерлен и других.
Директор по стратегическим партнёрствам, имеет опыт международного консалтинга, лектор МГУ, МАРШ, автор публикаций в Q2, Q3.
Все участники встречи получат презентацию с алгоритмом запуска, чек-лист и возможность задать вопросы экспертам.
Участие в вебинаре бесплатное, регистрация по ссылке.
@you_social #Вебинары #Родительство
