Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 37

Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/vbgallery_irkutsk/--): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Галерея В. Бронштейна | Telegram Webview: vbgallery_irkutsk/991 -
Telegram Group & Telegram Channel
В галерее новая вакансия – диджитал-менеджер!

Директор по развитию Катерина Иванова ответила на вопросы о позиции.

– Расскажи о вакансии диджитал-менеджера.

– Это классная возможность для тех, кто хочет развиваться в PR. На этой позиции можно попробовать себя в разных направлениях – от работы с соцсетями до коммерческого продвижения на федеральных платформах. А еще это шанс стать частью большого культурного проекта, узнать, как все работает изнутри, познакомиться с новыми людьми и, может быть, реализовать собственные идеи.

– Какие профессиональные и личные качества важны в работе?

– Четкость, организованность и системность это основа. Если вы теряетесь в потоке дедлайнов или не знаете, с чего начать, то будет непросто. Нужно уметь планировать и расставлять приоритеты, чтобы без суеты двигаться вперед. Еще человечность и открытость. Умение понять другого, даже если это недовольный посетитель (бывает и такое), – часть работы. Общения в целом будет много: с посетителями, коллегами, блогерами, подрядчиками. Важно уметь строить отношения с самыми разными людьми, проявлять терпение и гибкость.

– Какие главные требования к человеку на этой позиции?

– Умение работать с информацией это ключевое. Нужно не просто находить нужную информацию, но и перерабатывать ее в полезный контент. Четко понимать, зачем мы все это делаем, и находить решения, чтобы сделать еще эффективнее.

– Диджитал-менеджер может работать удаленно?

– Да, но периодически нужно присутствовать на съемках, мероприятиях, встречах с авторами. В команде галереи есть те, кто работает удаленно, поэтому такой формат возможен.

– Кому подойдет эта вакансия?

– Тем, кто точно знает, что хочет работать в PR. Галерея как проект быстро растет, появляются новые направления – можно многому научиться и реализовать себя. В этом году мы будем отмечать десятилетие и планируем несколько медиа-проектов, в том числе на федеральном уровне. Кстати, мы редко открываем PR-вакансии в галерее. Кажется, это третий раз за 10 лет. Так что если есть желание, то сейчас самое время!

Узнать детали, заполнить анкету и отправить резюме можно на сайте галереи, а дополнительные вопросы можно задать Катерине Ивановой @katya_ivanova_primavera.

#vbgallery_vacancies #vbgallery_staff



group-telegram.com/vbgallery_irkutsk/991
Create:
Last Update:

В галерее новая вакансия – диджитал-менеджер!

Директор по развитию Катерина Иванова ответила на вопросы о позиции.

– Расскажи о вакансии диджитал-менеджера.

– Это классная возможность для тех, кто хочет развиваться в PR. На этой позиции можно попробовать себя в разных направлениях – от работы с соцсетями до коммерческого продвижения на федеральных платформах. А еще это шанс стать частью большого культурного проекта, узнать, как все работает изнутри, познакомиться с новыми людьми и, может быть, реализовать собственные идеи.

– Какие профессиональные и личные качества важны в работе?

– Четкость, организованность и системность это основа. Если вы теряетесь в потоке дедлайнов или не знаете, с чего начать, то будет непросто. Нужно уметь планировать и расставлять приоритеты, чтобы без суеты двигаться вперед. Еще человечность и открытость. Умение понять другого, даже если это недовольный посетитель (бывает и такое), – часть работы. Общения в целом будет много: с посетителями, коллегами, блогерами, подрядчиками. Важно уметь строить отношения с самыми разными людьми, проявлять терпение и гибкость.

– Какие главные требования к человеку на этой позиции?

– Умение работать с информацией это ключевое. Нужно не просто находить нужную информацию, но и перерабатывать ее в полезный контент. Четко понимать, зачем мы все это делаем, и находить решения, чтобы сделать еще эффективнее.

– Диджитал-менеджер может работать удаленно?

– Да, но периодически нужно присутствовать на съемках, мероприятиях, встречах с авторами. В команде галереи есть те, кто работает удаленно, поэтому такой формат возможен.

– Кому подойдет эта вакансия?

– Тем, кто точно знает, что хочет работать в PR. Галерея как проект быстро растет, появляются новые направления – можно многому научиться и реализовать себя. В этом году мы будем отмечать десятилетие и планируем несколько медиа-проектов, в том числе на федеральном уровне. Кстати, мы редко открываем PR-вакансии в галерее. Кажется, это третий раз за 10 лет. Так что если есть желание, то сейчас самое время!

Узнать детали, заполнить анкету и отправить резюме можно на сайте галереи, а дополнительные вопросы можно задать Катерине Ивановой @katya_ivanova_primavera.

#vbgallery_vacancies #vbgallery_staff

BY Галерея В. Бронштейна




Share with your friend now:
group-telegram.com/vbgallery_irkutsk/991

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

"And that set off kind of a battle royale for control of the platform that Durov eventually lost," said Nathalie Maréchal of the Washington advocacy group Ranking Digital Rights. In a statement, the regulator said the search and seizure operation was carried out against seven individuals and one corporate entity at multiple locations in Ahmedabad and Bhavnagar in Gujarat, Neemuch in Madhya Pradesh, Delhi, and Mumbai. In a message on his Telegram channel recently recounting the episode, Durov wrote: "I lost my company and my home, but would do it again – without hesitation." Channels are not fully encrypted, end-to-end. All communications on a Telegram channel can be seen by anyone on the channel and are also visible to Telegram. Telegram may be asked by a government to hand over the communications from a channel. Telegram has a history of standing up to Russian government requests for data, but how comfortable you are relying on that history to predict future behavior is up to you. Because Telegram has this data, it may also be stolen by hackers or leaked by an internal employee. These administrators had built substantial positions in these scrips prior to the circulation of recommendations and offloaded their positions subsequent to rise in price of these scrips, making significant profits at the expense of unsuspecting investors, Sebi noted.
from us


Telegram Галерея В. Бронштейна
FROM American