Notice: file_put_contents(): Write of 1089 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Warning: file_put_contents(): Only 8192 of 9281 bytes written, possibly out of free disk space in /var/www/group-telegram/post.php on line 50 Юрий Сафронов | Мышление Личность Бизнес | Telegram Webview: ysafronov/348 -
В ходе работы с управленческими командами у меня есть несколько вопросов, которые я классифицирую как сильные. Они позволяют перевести логику обсуждения коллектива на более высокий логический уровень и начать обсуждать не что, а как, начать оперировать концепциями, системами, способами, конструкциями, формами.
Приведу несколько таких вопросов:
1️⃣ Почему мы решаем задачу/вопрос/проблему именно таким способом? Насколько текущий способ обсуждения задачи способствует созданию оптимального решения?
2️⃣ Какие наши базовые представления и предпосылки о себе/команде/организации/внешнем окружении мы имеем в виду, решая (или не имея возможности решить) эту задачу?
3️⃣ Какую организационную конструкцию мы должны создать и как она должна работать, чтобы было так, как требуется человеку/команде/организации?
Есть ли подобные вопросы в вашем общении с коллегами? Буду благодарен, если поделитесь.
В ходе работы с управленческими командами у меня есть несколько вопросов, которые я классифицирую как сильные. Они позволяют перевести логику обсуждения коллектива на более высокий логический уровень и начать обсуждать не что, а как, начать оперировать концепциями, системами, способами, конструкциями, формами.
Приведу несколько таких вопросов:
1️⃣ Почему мы решаем задачу/вопрос/проблему именно таким способом? Насколько текущий способ обсуждения задачи способствует созданию оптимального решения?
2️⃣ Какие наши базовые представления и предпосылки о себе/команде/организации/внешнем окружении мы имеем в виду, решая (или не имея возможности решить) эту задачу?
3️⃣ Какую организационную конструкцию мы должны создать и как она должна работать, чтобы было так, как требуется человеку/команде/организации?
Есть ли подобные вопросы в вашем общении с коллегами? Буду благодарен, если поделитесь.
That hurt tech stocks. For the past few weeks, the 10-year yield has traded between 1.72% and 2%, as traders moved into the bond for safety when Russia headlines were ugly—and out of it when headlines improved. Now, the yield is touching its pandemic-era high. If the yield breaks above that level, that could signal that it’s on a sustainable path higher. Higher long-dated bond yields make future profits less valuable—and many tech companies are valued on the basis of profits forecast for many years in the future. In 2014, Pavel Durov fled the country after allies of the Kremlin took control of the social networking site most know just as VK. Russia's intelligence agency had asked Durov to turn over the data of anti-Kremlin protesters. Durov refused to do so. Meanwhile, a completely redesigned attachment menu appears when sending multiple photos or vides. Users can tap "X selected" (X being the number of items) at the top of the panel to preview how the album will look in the chat when it's sent, as well as rearrange or remove selected media. So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives?
from us
